• 正社員

日総工産株式会社　滋賀サテライト

職種/仕事内容

仕事内容 ✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦ 働きたい人と人材不足の企業を 結びつけるマッチング業務♪ 新しい事にチャレンジしたい方大歓迎☆ ✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦ 人材派遣業務や営業が未経験の方も歓迎！ 人と企業繋ぐやりがいのあるお仕事です◎ 求┃人┃ポ┃イ┃ン┃ト┃◎┃ ━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛ ・年間休日126日＆土日祝休み♪ ┗プライベートとの両立も可能◎ ・賞与年2回（昨年度実績：3.5ヶ月分）支給 ┗頑張りはしっかり評価します！ ・充実の福利厚生＆休暇制度◎ ┗各種特別休暇や住宅手当など長期安定して 働ける環境だから安心です♪ ・未経験者も多数活躍中の職場！ ┗フォロー体制万全だから未経験も安心◎ ┏━━━━━━━┓ お仕事内容 ┗━━━━━━━┛ 『ものづくりは ひとづくり』 売り込みをたくさんかける営業ではなく、 人を大切にする会社で、当社派遣スタッフの サポートなど、管理業務をメインに お任せします。 【 具体的には… 】 ＜現場で働くスタッフのサポート業務＞ ・スタッフの勤怠管理 ・配属先のルールの把握 ・業務の進捗管理など ＜採用業務および人員調整＞ ・面接や入社手続き対応 ・シフト作成・欠員時の補充対応 ＜スタッフの教育・研修＞ ・新人スタッフへの教育 ・配属先のルール説明 ・定期的なフォロー面談など ＜取引先企業との打ち合わせ＞ ・必要な人員数の相談 ・要望のヒアリング ・クレーム対応など ＜報告書作成・事務業務＞ ・勤怠や生産進捗の報告書作成 ・売上・経費など請求関連業務 ・本社への報告 業務は少しずつ慣れていけばOK！ 最初は先輩と同行してしっかり教えます！ 分からないことは何でも質問してくれてOK♪ ||◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥|| 営業の負担少なめ◎ ||◣_______________◢|| 国内大手メーカー各社と取引を行っており、 安定性は抜群。取引メーカーの課題に 対するご提案をお任せしますが、 ルート営業なので負担は少なめです。 当社派遣スタッフの就業サポートもあり。 人とものづくりの繋がりを支える やりがいの大きいお仕事で、 自身の成長を実感できます！ ＋:。＋:。＋:。＋:。＋:。＋:。＋:。＋:。 ＼＼人柄重視の採用制度／／ ───────────── 「人を育て 人を活かす」という創業理念を 大切にし、その想いを面接の場にも込めて います。だから、《面接率脅威の95％！》 一緒に働く仲間を大切にしている からこそ、働き方やご希望について、 面接で実際にお会いしてお話を伺います！ そして、未経験の方も安心して就業できる よう、教育体制やサポート体制を整えて おります。 ＼＼ 充実の勤務環境 ／／ ───────────── 土日祝休みの完全週休二日制 年間休日126日(2025年度実績)で メリハリをつけて勤務が可能！ 家族や友人との時間も大切にできます◎ ライフスタイルに合わせて、 結婚休暇や子の看護休暇、介護休暇など 各種休暇制度も充実しています！ また団体保険や持株制度など お得に資産運用も可能！ 長く安心して働ける会社です◎ ＋:。＋:。＋:。＋:。＋:。＋:。＋:。＋:。 ＜＜働くスタッフの声：30代女性＞＞ 前職は、派遣で事務の仕事をしていました。 そろそろ正社員で働きたいと考えていた時に こちらの求人を見つけました。 派遣会社の仕事内容はだいたい把握していた ので、私も自分がお世話になった 営業さんみたいにその方に合った仕事を 見つけるお手伝いをしたいと思い応募しました。 営業としては初めての経験でしたが、 コチラの仕事は営業メインというより、 スタッフさんのサポートメインなので 負担は少なめだと思います。 未経験から始める人が多く、 とても働きやすい職場です！ 最初は先輩を見て学ぶことが多かったです。 職場の雰囲気がいいので、何でも気軽に 質問できすぐに慣れることができました♪ 正社員として、長期安定して働ける会社で 将来の不安もなくなり安心して生活できる ようになりました◎

勤務地

アクセス

交通・アクセス 「近江八幡駅」より徒歩4分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 8:30～17:30 実働8時間、休憩1時間 ※昼休憩12:00～13:00 ―＜1日の流れ＞― 8:30 出勤・メール確認 本社や顧客企業からの連絡確認 スタッフ出勤状況の確認 9:00 朝礼・現場巡回 現場スタッフへの連絡事項共有、安全確認 配属先責任者との打ち合わせ 作業現場の巡回、スタッフのフォロー 10:00 勤怠・事務処理 勤怠システムデータ入力 報告書や人員計画の作成 求人応募者の面接準備 11:00 面接・採用対応 応募者との面接対応 登録手続き 新人スタッフの受け入れ準備 12:00 昼休憩 13:00 スタッフ教育・面談 新人教育、安全ルールや業務の説明 定期的なスタッフ面談 14:00 顧客打ち合わせ 配属先の人員・生産状況の確認 クレーム対応や改善提案 次月の要員計画や募集依頼の確認 15:00 現場巡回・フォロー 作業の進捗確認、品質・安全チェック 困っているスタッフがいないか声掛け トラブルがあれば初動対応 16:30 事務処理 勤怠データや請求関連の処理 本社への報告資料作成 翌日のシフト・人員確認 17:30 退勤 翌日の予定を確認して帰宅 お疲れ様でした！

給与

月給211,000円～278,000円 給与詳細 基本給：月給 21万1000円 〜 27万8000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 ◆想定年収 年収：320万円～430万円 月給：211,000円～278,000円＋時間外手当全額支給 +賞与年2回(昨年度実績：3.5ヵ月分)＋住宅手当(当社規定による) ★残業代は別途全額支給！ (例)211,000円+時間外20時間勤務の場合、 211,000円+32,960円=243,960円 【年収例】 ・入社3年 年収350万円（社員） ・入社10年 年収500万円（係長） ・入社20年 年収920万円（部長）

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制（土日祝） 年間休日126日 ※2025年度実績、職種・勤務地により変動あり ◆年次有給休暇（半休制度有） ◆特別休暇 夏季休暇、年末年始休暇、 産前産後休暇、育児休業、 介護休業制度、結婚休暇、 配偶者出産休暇、子女結婚休暇、 子の看護休暇、 忌引き休暇、公務休暇 ※契約社員が育児休業・介護休業を利用する場合、 入社1年以上等要件有。 ※2025年度 年間休日126日 （職種・勤務地により変動あり）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆交通費規定支給 ◆賞与年2回 ◆時間外勤務手当 ◆住宅手当・住宅ローン補助手当 （当社規定による） ◆資格取得助成⾦制度 ◆慶弔⾒舞⾦制度 ◆社会保険完備 （雇⽤・労災・健康・厚⽣年⾦） ◆総合福祉団体定期保険⽀給制度 ◆従業員持株会制度 ◆退職⾦制度 （確定給付型企業年⾦・確定拠出型企業年⾦） （当社規定に準ずる）