正社員
社会福祉法人来光会

ケアマネジャー　居宅

【常滑市】処遇充実年間休日113日夏季休暇３日冬季休暇３日賞与年3回（夏季冬季年度末）

アクセス: 名鉄「大野町駅」より徒歩10分
社会福祉法人来光会
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
愛知県常滑市金山30番地1
アクセス: 名鉄「大野町駅」より徒歩10分
月給233,689円～341,189円

勤務時間

変形労働時間制勤務時間・曜日: 【1】8：30～17：30（休憩60分） ※1ヶ月単位の変形労働時間制

休日休暇

休暇・休日: ■シフト制（月8日～9日休） ■年間休日113日 ■年次有給休暇（6ヶ月経過後10日付与） ■年末年始休暇：3日/年 ■夏季休暇：3日/年 ■育児休暇あり務計画によるローテーション制　1カ月単位の変形労働制長期休暇・特別休暇有給休暇夏季休暇３日冬季休暇３日産休、育休取得実績あり

勤務地

社会福祉法人来光会

愛知県常滑市金山30番地1

社会福祉法人来光会

勤務地: 介護老人福祉施設しろやま　しろやま居宅介護支援事業所〒479-0003 常滑市金山字屋敷30‐1

アクセス

アクセス: 名鉄「大野町駅」より徒歩10分

仕事内容

アピールポイント: 家庭的な雰囲気の中で「その人らしさ」を大切にする介護を一緒に届けませんか？施設について全室個室のユニットケア型特養施設。家庭的な雰囲気の中で、入居者様一人ひとりに寄り添った個別介護を提供しています。まるで家族のような温かいケアが自慢です。看護師による健康管理はもちろん、地域の医療機関とも連携体制を整えています。2階には「しろやまガーデン」があり、園芸療法やイベントを通じて、入居者様の生活に潤いをもたらしています。 ■健康経営への取り組み当社は社員の健康を企業の重要資産と位置づけ、戦略的な健康経営を推進しています。この取り組みが評価され、2025年3月10日に経済産業省の「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」に認定されました。この認定は従業員の健康管理を経営的視点で実践する法人を顕彰する制度です。当社は社員一人ひとりの心身の健康を大切にし、働きやすい環境づくりに努めています。 ★スタッフの声大所帯ながらも和気あいあいとした良い雰囲気だと思う。家族・ご入居者との関わりの中や困難事例に遭遇した時等、すべてが学びの場となっており、日々成長させてもらっていると感じる。（生活相談員 49歳）働きやすいと思います。自分は入職から10年以上勤めていますし、10年以上の職員は大勢います。また退職した職員が戻ってきやすい環境もあるようです。(相談員：40歳）

仕事内容: この求人のアピールポイント有給休暇取得率100% 産休・育休復帰率100% 年間休日113日　夏季休暇3日　冬季休暇3日賞与 3回（夏季、冬季、年度末）居宅ケアマネ・要介護認定業務・ケアプランの作成・管理、給付管理業務・要介護者本人とその家族からの相談業務

対象となる方

求める人材: 【すべて必須】 ■59歳以下の方（定年年齢を上限とするため：省令1号） ■介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 ■普通自動車運転免許（AT限定可）

仕事の特徴

変形労働時間制
交通費支給
昇給あり

給与/待遇

月給233,689円～341,189円給与: 【内訳】・基本給　225,000円～332,500円・処遇支援金手当　8,689円【別途支給】・資格手当：3,000円（社会福祉士、介護福祉士、看護師等１資格あたり）・期末手当：業績により支給・住宅手当　10,000円　世帯主に限る・扶養手当　3,000円／人（６才以上）世帯主に限る（但し、子６才未満～３才以上　10,000円／人、子３才未満～０才以上　27,000円／人） ※基本給については、経験年齢考慮します。 ★昇給：年1回（2,700円～3,400円　※2022年度実績） ★賞与：年3回（計500,000円～800,000円　 ※2022年度実績)・その他の手当等固定残業代なし ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）

試用期間

試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ■交通費会社規定により支給（上限50,000円/月） ■マイカー通勤可（駐車場代1,500円/月） ■給食希望者　290円／１食 ■制服貸与 ■実務者研修取得支援（法人全額負担）あり ■退職金制度あり（勤続3年以上） ■定年制60歳（再雇用制度あり：上限65歳） ■社会保険完備