• 正社員

大裕株式会社

職種/仕事内容

仕事内容: ～AI・ロボティクスで建設機器の自動化・省人化を推進するメーカー～ ～国内トップシェアメーカー/転勤無し/賞与3回/年間休日120日～ ■業務内容：遠隔・自律運転ソフトウェアの設計開発及びプロジェクトのマネージメントを行っていただきます。 【変更の範囲：なし】 ＜具体的には…＞ ・建設機械の遠隔・自律運転ソフトウェア開発 ・プロジェクトのマネージメント業務 ・製品設計の担当(機械、電気)との打ち合わせ　…等 ◇現在進捗中のプロジェクト例： (1)建設機械の遠隔操縦システム(大手ゼネコンとの共同開発)の開発 (2)仮設部材(パイプやクランプ等)を画像認識をもとに自動的に仕分けしてい (3)杭打設時の鉛直性管理システムの開発等 ■製品の将来性： 建設業界は慢性的な人手不足が続いており今後更に人手不足は大きな問題となっていきます。建設機械関連の自動化は大手ゼネコンにとって緊急に対応すべき課題であり、世の中からのニーズも更に高まっていくことが予想されます。

勤務地

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 08:30~18:00 夜間勤務： 月間平均残業時間：40時間以下

給与

月給340,000円～490,000円 給与: <給与> 想定年収：600万円～800万円 月給：34万円～49万円 賞与回数：3回 昨年度賞与実績：４ヶ月分 インセンティブ： 〈年収例〉 ※上記年収(30時間の想定残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 ■モデル年収：500万円(30歳)、700万円(40歳) 〈補足情報〉 ■賞与：年3回(4月・8月・12月／計4ヶ月) ■昇給：年1回(7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日休暇

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：120日 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 補足情報：

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、健康診断、産休・育休、退職金制度、持株会制度、役職手当、資格取得制度、資格手当 補足情報：◆通勤手当：3万円/月まで ◆家族手当：配偶者3千円/月、子供1人2千円/月 ◆社会保険：民間労災上乗保険にも加入しています。 ◆退職金制度：入社3年以上

その他

その他: ＜選考に関して＞ カジュアル面談の有無 : 会社説明会の有無 : 適性テストの有無 : ＜選考フロー＞ 1次面接→2次面接 ＜補足情報＞ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 340,000円 - 490,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間