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株式会社ジーエスコンサルティング

仕事内容

【アピールポイント】 ＼27卒新卒採用・幹部候補生募集！／ 急成長中のHR系ベンチャーで、未来のリーダーを目指しませんか？ ■取引先は大手上場企業もあり ■新規は既存顧客からの紹介が中心 ■名古屋市営地下鉄 桜通線 駅チカ徒歩3分

【仕事内容】 ＼27卒新卒採用・幹部候補生募集！／ ✅急成長中のHR系ベンチャーで、未来のコアメンバーを募集！ 当社は、採用支援を軸に採用コンサルティング・広告運用・システム／サービス開発などを展開するHR系ベンチャー企業です。 「労働者幸福度 世界一の日本へ」をミッションに掲げ、採用支援を軸に採用コンサルティング・広告運用・システム/サービス開発などを提供。 サービス提供企業は累計1,000社を超え、現在も多くの企業様の採用支援を行っています。 ■■■主な仕事内容■■■ 企業様の採用活動をトータルサポートして、顧客と共に考え、課題解決に導きます。 さまざまな企業様が抱える採用課題を解決する「採用コンサルティング業務」を一貫してお任せします。 ・新規顧客への商談やサービス提案 ・既存顧客フォロー ・クロスセル/アップセル商談 ・クライアントとの定期ミーティング(採用状況の確認、継続・リピート提案) ・効果改善に向けての運用メンバーとの打ち合わせ など 印象から応募の質を変える！ 企業の魅力をしっかり伝えるための採用動画や写真撮影など見え方の改善まで！ システム化の積極推進・RPAの導入・営業も基本ウェブ上で行うなど、仕事の効率アップにも積極的に取り組み、生産性高く仕事ができる環境が整っています！ 【柔軟な働き方を支える制度】 ■リモート５(出社の方) 月に5日、好きな日にリモート勤務が可能な制度です。 ■ちょこっとフレックス 定時9:00～18:00を基本に、前後2時間まで勤務時間の調整が可能です。 ・早く上がりたいから7時～16時勤務 ・朝はのんびり11時～20時勤務 ■時間単位有給 有給休暇取得は積極推奨。1時間単位で取得可能なので、「子供の行事で少し抜けたい」「ちょっと早めに上がって病院に行きたい」なども対応可能です〇 ■■■ジーエスコンサルティングの7つの魅力■■■ 1. 初任給28万円の高待遇 2. 自身で提案できる福利厚生 3. 圧倒的な教育体制で、事業責任者≒経営者になってもらいます！！ 4. 成長を後押しする環境と、挑戦する機会 5. インセンティブ制度ありで、成果が、そのまま収入に！ 6. 20代で、どの業界でも通用する一流のビジネスパーソンに成長！ 7. 「挑戦したい、成功したい。」同じ想いを持ったメンバーが多数！！ ■■■豊富な社内制度■■■ 【長期インターンシップ】 内定後、週に2回程度アルバイトスタッフとして実際にご勤務いただいております。 社会人の基礎や実際の業務を学びながら、先輩社員や同期と交流して社内の雰囲気を感じられる期間です。 バイト代わりに社会人の準備ができるので一石二鳥の研修です。 【バディー制度】 新入社員と年齢の近い先輩社員が実際の業務の教育担当としてサポートします。 性格や個人の状況に合わせて、相性のいい先輩社員が選ばれ同じチームに配属されます。 その他にもいろいろあります！ 新人研修、社外研修、社内勉強会、資格取得制度、メンター制度 など ■■■こんな会社です！■■■ 私たちが目指すのはお客様の困りごと解決企業。 活躍人材を増やし、クライアント企業の成長を支援する。イキイキワクワク働く人を増やす。 そのために、採用支援にとどまらず、定着・活躍・DXなど、提供サービスの幅を広げています。 この思いは、もちろん自社に対しても同じ。 成長できる・学び続けられる環境であること。 常に新しい挑戦を続けること。 仕事もプライベートも思い切り楽しめること。 お客様に貢献できていると実感できる本物のサービスを提供すること。 社歴・年齢問わずやる気と能力のあるメンバーにはどんどんポジションと裁量権を与え、成長の機会を作っています。 成果は報酬にももちろんしっかり還元。3年で年収500万アップしたメンバーもいます。 高い目標を掲げ大変なことももちろんありますが、素晴らしい仲間が集まる環境の良さと社員満足度の高さには自信ありです。 代表の夢の一つが、「7人の社長を創る」。 グループ会社はすでに5社。来年には次の1社も決まっています。 成長したい。自分の市場価値を上げたいと思っている方へ！ あなたも未来の社長・幹部を目指しませんか？ ▶▶会社の雰囲気や日々の様子はInstagramでも発信中！ 気になる方はぜひフォローを！ ▶ID：@gsconsulting.co 【求人ID-SNO】