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株式会社サンテック

仕事内容

アピールポイント: 働き続けやすい仕組み 入社後わからないことは、しっかりと丁寧に 先輩スタッフがレクチャー＆フォローしますし！ 安心してサンテックでの仕事がスタートできます。 「週休2日制」 「充実した休日休暇」 「豊富な福利厚生」など、 働くスタッフが働き続けやすいような 環境づくりに力を入れています。

仕事内容: ＼電気の未来をつくる、あなたの挑戦が始まる／ 弊社は専門性の高い仕事が多く、 0からスキルを作れる環境として自信があります！ 新しいキャリアを是非一緒に作りませんか？ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ この求人の特徴は... ◇送電・電力における電気工事 ◇27歳以下の募集（長期キャリアのため） ◇年間休日125日・土日祝日休み ◇ITツールで効率化・月残業平均30時間以下 会社の特徴は... ◎スタンダード上場企業 ◎育休取得・男性実績あり ◎売上高：500億超の安定企業 ◎産休/育休後の復職率：100% ◎平均有給取得日数：12日 ◎平均勤続年数：15.2年 ◎定着率：90%以上 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 少しでも気になった方はまずご応募を！ ⏬️⏬️⏬️⏬️⏬️⏬️⏬️⏬️⏬️⏬️⏬️⏬️⏬️⏬️⏬️ 090-7777-2424(採用担当)まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 受付時間 10：00〜17：00 ⏫️⏫️⏫️⏫️⏫️⏫️⏫️⏫️⏫️⏫️⏫️⏫️⏫️⏫️⏫️ ■仕事内容 研修後には、電力部門にて電気設備工事施工管理をお任せします。 具体的には鉄塔建設と送電線を繋ぐ送電工事がメインの仕事です。 ▼具体的な仕事内容 まずは研修をうけて頂き、鉄塔建設に携わって頂きます。 ・現地調査 ・プレゼンテーション（顧客折衝） ・実施設計（構造・設備・法規取り纏め） ・スケジュール調整 ■入社時期 2025年4月入社を予定しております。 それ以前に入社希望の方がいらっしゃれば 柔軟に対応致します！ ■入社後の流れ 2025年の新卒社員の方と一緒に、 基礎研修からしっかりサポートいたします。 同時期にスタートする仲間が大勢いますので、 安心して仕事を開始できます！