募集情報
＜物流業界を変える運行管理の新しいカタチ！＞
アピールポイント: ⭐先輩同行などしっかりとしたOJT⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■入社後の流れ まずは先輩社員と一緒に既存のお客様を訪問し、実際の業務を見ながら学んでいただきます。 OJT（現場研修）は半年ほど行い、帳票整理や資料作成など、できることを一つずつ増やしていきます。 現在活躍しているスタッフも、ほとんどが未経験からスタート。 半年程度のOJTを経て、1人でお客様を担当できるようになりました。 1年ほど経験すると「認証取得の申請サポート」「トラック協会の定期巡回指導の対応補助」といった年間の重要業務の流れが理解できるようになります。 物流業界の基盤を支える重要な仕事を、仲間と一緒に担ってみませんか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐ おすすめPOINT ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅早期キャリアアップのチャンスが豊富！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は成長フェーズにあるスタートアップ企業です。 今入社したあなたが将来のリーダーや役職者の候補であることを意味します。 能力や意欲次第で、入社後すぐにでも責任あるポジションへステップアップできる可能性が極めて高い環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅人物重視の採用です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社が大事にするのは経験よりも、「素直に学べる姿勢」です。 弊社の事業が新しいサービスだからこそ、経験を活かす。よりも新しい事を素直に学んで、早期に力を発揮していただくことがより重要になります。 だからこそ、運行管理の実務経験が少ない方でも、この求人を見て「やってみたい！」と強く思った方は大歓迎です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅成長しつづける企業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、現代の物流に不可欠な「運行管理支援サービス」を事業の主軸としており、景気に左右されにくい安定したニーズを基盤に成長を続けています。 創業以来、売上を着実に伸ばし続けている実績に加え、現在はその基盤を活かして、ロジスティクス事業の展開を加速させています。 今後は自社運送事業の開始や倉庫の拡大も計画しており、一過性のブームではなく、多角的な事業展開によって、長期的に安定した成長が見込める企業です。 確かな市場ニーズと積極的な事業拡大戦略があるからこそ、安心して長く働ける環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐運行管理支援サービスとは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 物流業界は今、深刻かつ多様な課題に直面しています。 当社は運送企業様に対し、運行管理（法令遵守）の専門支援を行っています。 運行管理に関わる法令は幅広く複雑であり、決して容易ではありません。 だからこそ当社のサービスがニーズが高く求められています。 もし管理が不十分であれば、監査対応や重大事故のリスクが高まり、事業継続さえも危うくなります。 物流の停滞は日本経済の停滞に直結するため、非常に重要な業務です。 その中で、当社のように運行管理を専門に支援する企業は全国的にも数少ない存在です。 さらに当社では、AIを積極的に活用し、帳票作成やデータ管理を効率化。 社員が最新のツールを使いこなせるよう、社内AI研修制度も導入しています。 学びながら成長できる環境を整備しているため、未経験でも安心です。 お客様から直接「助かった」「安心できる」と感謝されることが多く、社会的意義とやりがいを実感できる仕事です。 あなたの力で、未来の物流、社会課題の解決に挑戦しませんか？
