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阿部建設株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 ＼＼アピールポイント／／ ✨【年間休日126日】 └建設業界トップクラスの休日数 ✨【小樽勤務／転勤なし】 └希望のない異動は一切なし！小樽に腰を据えて働けます ✨【家賃月1万円～】 └家具家電付き社宅完備＆引越代補助も ✨【ドローンやICT導入】 └スキルを磨いて市場価値の高い人材へ ✨【創業80年以上】 └小樽に根差す安定企業。ニセコ開発も ┏────────────────┓ 『建設業は、休みが少ない…』 『現場が遠方ばかりで、落ち着かない…』 そんなイメージ、私たち阿部建設が変えていきます。 創業80年以上の安定基盤を持ちながら 、 ドローンや3Dデータを活用した「i-Construction」に いち早く取り組んできました。 先進技術で生産性を高め、働きやすい環境を整備した結果、 年間休日126日とフレックスタイム制を実現。 社員の健康とプライベートを大切にする企業として、 国や北海道からも認定されています。 小樽に根差し、重要文化財の改修や地域のランドマークを手掛ける当社で、 新しい時代の建築パーソンとして、キャリアを築きませんか？ ┗────────────────┛ ◤ 仕事内容 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建築現場の総合管理をお任せします。 ◆工程管理 計画通りに工事が進行しているか などの管理 ◆品質管理 図面通りに工事が進行しているか などの管理 ◆安全管理 安全配慮がされているかなどの管理 ◆原価管理 お客様との打ち合わせや必要 経費に関する精査・管理業務 ◆その他 上記に付随する施工管理業務を お願いします。 今までのご経験を活かし、 存分に力を発揮したい方や 新卒・中途の垣根無くキャリアアップを 目指したい方にはピッタリです。 ■ 主な案件 ・重要文化財日本郵船株式会社 小樽支店保存修理工事 ・モミジストリートプロジェクト (ニセコ) ・(仮称)小樽芸術村 西洋館 改修工事 その他多数の実績があります ※現場は小樽市内・後志管内が中心です。 ※本人の希望がない限り、転居を伴う異動（転勤）はありません。 ◤ 会社紹介 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社は北海道小樽市に本社を置く 綜合建設業者です。 1939年の創業以来、地域社会の 整備・発展とともに成長し、郷土 発展の一翼を担ってきました。 事業としては土木・建築工事事業を 中心に、不動産事業や建築資材の 販売業務なども行なっています。 【入社後の流れ】 ・入社1日目 役員・所属長との面談を実施します。 必要書類への記入など、入社手続きが 完了次第、社内のシステム使用方法などの 研修を行います。その後、現場メンバー との顔合わせを行います。 ・入社2日目 早速配属される現場での業務を 開始します。OJT体制で、ご経験 に合わせて少しずつ業務を引き継ぎ 担当していただきます。 ・慣れてきたら お渡しできる一連業務を自走して 担当していただきます。資格取得 などを目指す場合は、支援体制も 整っていますのでお気軽に ご相談ください。 ■配属 建築部への配属となります 建築部メンバー構成(22名) 統括建築部長1名、建築部長1名、 建築管理部長1名、建築課長2名、 統括工事長1名、参事工事長3名、 参事2名、一般職11名 ◤ ポイント ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨現在の課題と今後の展望✨ ╰━━━━━━━━━━━━━━╯ 現在、建築部門では業務負荷が 高い状態にあります。会社としては この状況を改善するために採用 活動を行っています。入社いただいた 方には、一緒に職場環境の改善に 取り組んでいただきたいと考えて います。 具体的には、残業時間の削減や 休日出勤の回数を減らすなど、 より働きやすい環境づくりを 目指しています。あなたの経験や アイデアを活かして、共に職場改革を 進めていきましょう。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨フレックスタイム制導入✨ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 当社はフレックスタイム制を導入して おり、ワーク・ライフ・バランスに 配慮しています◎ ⏰コアタイム 8:30～14:00 ⏰フレキシブルタイム 8:00～8:30 / 14:00～17:00 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨官公庁や小樽・後志の案件が中心✨ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 小樽市内の公共建築や重要文化財の改修、 官公庁を通じた土木実績や、今話題の ニセコ開発にも多数携わっています。 小樽を中心に、地元での経験を 積んでいただくことが可能です。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨社内の雰囲気✨ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ベテラン職員は積極的に若手職員の 育成に携わったり、勉強機会が多い 環境です。季節や地域によって造りが 変わる建物1つ1つにこだわりを持って 向き合っています。そのため、施工物の 完成時には大きな達成感を味わって いただくことが可能です。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨持続可能な社会へ向けての取り組み✨ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 私たちは、働きやすい環境づくりや 社会貢献を証明する、以下の認定を受けています。 ・北海道働き方改革推進企業（ブロンズ認定） 「多様な人材の活躍」「就業環境の改善」 「生産性の向上」に積極的に取り組む企業 として、北海道から認定されています。 ・健康経営優良法人2025 社員の心身の健康を重視し、健康増進に 取り組む企業として認定されています。 ・北海道家庭教育サポート企業 家庭教育を支援する職場環境づくりに 取り組む企業として、後志教育局と協定を 締結しています。 ・エコアクション21 環境省のガイドラインに基づき、 環境に優しい持続的な経営を行っています。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 小樽駅から 車4分 / 徒歩14分

勤務時間

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 所定労働時間：08時間00分（休憩60分） ⏩コアタイム ⏰8:30～14:00 ⏩フレキシブルタイム ⏰8:00～8:30 / 14:00～17:00 ※固定残業代なし ※現在建築部門は業務負荷が高い状況です。 入社いただいた方には、働き方改革の 一環として業務改善にも携わって いただきたいと考えています。

給与

月給270,000円～320,000円 給与詳細 基本給：月給 27万円 〜 32万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■給与補足 ※業績連動賞与あり（過去実績4か月～6か月） ※ご経験や実績に応じて決定いたします。 ※残業代は1分単位で支給しています。 ■別途支給される手当 ・通勤手当 ・技術手当 ・現場手当 ・家族手当 ・燃料手当 ・残業手当・深夜手当 ・社宅・寮制度あり（規定あり） 【給与例】 給与例 建築施工管理技士2級をお持ちの方 年収450万円～500万円 （月給27万円～ ＋ 賞与 ＋ 各種手当）

休日休暇

休日休暇 ■年間休日：126日（フレックス） ・週休2日制 ・年末年始休暇 ・盆休暇 ・介護休暇 ・育児休暇 （男性育児休暇取得実績あり） ・慶弔休暇 ※土木部門は公共案件がほとんどのため、 週2回の休みが確実に取得できる体制が 整っています。 ※建築部門については、現在働き方改革を 進めており、休暇取得の改善に取り組んで います。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆加入保険 (労災保険・雇用保険・ 健康保険・厚生年金) ◆退職金制度あり (条件あり/勤続3年以上) ◆資格取得支援制度あり ◆制服支給 ◆社宅制度あり ◆移住支援金対象求人 （条件を満たせば交付金を受給可能）