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松栄技建株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 【この求人のポイント】 ✅ 経験者歓迎！自分の担当業務を一人で進められる方を採用 ✅ 賞与年2回＋決算賞与あり／住宅手当支給 ✅ 現場作業メイン・残業ほぼなし／安定した働き方 【弊社について】 松栄技建株式会社は、下水道・道路・河川・法面などの公共インフラ工事を中心に、 地域の“あたりまえの暮らし”を支える仕事をしています。 1人ひとりの技術と人柄を大切にし、安心して長く働ける環境を整えています。 【弊社の強み】 ・専門性の高い推進工事や管更生工事の技術力 ・資格取得費用は全額会社負担／取得後は資格手当を支給 ・人間関係が良く、助け合う文化が根づいた職場 【募集背景】 現場案件の増加にともない、即戦力として現場で動ける方を増員します。 チームの中で自分の持ち場をしっかりこなせる方を歓迎しています。 【仕事内容】 道路や下水道などの公共工事現場にて、 自身の担当範囲を一通りこなせる技術スタッフとして活躍していただきます。 できることからお任せし、慣れてきたら小規模な現場も担当します。 【具体的には】 ・土木工事（下水道・道路・法面など）の施工・補助 ・資材・工具の管理 ・作業計画に沿った現場対応 ・安全確認・報告業務 ※1人作業ではなくチーム単位での行動です。 ※重機や資格が必要な業務も、経験に応じて徐々に任せていきます。 【1日の流れ】 7:00 出社・現場へ移動 8:00 現場到着・朝礼、安全確認 8:30 作業開始（担当業務を中心に対応） 10:00 休憩（15分） 12:00 昼休憩 13:00 午後作業（仕上げ・整理整頓など） 16:30 翌日の確認・退社準備 17:00 退社 【社員インタビュー】 Cさん｜入社3年目｜現場技術スタッフ ── 入社のきっかけは何でしたか？ 「経験を活かしつつ、無理のない環境で働けそうだと思ったからです。」 ── 実際に働いてみてどうでしたか？ 「チームで連携して動くので、1人作業でも安心感があります。」 ── この仕事のやりがいは？ 「現場が形になったときの達成感が一番です。責任を持って任されるのが嬉しいですね。」 ── 職場の雰囲気は？ 「落ち着いた雰囲気で、助け合う風土があります。」 ── 入社を考えている方へメッセージ 「“自分の仕事を自分で進めたい”という人に向いています。」 【年収例】 400万円／3年目（月給26万円＋賞与） 500万円／5年目（月給30万円＋賞与） 600万円／7年目（月給35万円＋賞与） 【キャリアパス】 現場技術スタッフ（独り立ち） ↓ 有資格技術スタッフ ↓ 現場リーダー・施工管理職へステップアップ 【先輩の前職一覧】 施工管理職 建設会社の現場監督 営業職 建築士補助 製造業リーダー 設備工事士 測量士 電気工事士 土木作業員 チームリーダー職

勤務地

アクセス

交通・アクセス 伊賀屋駅から車7分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 8:00～17:00（実働7.5h、休憩1.5h） 残業は月2,3時間程度！基本は定時退社、残業しない方針です！

給与

月給300,000円以上 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 月給 300,000円～：基本給254,200円＋職務手当（固定残業代）45,800円 固定残業代：23時間分／月、超過分は別途支給 通勤手当支給：上限18,000円 住宅手当（15,000円／持家・賃貸問わず） 休日手当（日給×1.35） 夜勤手当（日給×1.25） 出張手当（1日2,000円） 賞与：あり（年2回＋決算賞与あり）※業績による 昇給：あり 【給与例】 給与例 年収500万円／34歳／入社1年目／プレイングマネージャー 年収700万円／40歳／入社3年目／プレイングマネージャー 年収800万円／45歳／入社5年目／プレイングマネージャー

休日休暇

休日休暇 年間休日：112日 土日休み（第3土曜日のみ出勤） 【休日】 ・有給休暇 ・GW ・夏季 ・年末年始 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職金制度 ・資格取得費用補助（会社全額負担） ・資格手当あり ・スマホ貸与・社内イベントあり（歓迎会・忘年会） ・健康診断

対象となる方

求めている人材 【こんな方に向いてます】 当てはまったらぜひご応募ください！ ✅ 自分の担当業務を責任もって進めたい方 ✅ チームで連携しながら働ける方 ✅ 安定した環境でキャリアを築きたい方 【必須条件】 ・現場での実務経験がある方（土木・建設など） ・普通自動車免許（AT限定不可） 【歓迎条件】 ・1級・2級土木施工管理技士など有資格者 ・リーダー経験のある方 ・人とのコミュニケーションを大切にできる方

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

選考プロセス

選考プロセス ① 簡単Web応募（履歴書不要） ② 面接1回（人物重視・応募者は基本全員面接） ③ 内定（応募から最短2週間） ※まずはお話しするところからスタート。 経験よりも人柄や前向きさを大切にしています。