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株式会社 CTF GROUP

仕事内容

アピールポイント: ＼この仕事のおすすめポイント／ ◆年俸300万円〜1000万円＋インセンティブ 成果が収入に反映されやすい給与体系。年収例は、1年目メンバーで450万円（月給35万円＋インセンティブ）、2年目リーダーで650万円（月給50万円＋インセンティブ）、4年目マネージャーで1,000万円（月給80万円＋インセンティブ）です。 ◆入社1年目から管理職昇格も可能 社歴に縛られず、成果と意欲を正当に評価。早期にマネジメントへ挑戦できます。 ◆部門立ち上げという貴重な経験 最速上場を目指す成長企業で、事業拡大と体制強化の真っただ中。プレイヤーとして手を動かしながらチームを育てる、立ち上げ期ならではの面白さがあります。 ◆新規事業やグループ内起業のチャンス 立ち上げ期だからこそ、営業だけでなく事業づくりにも関われる環境。将来的に独立を目指す方も応援する文化があります。 ◆土日祝休み・年間休日125日 リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇、産休・育休など休暇制度も充実。10:00〜19:00勤務で、朝は余裕を持って出社できます。 ◆自由な社風で成果に集中できる オフィスカジュアルで、ネイルや髪型も自由。資格取得制度・資格手当、独自福利厚生「CTF Vivid Life」など、サポート体制も整っています。

仕事内容: 【ここに注目！】 ＼部門立ち上げのコアメンバー募集。マネジメントポジション候補／ ・年俸300万円〜1000万円＋インセンティブ ・入社1年目から管理職昇格も可能 ・土日祝休み・年間休日125日 ・新規事業の立案やグループ内起業も可能 ・最速上場を目標に体制強化中の成長企業 ・港区赤坂の東京本社勤務 ---------------------------------------- 【仕事内容】 最速での上場を目標に体制強化を進める株式会社CTF GROUPで、インサイドセールス部門の立ち上げを担うマネジメントポジション候補を募集します。 ◆お任せする業務 まずは、当社サービス「ZERO SALES」「ZERO MARKETING」「ZERO PROMOTIO」のご提案機会をつくること。営業強化を図りたい企業の経営者に対して、商談アポイントの獲得を進めていただきます。 ただ電話をかけるだけではありません。アポイント獲得を行う在宅ワーカーやコールセンター勤務の方、インターン生をまとめながら、成果が出る仕組みを考え、実行していく役割も担います。 さらに、展示会出展の企画、Webマーケティングチームとの連携、外部サービスの活用など、電話以外の手法も含めた企画・実行にも関われます。自分の工夫が成果に直結しやすく、考える力も活かせる環境です。 ◆この仕事の魅力 ・新規部署の立ち上げに携われるため、仕組みづくりの経験が積める ・社歴に関係なく、入社1年目から管理職昇格も可能 ・事業拡大やグループ展開に伴い、チャンスが豊富 ・新規事業の立案やグループ内起業も可能 ・将来的に独立を目指す方も応援 ◆会社について CTF GROUPは、営業・マーケティング領域で企業の成長を支える会社です。上場を見据えた本気の事業運営を進めながら、オフィスカジュアルでネイルや髪型も自由と、堅すぎない雰囲気の中で成果に集中できるのも魅力です。 「ただ売る」だけではなく、「どうすれば成果が伸びるか」を考え、実行し、チームを動かす。そんな次のキャリアに挑戦したい方をお待ちしています。