正社員
株式会社トーカイ　さいたま支店

営業(病院・介護施設に向けたリネン類の営業)

安定業界の営業職土日祝休・上場企業で安定勤務（寝具などのリース商品を病院や介護施設に提案）各種研修あり

通勤情報「大宮」駅よりニューシャトル線（埼玉新都市交通）「東宮原駅」下車徒歩３分地図を見る
月給264,000円以上

勤務時間

固定時間制勤務時間 08:30〜17:30（実働：8.0時間、休憩：60分）平均所定労働時間：1ヶ月あたり163時間平均勤務日数：1ヶ月あたり20日【勤務時間補足】残業月平均20時間程度（1日1時間程度）

休日休暇

休日・休暇【年間休日休暇１２０日】・土・日・祝日（祝日は会社カレンダーによる）土曜に業務上振替出勤の可能性がありますが、振替休日を取得いただけます。・年末年始休暇（12/31～1/3）・誕生日休暇【その他休暇】・有給休暇（初年度１０日）・慶弔休暇・育児目的休暇など子育て支援にも力を入れている当社２０２５年度の男性育休取得者は４６名。女性取得率は１００％育児目的休暇なども新設しました。ライフイベントに合わせて長く安定して働けます。土日祝休みで、残業も少なめ。仕事もプライベートも大事にしたい方にオススメです。

勤務地

株式会社トーカイ　さいたま支店

〒3310812埼玉県さいたま市北区宮原町２２－８５－１

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勤務地「大宮」駅より、ニューシャトル線（埼玉新都市交通）「東宮原駅」下車徒歩３分【さいたま支店について】営業三課の人員は４名と少なく、人間関係は非常に良好、風通しの良い職場です。平均年齢は３２歳２０代２名、３０代１名、４０代１名。新規獲得に向け、チーム一丸となって前向きに取り組んでいます。

アクセス

通勤情報「大宮」駅よりニューシャトル線（埼玉新都市交通）「東宮原駅」下車徒歩３分

仕事内容

PR プライム上場企業の営業職未経験から業界デビュー土日祝休み医療機関や福祉施設へ、“お困りごとの解決”や“業務効率化・負担軽減”に繋がるサービスを提案する仕事です。景気に左右されにくい医療・福祉業界のため、安定性も抜群です。入社後は約1ヶ月の研修＋先輩同行からスタート。いきなり一人で営業することはありませんので安心してください。また、年齢や社歴に関係なく評価される環境です管理職登用制度で一般職から直接課長を目指すことも可能普通運転免許(AT限定可)があればOK 「人とのつながり」を大切にできる方であれば、経験に関わらず大歓迎です◎ ・完全週休二日制（土日祝・年間休日休暇120日）・有給取得もしやすくプライベートも充実※有給平均取得日数11日（2025年度実績）・育児目的休暇の新設など、子育て支援にも力を入れています「安定した環境で、着実にスキルを身につけたい」「人と関わる仕事でキャリアを伸ばしたい」そんな方にぴったりの職場です。

仕事内容医療機関や福祉施設への提案・企画営業 “お悩み解決”や“負担軽減”に繋がるサービスを提案する営業職を募集します。【営業先】病院、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、有料老人ホームなど ◇病院（事務長、看護部長、看護師長、看護主任など） ◇介護施設（事務長、介護長、介護主任など）【提案内容・取り扱い対象アイテム】 ◇商品販売病院・施設用ベッド、家具類、厨房機器、特殊浴槽、介護テクノロジー商品 ◇リース寝具リース、入院セット、白衣リース、タオルリース、カーテンリースなど【お主な業務内容】 ◇社外 ①新設の病院又は福祉施設に対し、備品類販売、寝具などのリースの新規営業 ②獲得した新設の病院又は福祉施設の納品作業補助、既存顧客先への販売品や不足リネン類の納品 ③既存顧客先への幅出し提案（見積書提出、打ち合わせなど） ④既存顧客先への定期的な訪問（表敬訪問、院内・施設内の状況確認、集金、申込書回収など） ◇社内 ①リース金額を決定するための書類作成（顧客別損益書、見積書、契約書） ②請求を確定するための確認書起票（契約期間、仕様、単価、集配回数など） ③週報作成※週１回 ④顧客管理のための書類起票（売掛滞留債権報告書、与信限度申請書など）※月１回 ■お取引先多数当社はこの業界で約７０年事業を続けている東証プライム上場企業。既存のお取引先が多く、営業未経験の方でも安心です【仕事のやりがい】・病院や高齢者施設など経営に課題を抱えているお客様に対して、物やサービスを通じて施設運営の課題を解決することができる仕事です。・介護ソフトやセンサーなど新しい商品を取り入れ、営業活動を行うことができるため、スキルアップにつながる仕事内容です。・新規顧客を開拓することが主な業務となるため、成果や数字を追いかけることが好きな方に、やりがいのある職場です。入社後の流れまずは… ▼病院の駐在業務（約1～2週間） ▼寝具の配送＆回収業務（約1週間） ▼自社工場で商品の管理（約1週間）上記の流れで合計1ヶ月程度の研修を実施その後は配属先の営業拠点で先輩の同行などからスタートして徐々に営業活動にチャレンジしましょう独り立ち後も先輩方が丁寧にフォローします

対象となる方

応募資格【必須資格】・普通自動車運転免許（AT限定可）【活かせる資格・スキルなど】・スケジュール管理能力・基本的（Word・Excel、PowerPoint）なパソコンスキル ※病院・施設での営業経験者は優遇します【こんな方が活躍中】・人と接すること、話をすることが好きな方・丁寧なコミュニケーションを心掛けられる方・車の運転が好きな方・サービス業（接客・小売販売）経験者・営業経験（提案営業・企画営業・ルート営業・カウンターセールス）・医療福祉業界経験者（病院スタッフ、介護施設職員）※未経験歓迎

仕事の特徴

固定時間制
平日のみOK
未経験者歓迎
経験者歓迎
研修あり
交通費支給

給与/待遇

月給264,000円以上給与月給264,000円〜【給与の内訳】基本給：1ヶ月あたり264,000円〜【給与補足】 ※経験・能力などを考慮し、給与を決定します。【モデル年収例】※試算には交通費・子ども手当等は含まれておりません係長（３０才で試算）の場合：年収４２０万残業月２０時間の場合：年収４７０万円課長代理（３０才）の場合：年収５００万円残業月２０時間の場合：年収５６０万円【キャリアパス】一般職→係長→課長代理→課長→部長管理職登用制度ありやる気次第で管理職を目指せます。一般職→課長になった先輩も評価制度がしっかりあるため着実にキャリアアップが可能です

試用期間

試用期間あり試用期間：3ヶ月試用期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・昇給年１回（４月）・賞与年２回（６月・12月）・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）・交通費規定内支給（上限150,000円/月）・子ども手当（１名6,000円/月）・地域手当・保育手当（会社規定による）・時間外手当・役職手当・退職金（確定拠出年金制度）・育児休業制度、介護休業制度、看護休暇・試用期間３ヵ月あり（給与変更なし）・病児・病後児保育利用料補助制度（対象児１名につき、5000円/月を上限として支給）・福利厚生倶楽部（飲食・レジャー等の各種割引サービス）・従業員持株会・労働組合・自己啓発支援（通信教育補助・自主選択型研修・資格取得祝い金）・各種研修有（事業部別研修・役職者研修・キャリアデザイン研修など）【社会保険】・厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険【受動喫煙対策】・屋内禁煙