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カナレ電気株式会社

職種/仕事内容

企業名 カナレ電気株式会社 求人名 【新横浜/海外営業】英語力を活かせる◎/東証スタンダード上場企業/年休123日 仕事の内容 プロユース向け放送用ケーブル・ハーネス・コネクタ等を取り扱う当社の現地グループや代理店を通じた海外営業をお任せいたします。 ※汎用品7割、受注生産品3割程度 ■直販対応 ■海外販売会社へ営業サポート(現地市場調査や展示会支援等) ■次世代製品開発のため顧客ニーズをくみ取り社内へフィードバック 【出張】現地法人へ年4-6回/1-2週間程度 【海外法人】米国/韓国/台湾/中国/シンガポール/ドイツ/インド/UAE/上海 【入社後】研修やOJTを通して充分に成長・活躍可能。新卒同等の研修プログラムを用意。社内業務から開始するため入社後に英語を学んでいただければ問題ございません。 募集職種 【新横浜/海外営業】英語力を活かせる◎/東証スタンダード上場企業/年休123日

勤務地

勤務時間

固定時間制 就業時間 08:45～17:30（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：45分 残業：有 備考：

給与

月給250,000円以上 想定年収 400万円～500万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥250,000～ 基本給￥250,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：123日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（夏季・年末年始・慶弔休暇あり） 有給休暇：有（10日～）（入社3ヵ月経過から当社規定どおり）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 時短制度 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：財形貯蓄制度/確定拠出型年金

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■放送・通信用ケーブル、ハーネス、コネクタ、 機器（パッシブ・電子）およびその付帯器具の製造・販売 設立：1974年02月 代表者：代表取締役 中島 正敬 従業員数：122人 平均年齢：48.9歳 資本金：1,047百万円 株式公開：スタンダード市場 主な株主：(有)香流 11.3％ (株)新高輪 11.3％ (株)センリキ 4.9％ 外資比率：0.0％ 本社所在地：〒470-0112 愛知県日進市 藤枝町奥廻間１２０１－１０ 本社以外の事業所：【名古屋本社】愛知県日進市 【営業所】横浜 大阪 福岡 関連会社：■連結子会社:カナレハーネス,カナレコネクティッドプロダクツ,カナレシステムワークス■現地法人:米国,韓国,台湾,中国,シンガポール,ドイツ,インド,UAE,上海 その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】■1970年創業。音響ケーブル国内売上シェア最大級。光伝送装置やコネクタ製品の製造・販売を行っています。 規模の拡大をめざすためよりも、社会に本当に役に立つ製品をつくる。創意工夫で他社にない特色のある製品をつくる。将来、役立ちそうな製品を継続的につくる。このスタンスを貫き通し、時代に左右されにくい堅実な成長を 続けてきました。 ■今ではコンサートホールやテレビ局、ドーム球場や巨大スタジアムなど、音響や映像が必要とされるところに私たちの製品が根付いてます。長い目でお客様の役に立ちながら、信頼のブランドをつくっていくことで、今後も事業を拡大していきます。 【やりがい】■弊社の商品は海外でも知名度を誇っており、高品質な商品で顧客から選ばれており、今後も更なる海外進出を見据え、ゆくゆくは販路拡大に向けた営業活動もお任せしたいと考えています。 ■メッツスタジアムやヤンキーススタジアムでも弊社の製品が使われていますので、選手の活躍ととも現地の様子をニュースで見る機会がある時には、スタジアムの観客やニュースを見ている人たちの楽しみを作っていることにやりがいを感じます。 決算情報： 決算期2022/12 売上高11,167百万円 経常利益1,260百万円 決算期2023/12 売上高12,872百万円 経常利益1,739百万円 決算期2024/12（今期予測） 売上高12,383百万円 経常利益1,447百万円 ※決済単位：連結