• 正社員

株式会社ゆうあ

職種/仕事内容

仕事内容 ✅業界未経験歓迎 ✅月給22万500円～で安定収入 ✅フレックス導入で時間の融通◎ ✅家事や育児と両立できる職場 ＼ 営業経験を活かして ／ ＼感謝される仕事をしませんか？／ ☆・。:・＋――――――――――――― 福祉用具専門相談員は、 車いすや介護ベッドなど 利用者様の暮らしを支えるアイテムを “提案”するお仕事。 既存のケアマネさんや 市の窓口担当者にご挨拶し、 そこから依頼をいただくスタイルで、 信頼関係を築くことが重要です！ ―――――――――――――＋・:。・☆ ＜具体的には・・・＞ ・ケアマネ・市の担当者へ挨拶回り （信頼関係づくり） ・依頼に応じて利用者様宅を訪問 ・ニーズや身体状況を確認し、 用具を選定、提案 ・利用計画書の作成 ・納品・設置・使用説明 ・ケアスタッフ等との会議に参加 （利用者開始前） ・3～4ヶ月ごとのモニタリング （ご自宅訪問・調整） ・報告書作成、ケアマネへの共有 ✅福祉の知識はゼロでもOK！ 今いるスタッフもほとんどが 未経験スタート！ 営業職で身につけた「ヒアリング力」 「提案力」「関係構築力」が そのまま活かせるお仕事です♪ ＜1日のスケジュール例＞ 09:00～ 出勤・メール確認 10:00～ 利用者宅訪問・聞き取り 12:00～ 帰社・書類作成 13:00～ ランチ 14:30～ モニタリング訪問 17:00～ 報告書作成・退勤 ✨“営業力”が、人生を支える力になる✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【ありがとうが直接届く提案営業の仕事】 用具を提案したあと実際に、 「これなら家でも快適に過ごせる」 「本当に助かりました」と 言っていただける瞬間は 何よりのやりがいです。 営業ノルマに追われることもなく “本当にその人のためになる提案”に 集中できる環境。 「この人に合うものはなんだろう？」と 一緒に悩みながら、ベストな解決策を 見つける過程もまた、 この仕事の面白さです！ ✨未経験スタート大歓迎✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【福祉知識ゼロから“専門職”へ】 先輩がOJTで一緒に動きながら 丁寧にレクチャーします。 最初は「車いすの種類も知らない…」 という方も、今では立派な専門相談員に。 知識よりも、利用者さんに寄り添った 提案をコミュニケーションをとりながら 行うことが大切になります。 ✨子育て・家庭との両立を応援✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【働くママ＆パパに寄り添う柔軟制度あり】 ◎フレックスタイム制導入 ◎有給は時間単位でも取得可能 ◎半休OK・希望休も月3日取得可 ◎残業は月3時間程度と少なめ ◎女性スタッフが約9割！子育て理解も抜群 「今日は学校の面談があるので 午後だけ出勤」もOK お家の都合に合わせて柔軟に働けます◎ ✨キャリアアップも可能✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【現場から管理者へステップアップ！】 実績やスキル次第で、現場のマネジメントや 拠点運営を担うポジションも目指せます。 「提案職からマネジメント職へ」 長くキャリアを描ける環境です♪ ✨会社の魅力✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【地域密着・福祉に強い成長企業】 株式会社ゆうあは、 大府市を中心に福祉用具のレンタル・ 販売・住宅改修などを展開。 地域と人に寄り添った あたたかいサービスで、 利用者様から高い信頼を得ています。 社内の雰囲気もとてもフラットで 定着率が高いのも魅力のひとつです♪ ―――――――――――――＋・:。・☆

勤務地

アクセス

交通・アクセス 大府駅より徒歩4分 ◎車・バイク通勤OK

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 ①8:30～17:30 ②9:00～18:00 上記から選択可 実働8時間／休憩60分 ※残業：月平均3時間程度 ✅フレックスタイム制あり

給与

月給220,500円～363,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 21万円 〜 30万6500円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5000円 〜 3万円（固定残業時間：1ヶ月あたり3時間 〜 13時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり5500円 〜 2万6500円 ✅資格・職務・扶養・住宅手当あり ✅昇給あり ✅賞与年2回あり（実績：計2ヶ月分） 【給与例】 給与例 ■月収32万円 （営業経験3年／資格手当あり）

休日休暇

休日休暇 ✅完全週休2日制（日曜＋他1日シフト） ・希望休月3日OK ・有給（時間単位取得OK） ・半休制度あり ・年間休日110日 ・産休、育休実績あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費支給（上限4万円） ・マイカー通勤OK（無料Pあり） ・制服貸与 ・資格取得支援制度 ・入社祝い金5万円（規定有） ・住宅、扶養、資格、職務手当あり ・退職金制度（勤続10年以上） ・寮、社宅完備（単身・世帯用）