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訪問介護事業所　GROVE(グローブ)

職種/仕事内容

仕事内容 ＼ 未経験歓迎・無資格OK ／ 初任者研修以上お持ちの方優遇 ＜入社祝い金3万円あり(規定)＞ ～～～～～～～～～～～～～～ ＊平均年齢28歳/20代～30代の男性活躍中！ ＊週休2日制/月8～9日休み！ ＊昇給/賞与年2回/交通費支給あり！ ＊資格取得支援は費用全額会社負担！ ＊直行直帰OK/残業少なめで働きやすい！ ～～～～～～～～～～～～～～ 【仕事内容】 障がいのある方のご自宅を訪問して介護サービスや外出支援を行う訪問介護業務をお任せします。 ～～ 具体的には 〇居宅介護支援(入浴介助・食事介助など) 〇移動支援(外出時の付き添いサポート) 〇利用者さんとのコミュニケーション 〇簡単な記録業務 など ※訪問件数：1日3～5件程度(1件につき1時間程度) ┗基本的に1名または2名体制でご訪問します。 ※訪問エリア：太子、たつの、姫路 ～～ 入社後について 入社後は先輩スタッフと同行し、一つひとつの業務について丁寧にお教えします。わからないことがあれば、近くにいる先輩スタッフに気軽に声を掛けていただければOK！3ヶ月程度でのひとり立ちを目指し、徐々にできることを増やしていきましょう！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【無資格・未経験から安心スタート】 介護の資格を持っていない方も大歓迎！先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に指導するので、未経験の方でも安心してご応募ください◎資格取得にかかる費用は全額会社がサポート！知的障がい者支援の経験がある方は特に優遇します＊ 【今までにない新しいスタイル】 障がいのある方への訪問介護のため、利用者さまも若い方が中心。友達のような感覚で接することも多く、「今日は外出支援で映画を見に行きましょう」なんて会話も日常的にあったりします◎食事作りや掃除はほとんどないので、家事が苦手な方でも安心してスタートができますよ♪ 【直行直帰で人間関係のストレスなし】 業務は基本的に直行直帰OKなので、職場の複雑な人間関係に悩むことがなく、ストレスは少なめ！会社でのミーティングは週1回程度のみなので、その際に出社していただければOKです◎日々の業務内でも中抜け時間があるので、プライベートの用事を済ませたりなど、リフレッシュする時間もとれますよ♪ 【平均年齢28歳の若いチーム】 現在活躍中のスタッフは20代～30代の男性が中心で、堅苦しい上下関係はなし！新しく入った方もすぐに馴染める温かい職場環境なので安心です◎同世代だからこそ理解し合える、そんなチームで一緒に働きませんか？ 【充実の待遇・福利厚生あり】 今回は入社祝い金3万円(規定)もご用意あり！その他、昇給・賞与年2回で頑張りをしっかり評価しており、収入で還元されるのでやりがいは抜群です◎車使用手当やガソリン代支給もあり♪早朝・夜間は25％手当アップで、しっかり稼げる環境が整っています！

勤務地

アクセス

交通・アクセス 山陽本線網干駅より車8分、姫新線太市駅より車10分、山陽本線姫路駅より車19分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 23日 7：30～21：30の間で実働8時間/休憩1時間 ※中抜け時間あり(利用者さまの生活リズムに合わせた勤務) ※主要時間帯：8～10時、15～20時 ※残業少なめ ※直行直帰OK 【1日のスケジュール例】 1.利用者さんの自宅に行く (直行直帰OKなので、事務所に行く必要なし！) ↓ 2.挨拶後、チェック＆入浴支援(1日3～5件程度) 社員と2人で入浴のサポートをするので、初めての方も安心して働けます☆ ↓ 3.帰宅

給与

月給230,000円～250,000円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※経験・能力等を考慮の上、給与を決定します。 ※上記給与には一律処遇改善加算・車両手当5000円を含みます。 ＜他、各種手当など＞ ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆交通費支給(ガソリン代/月上限1万3000円) ◆残業代全額支給 ◆早朝手当(7:30～8:00/25％増) ◆夜間手当(18:00～21:30、25％増) ◆資格手当：介護福祉士/月1万円 ◆家族手当

休日休暇

休日休暇 週休2日制(月8～9日休み/シフト制勤務) ★月4日希望休取得可 ★土日は移動支援が多いため、平日休みが中心となります。 【休日休暇】 ＊夏季休暇(相談に応じます) ＊年末年始休暇(相談に応じます) ＊有給休暇 ＊慶弔休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆交通費支給(ガソリン代/月上限1万3000円) ◆残業代全額支給 ◆早朝手当(7:30～8:00/25％増) ◆夜間手当(18:00～21:30、25％増) ◆資格手当：介護福祉士/月1万円 ◆家族手当 ◆入社祝い金3万円(規定) ◆資格取得支援制度(費用全額会社負担) ◆健康診断 ◆服装自由 ◆社用車貸出OK

職場環境・雰囲気

職場環境 20代～30代の男性スタッフが中心となって活躍中！平均年齢28歳と若いチームで、風通しの良い関係性が築かれているので居心地抜群！直行直帰が基本のため職場での人間関係ストレスもなく、新メンバーでも馴染みやすく安心です◎