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株式会社誠裕

職種/仕事内容

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜この求人のPOINT＞ ◎3人だけの少数精鋭の会社ですので 気を遣わずに和気あいあいとしています。 ◎4人目の新しい仲間を探しています ◎学歴不問・未経験歓迎の採用 ◎オシャレな腰道具・作業着など支給♪ ◎イチから一人前になるまで育てます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験よりもやる気や人柄を重視します◎ 応募者全員とお会いして面接もします。 電話での応募も大歓迎！ 【043-497-3075】 ＜未経験startから稼げる電気工事士へ＞ 生活に身近なライフライン工事で需要安定 手に職が付く仕事なので 長く安定して働けます。 ◎未経験・無資格スタートでもOK！ ◎「電気工事士」の資格取得を応援☆ 毎年5月・10月に電気工事士の資格取得 試験があります。 まずは「第二種電気工事士」の免許取得を 目指しましょう！ ◎資格費用は会社が全額負担いたします。 ◎技能講習や資格取得など 全てにおいてしっかりサポートします！ ―――――――――――――――――――― ＜仕事内容詳細＞ 様々な建物の中で、電気が使えるように する仕事です。 1年ぐらいかけて仕事内容をまずは ゆっくり覚えていきましょう！ ✅スポーツ施設 ✅商業施設 ✅オフィスビル ✅公共施設 など 様々な現場の照明など 電気設備関連の施工を担当する 電気工事となります。 屋内作業が8割を占めます。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＜1日の流れ一例＞ 08:00 朝礼、作業開始 10:00 小休憩(15分) 10:15 作業再開 12:00 お昼休憩(60分) 15:00 小休憩(15分) 15:15 作業再開 17:00 業務終了、後片付け、解散 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＜現場エリア＞ 千葉県内近郊がメインとなります。 稀に東京都内・埼玉県・茨城県内現場もあり ※車で1時間圏内のエリアとなります。 ※車での直行・直帰ＯＫ！ ※送迎もＯＫ！ 業務に慣れてきたら配管・配線・器具取付、 受変電設備・配電盤据付・外構工事等 技術的に高い業務をお願い致します。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＜株式会社誠裕の事業内容＞ ✅低高圧電気 ✅一般電気設備工事 ✅空調設備工事 ✅機械設備工事 ✅消防設備工事 ✅電気計装設備工事 ✅電気通信工事 など ＜電気工事業＞ 千葉県知事許可(般-22)第46545号 電気設備設計施工、照明・アンテナ工事 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 大手企業からの依頼の増加や 業績好調の為増員募集となります。 佐倉市で創業しお客様だけではなく、 社員と地元千葉県の為に信頼関係を 何よりも大切にしてきた株式会社誠裕。 おかげさまで多くのお客様から 信頼をいただき、成長と改革を続け、 現在ではひと月の残業時間が ついに1時間まで 減らす事に成功しました。 ◎給与・待遇は応えて当たり前。 私たちが一番大切にする事。 それは「個人の時間＝プライベート」 残業問題、休日が取れない会社は 今でも根強く残っています。 私たちはこの問題を解決し、 残業も最小化(月平均1h)、 有給も自由に取得できるようになり、 今まで目指してきた理想の会社に 近づきつつあります、 ぜひ当社にあなたの力を貸してください。 少人数の会社なので、経験者の方は 会社の中枢となり幹部・即戦力として 活躍できると思います。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ #電気工事 千葉＝誠裕

勤務地

アクセス

交通・アクセス ＪＲ四街道駅から車で15分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 24日 8:00～17:00(休憩90分あり) ※1日実働7時間30分 ※現場により多少異なります。 ※残業は基本的にありません(月1h程度)

給与

月給260,000円～500,000円 給与詳細 基本給：月給 26万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験を積んだり資格を取得すると 順調に昇給します。 ※資格者・経験者の方は 上記給与を上回る採用も有 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ 560万円／入社7年目(第二種電気工事士) 内訳:月給41万円＋賞与＋各種手当

休日休暇

休日休暇 ◎週休制(日曜) ※現場状況により土日休みもあり ◎GW休暇 ◎夏季休暇 ◎年末年始休暇 ◎有給休暇 ◎慶弔休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回(7月・11月) ◆交通費規定内支給 ◆社会保険完備 ◆残業手当(超過分100％支給) ◆資格手当 ◆役職手当 ◆夜間手当(割り増し) ◆現場手当(現場単位で支給) ◆作業靴貸与 ◆作業道具支給(腰道具・作業着など) ◆資格取得支援制度有(全額会社負担) ◆空調服・防寒服支給 ◆社用車貸与(移動時・通勤時利用可) ◆退職金制度有 【教育制度・研修体制】 入社後2ヶ月は基礎知識を身につける 研修を実施。先輩と現場に行き、 実際の仕事を通して見て・聞いて学ぶ 研修を行います。 まずは現場の雰囲気に 慣れていくのが重要。 始めは道具の準備や運搬、 工事後の後片付けなど アシスタント的な仕事からスタートし、 少しづつできる仕事を 増やしていきましょう。

職場環境・雰囲気

職場環境 ◎社長を含め3人の少数精鋭の会社です。 ベテランばかりなので、将来のエース育成の為、 経験が浅い若手をこれから育てていきたいと考えています。 基本現場作業で直行直帰の為、 会社に立ち寄る事はほとんどありません。 喫煙所：喫煙所あり（屋内） 屋内・屋外に喫煙所あり