タウンワーク(TOWNWORK)
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  • 正社員
パナソニックエイジフリー株式会社 大阪本社

施設リノベーション(プランニング・設計・施工管理)

プランニング力×プレゼン力×設計力で、お客様を笑顔に!

  • 交通・アクセス 京阪本線西三荘駅より徒歩約10分地図を見る

  • 年俸4,381,738円~6,625,868円

勤務時間

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 勤務時間:8:45~17:45 (休憩時間 1時間)

休日休暇

休日休暇 ┏━━━━━━━━━━━┓ ◆ 休日・休暇について ◆ ┗━━━━━━━━━━━┛ ✅週休2日制 ✅基本土日祝休み (月1回程度の土曜出勤あり) ✅休日出勤時は振替休日を取得 ▼ 年間休日・有給 ━━━━━━━━━ ⭐年間休日120日 ⭐有給休暇15日 ※入社時に15日付与 ▼ 休暇制度 ━━━━━━ ✅夏季休暇 ✅年末年始休暇 ✅慶弔休暇 ✅産前・産後休暇 ✅育児休暇 ✅介護休暇 ▼ 働き続けやすさ ━━━━━━━━━ ✨産休後の職場復帰率99% ✨男女問わず育休取得者多数 案件の都合で土曜出勤が発生する月も ありますが、振替休日を取得でき、 年間休日120日を確保。 家族との予定や自分の時間も 大切にしながら、成長分野の 仕事に向き合える環境です。
勤務地

勤務地

パナソニックエイジフリー株式会社 大阪本社

571-8686大阪府門真市大字門真1048番地

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勤務地 〒5718686大阪府門真市大字門真1048番地

アクセス

交通・アクセス 京阪本線西三荘駅より徒歩約10分
仕事内容

仕事内容

仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建築構造設計、建築施工管理、設計/施工監理 ┏━━━━━━━━━━━┓ ◆ 仕事内容・募集背景 ◆ ┗━━━━━━━━━━━┛ 介護・医療・福祉施設の 非住宅リノベーションを、 企画・設計・施工管理まで 一気通貫で担う仕事です。 パナソニックグループの エイジフリー事業から生まれた 当社は、ケアリフォームで 30万件超の実績を蓄積。 高齢化で需要が伸びる分野で、 数十万円の改修から 数千万円規模の案件まで、 社会性と事業安定性の両方を 感じながら経験を広げられます。 ▼ この仕事の魅力 ━━━━━━━━━ ✅日曜・祝日休みを軸に 大型案件へ挑戦できる環境 ✅介護・医療業界の成長領域で 専門性を深められる将来性 ✅ブランド力と実績があるため 提案の通りやすさも強み ▼ 主に担当する3業務 ━━━━━━━━━━━ ⭐1. 課題ヒアリング・企画提案 営業担当と訪問し、施設長や 経営者、現場スタッフから お困りごとや運営課題を確認。 利用者の快適性、職員の動線、 安全性、省エネ、収益改善まで 見据えて企画を組み立てます。 ⭐2. 設計プラン・見積作成 要望に応じた設計プランを作成し、 見積とあわせて提案します。 たとえば ・大浴場を個室ユニットバスへ変更 ・大部屋に間仕切りを設置 ・照明更新で安全性と省エネを両立 など、単なる修繕ではなく 施設の隠れた経営課題を クリエイティブに解決します。 ⭐3. 施工管理・社内外連携 プラン決定後は、材料手配、 協力会社の選定・手配、 品質管理、進捗管理、建築主との 折衝まで幅広く担当します。 営業部門連携をしながら案件を進め、 現場状況・工程・予算を整理。 Excelでの資料管理や見積管理、 PowerPointでの提案整理など、 事務処理も含めて進行します。 ▼ 仕事の流れ ━━━━━━━ 1. 営業担当とお客様先を訪問 2. 現地確認と要望ヒアリング 3. 設計プラン・見積を作成 4. 提案・プレゼンテーション実施 5. 材料手配、施工会社手配 6. 工事開始後の品質・進捗管理 7. 引渡し・完成後フォロー ▼ 案件スケール ━━━━━━━━ ✅案件金額は数十万円〜 数千万円まで幅広い実績 ✅工期は3〜4か月の案件あり ✅提案開始から完成まで 1年以上かかる案件もあります ▼ 1日の流れ例 ━━━━━━━━ ⏰09:00 出社・資料確認 ⏰10:00 営業担当と施設訪問 ⏰13:00 現地調査内容を整理 ⏰14:00 図面・見積作成 ⏰16:00 協力会社や建築主と調整 ⏰17:30 進捗確認・翌日準備 ▼ この仕事で得られること ━━━━━━━━━━━━━ 木造中心のリフォームよりも、 構造・設備・法規の知識が必要で、 覚えることは少なくありません。 その一方で、設計だけ・施工だけに 留まらず、プランニング力、 プレゼンテーション力、 施工管理力をまとめて磨けます。 RC造中高層やS造、マンション、 オフィスビル、店舗、工場、 公共施設などの経験を活かしつつ、 介護・医療施設という今後も 需要が見込める領域で、 お客様との対話を通じて価値を出す。 そんな次のキャリアを目指せます。

