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株式会社アライヴ

【熊取本社】保険営業(新規開拓)法人・富裕層向け/年収450万の固定給/地元密着 保険法人営業

熊取本社にて、法人や富裕層に向けた生損保の新規開拓営業をお任せします。会社が用意するリストへのアプローチに加え、自身の経験や人脈を駆使して自律的に新規マーケットを切り拓くハンター職の募集です。

  • 月給350,000円以上

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

勤務時間

固定時間制 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：25.0時間/月

休日休暇

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇） 有給休暇：有（10～20日）
勤務地

勤務地

株式会社アライヴ

大阪府泉南郡熊取町五門西1‐12‐8　井松ビル102

株式会社アライヴ

※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

大阪府泉南郡熊取町五門西1‐12‐8　井松ビル102

予定勤務地 大阪府泉南郡 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：大阪府 泉南郡 熊取町五門西1‐12‐8 井松ビル102 最寄駅：JR 阪和線 熊取駅 徒歩12分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 備考：マイカー通勤可 転勤：無

仕事内容

仕事内容

企業・求人の特色 生損保14社を取扱う熊取本社の保険代理店。フルコミッション制を廃止し、年収450万円からの固定給与制を採用。ISO9001に基づく事務サポート体制のもと、顧客への本質的な提案と新規開拓に専念できます。

企業名 株式会社アライヴ 求人名 【熊取本社】保険営業(新規開拓)法人・富裕層向け/年収450万の固定給/地元密着 仕事の内容 熊取本社にて、法人や富裕層に向けた生損保の新規開拓営業をお任せします。会社が用意するリストへのアプローチに加え、自身の経験や人脈を駆使して自律的に新規マーケットを切り拓くハンター職の募集です。 ■アプローチ：会社提供のリスト活用に加え、自身のネットワークや紹介、セミナー等を用いて新規顧客を自主的に開拓します。 ■提案：生保8社・損保6社の商品から、顧客の経営課題等に対する比較推奨販売・リスクマネジメント提案を実施します。 ■業務連携：申込書作成や計上等の事務作業はISO9001基準で専任スタッフが代行。商談や戦略立案にリソースを全振りできます。 募集職種 【熊取本社】保険営業(新規開拓)法人・富裕層向け/年収450万の固定給/地元密着

対象となる方

必要な経験・能力等 【必須】保険営業の実務経験（年数・個人法人不問） 【歓迎】直販や代理店での新規開拓経験、完全歩合制を脱して固定給の環境下で本質的な顧客提案と新規開拓に挑みたい方 「日々の生活費のために小口契約を追う」といったフルコミッション特有の制約を取り払うため、年収450万円の固定給を保証します。これは会社が用意するリストだけでなく、自らの足と裁量で新たな市場を開拓していただくための投資です。煩雑な事務作業は内勤スタッフが完全に巻き取るため、培った営業スキルと生損保14社の武器を最大限に活かし、プロとして新規開拓に挑戦できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

仕事の特徴

  • 業界未経験者歓迎
  • 資格取得支援あり
  • 固定時間制
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 服装自由
給与/待遇

給与/待遇

月給350,000円以上 想定年収 450万円～ 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥350,000～ 基本給￥300,000～ 固定残業代￥50,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回(6,12月)※会社業績による 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

試用期間

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 時短制度 （一部従業員利用可） 服装自由 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （一部従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 制度備考：健康経営優良法人2025ブライト500認定・スポーツエールカンパニー2025】に選出され、社員一人一人を大切にする働きやすい環境です。 ＜充実した福利厚生制度＞ ■産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり）■男性育休制度実施 ■産休育休からの復帰支援 ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■服装自由（ビジネスカジュアル） ■急なお休み考慮OK ■定年：65歳（70歳まで再雇用制度有） ■企業型確定拠出年金４０１K制度あり ■退職金：有（退職金規程に準ずる）■業務災害補償制度 ■釣りなどのイベント多数 に加え更に下記制度も追加 ■疾病入院保障制度 ■差額ベッド代1万円補償 ■ガン罹患保障制度 ■24時間健康相談窓口開設 ■女性のための24時間相談 ■ガン治療と仕事の両立支援サービス（従業員のご家族含め）
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

配属先情報 全社員で13名の少数精鋭の風通しの良い組織 採用背景：マーケット拡大に向けた増員採用

その他

その他

備考 ※自身の裁量でスケジュールを管理し、直行直帰も可能です。「結果」にコミットできる方を信頼して任せます。 【モデル年収】 5,000,000円 / 階級Planner 6,000,000円 / 階級Chief 【業務変更の範囲】 当社業務全般 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：各種保険の代理店業務 設立：2015年09月 代表者：代表取締役 井谷 隼人 従業員数：13人 平均年齢：36.2歳 資本金：4百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒590-0415 大阪府泉南郡熊取町 五門西１－１２－８ 井松ビル１０２号 その他備考・企業からのフリーコメント：当社は生保8社・損保6社を取扱う保険代理店です。ブライト500の認定やISO9001の取得（2025年11月予定）など、AIによる業務効率化と品質管理体制を両立させた「次世代型代理店」として組織づくりを進めています。 今回の募集は、今後のさらなる事業拡大に向けた「新規開拓を牽引する営業職」の採用です。当社では、営業担当が目先のノルマや生活費の不安に追われることなく、本質的な提案ができるよう「年収450万円からの固定給与制」を導入しています。 入社後は、会社からアプローチ用のリストを提供しますが、それに甘んじることなく、これまでの経験や人脈を活かして自律的に新しい市場を開拓していく気概のある方を求めています。提案書や申込書の作成、計上といった煩雑な事務作業は内勤スタッフが徹底的にサポートするため、あなたは「商談」と「戦略立案」のみに集中できます。 安定した基盤の上で、プロフェッショナルとしての営業力にさらに磨きをかけたい方のご応募をお待ちしております。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体
応募情報

応募情報

採用予定人数

2名

選考プロセス

選考内容 面接回数：1～2回（目安） 筆記試験：無 採用人数：2名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

紹介企業情報

紹介企業情報

会社名

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

所在住所

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

代表電話番号

0368351111

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  • 月給350,000円以上

  • 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：25.0時間/月

    • 土日祝休み
    • 固定時間制

    掲載開始日：2026/05/01

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    原稿ID：c4aec3dad947b84e

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