株式会社マロー・サウンズ・カンパニー居宅介護支援事業所ダイバーシティ葛西のアルバイト・バイト求人情報-01

正社員
株式会社マロー・サウンズ・カンパニー居宅介護支援事業所ダイバーシティ葛西

主任介護支援専門員居宅介護支援事業所

月給280,000円
アクセス【アクセス】東京メトロ東西線葛西駅より徒歩7分
株式会社マロー・サウンズ・カンパニー居宅介護支援事業所ダイバーシティ葛西
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
134-0084東京都江戸川区東葛西６ー４４ー１３マンション・コイム?４０２号室
アクセス【アクセス】東京メトロ東西線葛西駅より徒歩7分
勤務時間・シフト詳細 09:00-18:00

固定時間制
有資格者歓迎
社会保険完備

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
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＜年間休日120日以上＞居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人です＠江戸川区

PR・職場情報【法人概要・拠点】・併設の介護サービスを持たない単独型の居宅介護支援事業所です。 6つの居宅介護支援事業所に約40名のケアマネジャーが所属しており、それぞれの地域で活躍をしています。【ほかの法人との違い・特徴】・離職率の低さが魅力で開業から8年間は退職者はゼロでした！・法定研修費用の会社負担は、主任ケアマネ研修、ケアマネ・主任ケアマネ更新研修等の法定研修費用は会社負担となります。・時間外研修手当として、18時以降に行われる研修がある場合、時間外研修として1回 2,000円の手当てを支給しています。・ケアマネジャー業務の中で介護認定調査を行うことがあります。自分の担当利用者のケアマネジメント業務以外の業務となり負担も重い為、認定調査手当てというものを設けています。【求人のポイント】・入社後すぐに一人で対応するようなことはなく、必ず先輩ケアマネジャーと一緒に動き、仕事を覚えられるので安心です。・最初の6ヶ月は契約社員ですが、今の時点で更新時には皆様が正社員になっております。求人の特徴地域での評判が良い/他職種との連携が上手くいっている/介護兼務無し/年間休日110日以上/土日祝休み/退職金あり/離職率が低い/教育・サポート充実/ケアマネ2名以上在籍/社会保険完備/日勤募集/社用車あり求人ポイント有資格者歓迎,社会保険完備,固定時間制

職種/仕事内容

仕事内容応募者様には「ケア人材バンク」より、選考のためご連絡を差し上げます。 ≪ケア人材バンクとは≫ ケア人材バンクは、『ケアマネジャー・相談員専門の転職支援サービス』であり、”理想の転職”をストレスなく実現していただくためのサポートをさせていただきます。紹介元：株式会社エス・エム・エス【掲載サイト：ケア人材バンク】本求人は「ケア人材バンク」がindeedへ掲載しています。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【お仕事をお探しの方はこちら】電話 0120-935-271 メール info@carejinzaibank.com ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【法人様専用お問い合わせ窓口】掲載停止・内容修正をご希望の場合は、以下から「ケア人材バンク」までご連絡いただきますようお願いいたします。電話 050-1742-3718 メール ad_Information@bm-sms.co.jp 求人お問い合わせ番号：C22805 対応時間：10:00-18:30(平日のみ) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【この求人について】＜年間休日120日以上＞居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人です＠江戸川区【施設名】：株式会社マロー・サウンズ・カンパニー居宅介護支援事業所ダイバーシティ葛西【施設形態】：居宅介護支援事業所【雇用形態】：常勤【募集職種】：主任介護支援専門員【給与情報】： ■ケアマネジャー【月給】260,000円-320,000円 ※経験者270,000円- ■主任ケアマネジャー【月給】280,000円- 【特記事項】勤務時間外研修手当 2,000円/回認定調査手当 2,500円/件避難計画手当 2,000円/件加算手当金額は算定する加算により異なる担当件数手当担当件数40件以上から支給【賞与】年2回2.00ヶ月分【勤務時間】： 09:00-18:00 【休日・休暇】：【休日】土曜日・日曜日・祝日休み年間休日125日以上【休暇】夏季休暇（8/13-8/15）、年末年始（12/29-1/3）、有給休暇法定通り【勤務地】： 134-0084 東京都江戸川区東葛西６ー４４ー１３マンション・コイム?４０２号室【最寄交通機関】：東京メトロ東西線葛西駅より徒歩7分【業務内容】：居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般・インテーク、アセスメント、ケアプラン作成、サービス担当者会議等・毎月のモニタリング、入退院支援、相談業務、連絡調整、給付管理等・認定調査業務、地域ケア会議への参加等【必須資格・経験等】介護支援専門員※経験不問（未経験歓迎）主任介護支援専門員資格者歓迎【福利厚生】・健康診断費用、インフルエンザ予防接種費用会社負担・法定研修費用会社負担、平日研修の場合は出社扱い【福利厚生・待遇】交通費：実費支給（上限なし）退職金：勤続3年以上昇給：年1回月/0円-10,000円（前年度実績）社会保険完備その他、詳細はお問い合わせください。【おすすめポイント】：【法人概要・拠点】・併設の介護サービスを持たない単独型の居宅介護支援事業所です。 6つの居宅介護支援事業所に約40名のケアマネジャーが所属しており、それぞれの地域で活躍をしています。【ほかの法人との違い・特徴】・離職率の低さが魅力で開業から8年間は退職者はゼロでした！・法定研修費用の会社負担は、主任ケアマネ研修、ケアマネ・主任ケアマネ更新研修等の法定研修費用は会社負担となります。・時間外研修手当として、18時以降に行われる研修がある場合、時間外研修として1回 2,000円の手当てを支給しています。・ケアマネジャー業務の中で介護認定調査を行うことがあります。自分の担当利用者のケアマネジメント業務以外の業務となり負担も重い為、認定調査手当てというものを設けています。【求人のポイント】・入社後すぐに一人で対応するようなことはなく、必ず先輩ケアマネジャーと一緒に動き、仕事を覚えられるので安心です。・最初の6ヶ月は契約社員ですが、今の時点で更新時には皆様が正社員になっております。