対象となる方

求めている人材 ┏━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 求める人材・応募資格 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━┛ これまでの建築・設備分野の経験を、 より社会貢献性が高く、 将来性のある非住宅リノベーションへ 広げたい方を歓迎します。 ▼ MUST/応募に必要な条件 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅高卒以上 ✅普通自動車第一種運転免許 またはAT限定可 ✅下記いずれかの有資格者 ・1級建築施工管理技士 ・2級建築施工管理技士 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士 ・一級建築士 ・二級建築士 ▼ WANT/歓迎する経験 ━━━━━━━━━━━━━ ⭐RC造中高層やS造での 施工管理・設計経験 ⭐介護施設、病院、マンション、 オフィスビル、店舗、工場、 公共施設などの改修・新築に 関わった経験 ⭐基本設計、工程管理、 安全管理、施工管理支援、 プレゼンテーション、企画立案の いずれかの実務経験 ⭐営業部門連携や他部門連携を行い、 案件を前に進めた経験 ▼ 活かせるスキル ━━━━━━━━━ ✅Excelでの集計・見積管理 (SUM、IF、VLOOKUPなど) ✅Wordでの文書作成 ✅PowerPointでの提案資料作成 ✅Jw_cadの操作スキル ▼ 関連職種からの転身も歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━ 建築施工管理、設備施工管理、 内装施工管理、設計、設計監理、 リフォーム営業、積算、 施工管理支援の経験者は、 業界知識を活かしやすい仕事です。 ▼ こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━ ✨図面や工程だけでなく、 お客様の困りごとの背景まで 考えて提案したい方 ✨利用者・現場職員・経営者の 3者にとって良い改修を考えたい方 ✨安定企業で腰を据えながら、 成長分野の知識を身につけたい方 ✨ワークライフバランスを整えつつ、 案件の質や規模も妥協したくない方 ▼ 期待値を誠実にお伝えします ━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事は、決められた図面通りに 進めるだけではありません。 施設運営者との対話を通じて、 課題を整理し、提案し、現場を動かす 総合力が求められます。 一方で、パナソニックグループの 実績とノウハウがあるため、 非住宅分野を深めたい方には 着実に専門性を広げられる環境です。 第二新卒歓迎。 経験年数よりも、相手に伝える力、 学び続ける姿勢、そして 施設利用者や施設運営者へ 価値提供したい思いを重視します。

職種

建築構造設計、建築施工管理、設計/施工監理

仕事の特徴

  • 資格取得支援あり
  • 固定時間制
  • 住宅手当あり
  • 交通費全額支給
  • 経験者歓迎
  • 有資格者歓迎
  • 研修あり
  • 賞与あり
  • 育休あり
  • 交通費支給
  • 資格取得手当あり
  • 土日祝休み
  • 寮・社宅あり
給与/待遇

給与/待遇

年俸4,381,738円~6,625,868円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:年俸 430万円 〜 650万円 固定残業代:あり 1年あたり6万6738円 〜 9万868円(固定残業時間:1年あたり38時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1年あたり1万5000円 〜 3万5000円 ※上記金額は最低支給額です。 年齢・経験・前職給与を考慮し、加給・優遇いたします。 【手当】 ●交通費(規定あり) ●首都圏手当 ●資格手当(一級建築士2万円、二級建築士7千円、1級施工管理技士1万円、2級施工管理技士5千円) ※同種の資格を複数所有している方は上位の手当のみ 【昇給】 給与改定年1回(4月) 【賞与】 賞与年2回(7月・12月) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ★最初は基本的な業界の知識や、施設リノベーションとしての仕事の流れを学びます。その後2~3ヶ月は先輩社員に同行する「現場研修」を通して、実際の案件に触れ、仕事の感覚を掴んでください。その後、施設リノベーションとして独り立ち。比較的小規模な案件から始めていただき、徐々に経験を積んでいただきます。 【給与例】 給与例 ・600万円/38歳、入社3年目(月給40万円+賞与) ・820万円/45歳、入社14年目(月給56万円+賞与) ・540万円/68歳、入社3年目(月給45万円)

