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株式会社旭テクノロジー　姫路本社

仕事内容

仕事内容 ◆ 営業としての介在価値を高め、数億円規模の国家レベルのプロジェクトを動かす お任せするのは、企業の脱炭素（SDGs・RE100）を強力に支援する 「太陽光発電（オフサイトPPAモデル）」の提案営業です。 対象となる顧客は、環境への取り組みに積極的な大手・上場企業が中心。 企業の経営層や環境責任者に対し、社会の20年後、30年後を見据えたクリーンエネルギー戦略を提案します。 これまでの法人営業で培った「顧客の課題を深くヒアリングする力」や 「関係各所を巻き込む調整力」を活かし、よりダイナミックなビジネスへとステップアップできる環境です。 ＜このポジションだからこそ得られる「やりがい」と「成長」＞ 圧倒的なスケール感と、自分の提案が形になる手応え 提案からプロジェクト完了までは半年〜1年程度。 何もない広大な土地に、自分の提案によって巨大な太陽光発電所が立ち上がった瞬間は、 言葉にできない達成感があります。 ◆営業の「枠」を超え、プロジェクト全体をプロデュースする面白さ 単にモノを売って終わりではありません。 土地の用地調達、発電量調査、設計、施工まで一貫して自社で行える強みを活かし、 社内の技術部門と密に連携しながらプロジェクト全体を牽引していく醍醐味があります。 ◆ビジネスパーソンとしての市場価値を更新 最重要経営課題である「脱炭素」に直結する商談を通じて、 経営層と対等に渡り合う提案スキルや、最先端のエネルギービジネスの専門知識という、 この先も求められ続ける強力なキャリアを築けます。 ＜働く環境・待遇＞ ◆ キャリアアップと「働きやすさ」を両立できる環境 数億円規模のダイナミックなビジネスに挑戦できる一方で、社員が無理なく健康的に働ける環境づくりを徹底しています。 ◆ 年間休日120日以上＆完全週休2日制（土日祝休み） カレンダー通りにしっかり休めるため、オンとオフのメリハリをつけて、高いパフォーマンスを維持できます。 ◆ 業務の効率化を推進、残業は少なめ 無駄な残業をよしとしない文化です。個人の裁量が大きくスケジュール管理もしやすいため、自分の時間もしっかり確保できます。 ◆ 入社後のサポートとキャリアパス 業界知識については、入社後に基礎から学べる環境を整えていますので、 エネルギー業界未経験の方もご安心ください。 将来的には、営業活動だけでなくプロジェクト全体を牽引するPMリーダーや、 マネジメント職への早期キャリアアップも期待しています。 あなたのこれまでの経験を、ぜひ当社でスケールアップさせてください。 ＜旭テクノロジーについて＞ 再生可能エネルギー事業を核に、 プラント事業やドローンを活用した最先端の保守メンテナンス、操縦士スクール運営など、 多角的な事業展開で安定成長を続けています。 売上規模の拡大に伴い、組織のコアメンバーとして活躍していただける優秀な人材を求めています。