• 正社員

三菱ジェネレーター株式会社　日立地区

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：発電設備設置/保守、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、職人/現場作業員 【採用背景】 三菱ジェネレーター株式会社は2024年4月に 三菱重工業株式会社と三菱電機株式会社の 発電機事業を統合し発足した会社であり、 これまでに3000台以上の発電機を 国内・海外のお客様へ納入しています。 近年の電力需要増加に伴い、 主に電力会社向け発電機の需要が拡大しており、 当社としても発電機増産体制の整備が急務となっています。 工場内での発電機生産台数増加に加え、 出荷した発電機の保守工事の対応者確保のため、 人員募集することとなりました。 ─────【ここがPoint】───── 《この求人の特徴は...》 ・世界中の電力インフラを支える圧倒的な貢献度 ・未経験からクレーンなどの国家資格を取得可能 ・国内外への出張を通じてグローバルに活躍できる ・適性に応じた2つの班体制で強みを活かせる 《会社の特徴は...》 ・三菱重工と三菱電機のDNAを継承する安定基盤 ・全世界へ3000台以上の発電機を納入した実績 ・世界トップクラスの品質と技術力を誇る環境 ・寮や社宅など大手ならではの手厚い生活サポート ・年間休日124日でプライベートの充実も実現 ───────────────── 【仕事内容詳細】 【仕事概要】 ・発電機の心臓部となる固定子コイルの製造業務 ・銅線の編み込みや絶縁テープ巻きなどの精密作業 ・完成したコイルの発電機本体への組み込み ・クレーン等を使用した大型部品の配置 ・国内外の発電所における現地での据付および調整 【仕事内容】 電力会社向けの大型発電機製造において、 コイル製造または組線作業のいずれかをお任せします。 黙々と集中して発電機の心臓部を作り上げる「コイル製作班」と、 チームで声を掛け合いながら巨大な部品を組み込む「組線班」の 2つのポジションがあり、面接にて適性やご希望を すり合わせた上で、最も輝ける場所へ配属いたします。 ───────────────── 【企業魅力や他社差別化】 2024年に三菱重工業と三菱電機の 発電機事業が統合して誕生した当社は、 両社が長年培ってきた世界トップクラスの モノづくりノウハウを継承しています。 他社には真似できない高度な技術力と、 3000台以上の圧倒的な納入実績を誇り、 大規模インフラを最前線で支える誇りを感じながら、 技術者としてのキャリアを築けます。 【企業規模・売上規模の安定性】 日本を代表する総合電機および重工メーカー2社の 強固な経営基盤をダイレクトに引き継いでおり、 電力需要が世界的に拡大する中で、 安定した事業地盤を築いています。 社会課題の解決に直結する事業を展開しているため、 長期的な成長が見込まれており、 安心して長く働ける環境が整っています。 【自社製品・サービスの魅力】 私たちが手掛けるのは、世界中の人々の 生活基盤となる大型発電システムです。 カーボンフリー燃料を活用した次世代の火力発電や、 再生可能エネルギーの変動を補う最先端のシステムなど、 多様なニーズに応える製品を開発しています。 自分たちが組み立てた製品が、 地球規模の課題解決に直接的に貢献するという 極めて大きな達成感を味わえます。