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ★最初は基本的な業界の知識や、施設リノベーションとしての仕事の流れを学びます。その後2~3ヶ月は先輩社員に同行する「現場研修」を通して、実際の案件に触れ、仕事の感覚を掴んでください。その後、施設リノベーションとして独り立ち。比較的小規模な案件から始めていただき、徐々に経験を積んでいただきます。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 パナソニックグループの 安定基盤を背景に、長く働くための 制度を幅広く整えています。 ▼ 各種制度 ━━━━━━ ✅健康保険 ※パナソニック健康保険 ✅借り上げ社宅制度 (規定・条件あり) ✅慶弔見舞金 (結婚祝い金・出産祝い金など) ✅資格取得支援制度 ✅パナソニックグループ 団体保険割引制度 ✅グループ保養所利用可能 ✅退職金制度 (勤続3年以上) ✅財形貯蓄制度 ✅確定拠出年金制度 (退職金DC・賞与DC) ✅積立貯蓄制度 ✅職場積立NISA ✅短時間勤務制度 ▼ 制度が役立つ理由 ━━━━━━━━━━ ⭐借り上げ社宅制度は、 新しい環境で働き始める際の 住居負担を抑えたい方に有効です。 ⭐資格取得支援制度は、 建築士や施工管理技士などの 学び直し・上位資格挑戦を後押し。 ⭐確定拠出年金や財形貯蓄、 積立NISAは、目先の給与だけでなく 将来設計まで見据えたい方に安心。 ▼ 働き方を支える安心感 ━━━━━━━━━━━━ 介護・医療施設の案件は、 今後も社会的な需要が続く分野です。 その中で、グループのブランド力、 商品力、30万件超の実績を背景に、 案件機会だけでなく福利厚生面でも 腰を据えて働ける体制があります。 短時間勤務制度や育休取得実績もあり、 ライフイベントを迎えても キャリアを中断しにくい環境です。 「規模が安定した会社で、 無理なく長く専門性を伸ばしたい」 という方に合った待遇を整えています。
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

職場環境 今後も成長が見込まれる業界で、大小様々な案件の中から幅広い経験を積むことが可能。自分次第で新しいことにも挑戦できる環境なので、成長スピードを加速させることができます。経験豊富な先輩が多く、難しい課題にぶつかってもアドバイスが受けられる環境です。 喫煙所:喫煙所あり(屋外)

職場に多い年齢層

10代

20代

30代

40代

50代

60代

70代〜

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない
お客様との対話が多い
マニュアル通りの仕事
創意工夫の多い仕事
1人作業が多い
チーム作業が多い
力仕事が少ない
力仕事が多い
色んな勤務地で働く
固定の勤務地で働く
応募情報

応募情報

選考プロセス

選考プロセス ┏━━━━━━┓ ◆ 選考フロー ◆ ┗━━━━━━┛ 1. 応募・エントリー 2. 書類選考 ※1週間以内に結果をご連絡 3. 一次面接 ※WEB面接可 ※適性検査・筆記試験・ 建築学科試験を実施 4. 二次面接 5. 入社 ▼ 面接で伺う内容 ━━━━━━━━━ ✅これまでの業務経験 ✅当社で実現したいこと ✅設計・施工管理の得意分野 ▼ 面接地 ━━━━━ 二次面接はご希望に応じて、 下記から選択可能です。 ・大阪本社 ・東京北事務所 ・名古屋事務所 在職中の方も応募しやすいよう、 面接日・入社日は相談可能です。 現職の引継ぎや家庭都合がある方も、 まずはお気軽にご相談ください。

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  • 交通・アクセス 京阪本線西三荘駅より徒歩約10分

  • 年俸4,381,738円~6,625,868円

  • 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 勤務時間:8:45~17:45 (休憩時間 1時間)

    • 土日祝休み
    • 固定時間制

    掲載開始日:2026/10/06

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    原稿ID:cb716ccb5029d8ef

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