• 正社員

パナソニック エイジフリー株式会社　枚方店

職種/仕事内容

仕事内容 【パナソニックグループが手がける介護事業】 ＼あなたの資格と経験を活かしませんか？／ リーダー候補として採用枠をご用意しています。 待遇についても相談可能！ ※ご経験によって即戦力でのリーダー、 課長候補としての採用もございます。 ※転勤もないので、子育て世代の方にも 安心して働いていただけます。 【具体的なお仕事内容】 福祉用具専門相談員として、 お身体の状況やお住まいの状況をヒアリング。 介護用品や介護リフォームなど最適な提案営業を 行っていただきます。 【お仕事の流れ】 まずはケアマネジャーさんへご挨拶！ 介護でお悩みのお客様を紹介いただきます。 ↓ お客様とお会いして、 お身体の状況やお住まいの状況をヒアリング。 介護用品や介護リフォームなど最適なご提案を 行っていただきます。 ↓ お客様のご自宅へ商品を納品。 その後も定期的な訪問で アフターフォローをしていきます。 【エイジフリーで働くメリット◎】 ①ニーズありきの営業活動で成約率が高い お客様のお悩みを解決するお仕事。 成約率も70~80%と高いので、 売り上げや数字に捉われない営業が可能です！ ②事務作業のサポートあり 請求関連の対応はアシスタントさんがサポート！ リフォームや設計は社内の建築士が協力！ 営業活動に集中できる環境です◎ ③残業が少なく休暇制度も充実 定時で帰る社員も多く、残業代は1分単位で支給。 5日間のメモリアル休暇制度や有休の取りやすさなど、 大手グループならではのメリットがあります。 ワークライフバランス充実！

勤務地

アクセス

交通・アクセス 京阪線枚方市駅より徒歩10分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 勤務時間：8:45～17:45(休憩時間 1時間)

給与

年俸4,230,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：年俸 420万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1年あたり3万円 ★年齢、経験、能力、前職給与を考慮の上、 決定いたします。 ★業界経験者は優遇いたします。 【手当】 ●インセンティブあり！ ●交通費全額支給 ●時間外手当（残業代は1分単位で支給） ●地域手当（首都圏勤務者のみ） 【昇給】 給与改定年1回（4月） 【賞与】 賞与年2回（7月・12月） 【給与例】 給与例 ・720万円／入社9年目（月給40万円＋賞与＋インセンティブ） ・490万円／入社3年目（月給29万円＋賞与＋インセンティブ）

休日休暇

休日休暇 週休2日制 （月8日以上／基本的に土日休み）、祝日 ※2ヶ月に1回程度の土曜出勤があります。 その他、休日出勤が発生した際は、 原則振替休日を取得しています。 ※定時退社OK 【年間休日】114日 【有給休暇】15日※入社初年度に最大15日付与 【休暇制度】 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、 育児休暇、介護休暇、メモリアル休暇、リフレッシュ休暇 5日以上の連続休暇制度あり ★産休後職場復帰率：99％ ★男女問わず育休取得者多数

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ※健康保険はパナソニック健康保険になります 上場企業のグループ会社 ・借り上げ社宅制度 （規定・条件あり） ・慶弔見舞金 （結婚祝い金、出産祝い金など） ・資格取得支援制度 ・パナソニックグループ団体保険割引制度 ・グループ保養所利用可能 ・退職金あり （勤続3年以上） ・財形貯蓄制度 ・確定拠出年金制度 （退職金DC、賞与DC） ・積立貯蓄制度 ・職場積立NISA ・短時間勤務制度 ・通勤交通費全額支給（当社規定あり） ・インセンティブあり ・転勤なし ・社宅・家賃補助制度あり（一部対象者限定） ・資格取得支援制度あり ・資格手当あり ・研修制度充実 ・育児・介護休業取得実績あり／育児支援 ・社内サークル有り

職場環境・雰囲気

職場環境 未経験からスタートする社員や同業からの転職など、 様々な経験を持つ社員が集まっています。 ひとりひとりを大事にする環境なので、 風通しが良いのも私たちの特徴です。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）