勤務地

株式会社マロー・サウンズ・カンパニー居宅介護支援事業所ダイバーシティ葛西
134-0084東京都江戸川区東葛西６ー４４ー１３マンション・コイム?４０２号室

株式会社マロー・サウンズ・カンパニー居宅介護支援事業所ダイバーシティ葛西

アクセス

アクセス【アクセス】東京メトロ東西線葛西駅より徒歩7分

勤務時間

固定時間制勤務時間・シフト詳細 09:00-18:00

給与

月給280,000円給与詳細月給280,000円 ■ケアマネジャー【月給】260,000円-320,000円 ※経験者270,000円- ■主任ケアマネジャー【月給】280,000円- 【特記事項】勤務時間外研修手当 2,000円/回認定調査手当 2,500円/件避難計画手当 2,000円/件加算手当金額は算定する加算により異なる担当件数手当担当件数40件以上から支給【賞与】年2回2.00ヶ月分固定残業代無し試用期間無し通勤手当有り

休日休暇

休日・休暇【休日】土曜日・日曜日・祝日休み年間休日125日以上【休暇】夏季休暇（8/13-8/15）、年末年始（12/29-1/3）、有給休暇法定通り

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金福利厚生交通費：実費支給（上限なし）退職金：勤続3年以上昇給：年1回月/0円-10,000円（前年度実績）社会保険完備その他、詳細はお問い合わせください。

その他

雇用形態正社員職種主任介護支援専門員居宅介護支援事業所店舗名株式会社マロー・サウンズ・カンパニー居宅介護支援事業所ダイバーシティ葛西勤務地【住所】東京都江戸川区東葛西６ー４４ー１３マンション・コイム?４０２号室採用担当部署採用担当掲載開始日 2025/06/16 12:27

応募情報

対象となる方

応募条件【ご応募からの流れ】: 1.1分で簡単応募簡単1分で応募は完了、応募に際して職歴などの詳細を記載いただく必要はありません。 2.ケア人材バンクからご連絡ご応募頂いた求人に対して、メールやLINE、お電話にて当社よりご連絡させていただきます。地域専門のキャリアパートナーに、現在のご状況や転職のご希望条件、不安に感じている点などをお伝えください。 3.職場のご案内や見学条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係、今後のキャリアプランなども踏まえて、ご相談ください。求人票に掲載されていない情報も質問いただけます。その中で、希望に合わない場合は辞退することもできます。 4.面接日程の調整ご都合のよろしい日程で面接日次を調整させていただきます。ご希望の職場が複数ある場合や先に見学したいなどの場合も、対応させていただけますのでご相談ください。 5.面接前の準備、条件交渉もお任せ履歴書や職務経歴書といった提出書類の準備、面接対策などもお任せください。事前に事業所にお伝えしたいことなどもあれば承ります。また、給与などの勤務条件といった直接「伝えにくい」条件の交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。 6.内定から入職の手続き面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、勤務先の事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に取り交わした雇用条件が守られないようなことがあれば、勤務開始後でもキャリアパートナーにご相談いただけます。掲載元サイト:ケア人材バンク(株式会社エス・エム・エス)