• 正社員

株式会社デンソー宮崎

仕事内容

■仕事内容 【業務内容】 経営参謀として、経営者・役員に対して様々な現場分析の上で報告や提案など、立案から実行までの様々なステークホルダーを巻き込んで経営課題解決を行うポジションです。 【具体的な業務内容】 利益計画立案、売上管理、費目原価管理、経営数値分析から、個別原価管理、個別採算管理・生産数量計画から売上、利益を算出し、短期計画から中長期計画を立案。 原単位（生産部品の品番単位）から単価、数量に基づきアセンブリ加工の可動率や歩留まりを考慮しデータ算出。 算出した数値をもとに今年度目標を達成する手段の立案から実行。 生産性向上（例:可動率改善等）の提案。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める範囲 【就業場所変更の範囲】 会社の定める範囲 【事業内容】 自動車用小型モーター製造・販売 【もっと詳しく】 デンソースピリットを引継ぎながら、宮崎ならではのものづくりを実践しています ・先進：先取・創造・挑戦（最先端のうれしさ、やさしさを形にし、驚きや感動を提供する） ・信頼：品質第一・現地現物・カイゼン（たゆまぬ改善で高品質・高生産性を実現し、安心や喜びをお届けする） ・総智・総力：コミュニケーション・チームワーク・人材育成（コミュニケーションを大事にし、チームワークを尊重し、人材育成に取り組み、後進に技術・技能を伝承していく） 最先端の技術と磨き抜かれた技能でレベルの高いモノづくりを支えています ・工程構想から設備調達まで、生産課と生産技術の一体活動によってつくり出します。生産する人、使う人の目線で設備づくりをしています。 ・独自の技術である高速高精度加工によって高い品質・高い生産性を可能にしています。 チームワークとコミュニケーションを大切に、高い技術力を支える人づくりに力を入れています ・業務を遂行するために必要なスキル習得や、個人がもっと仕事の幅を広げられるようそれぞれの職能や階層に応じた教育を実施しています。 ・実務に即した知識を効率的かつスピーディに習得できるよう、生産現場での教育を実施しています。 【応募要件】 《必須》 ・高専卒以上 【休日休暇】 年間休日122日（会社カレンダーによる） ・週休二日制（土日） ・年末年始・GW・夏季（各10日程度） ・年次有給休暇（入社時に10日付与） ・特別休暇（結婚、出産など） ・産休・育休制度（男性取得実績あり） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備：デンソー健保加入（保険料協会けんぽ比▲約3〜4割） ・社員食堂完備：1食200円程度（昼・夜勤務対応） ・家族手当：扶養人数により最大49,000円 ・デンソーグループ団体自動車保険：日本トップの割引率（2023年度割引率47.5％） ・デンソーグループファミリー総合保障：日本トップクラスの割引率（2023年度割引率最大68.5％） ・デンソーグループ団体融資制度：マイカー購入、リフォーム、育児・教育、介護、冠婚葬祭など 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 1991年4月1日 従業員数 608名（2024年3月末現在） 資本金 1億5,000万円（株式会社デンソー100%出資） 売上高 341億円（2023年度実績） なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