• 正社員

訪問看護ステーション リカバリー　麻布十番事務所

職種/仕事内容

募集要項 職種 理学療法士（訪問リハビリ） 雇用形態 正社員 仕事内容 ・訪問リハビリ業務全般 1日の訪問目安時間は300~320分のため、記録を入力する時間もしっかりとれます。 30分~60分の訪問を1日に4~6件程度担当。 ※疲弊せずに多くの利用者様をお支えできるよう、ルートの組み方や記録の入力方法を独自で工夫しています ※訪問移動は電動自転車 「対象疾患例」 ・中枢神経疾患 ・運動器疾患 ・呼吸器疾患 ・内科的疾患 ・廃用症候群 様々な疾患をお抱えの方にご利用いただいているため、PTとして幅広いリハビリを実践します。 「その他業務」 ・訪問看護報告書や計画書の作成 ・医師やケアマネジャー等の関係機関とのやりとり ・利用者様の退院に向けた会議の参加 ・サービス担当者会議の参加 「一日の流れ 例」 9:00 朝礼 9:05 関係機関への連絡（関係機関へ電話やメールで情報共有） 9:10 午前の訪問に出発（2~3件程度） 12:00 休憩 13:00 午後の訪問に出発（2~3件程度） 17:10 記録入力・情報共有（訪問記録の入力や他スタッフとの情報共有） 18:00 退勤 ※週1回同じチームの看護師、作業療法士、言語聴覚士とMTGを実施しています

勤務地

アクセス

交通アクセス 大江戸線 赤羽橋駅 徒歩3分 東京メトロ南北線・大江戸線 麻布十番駅 徒歩4分 都営三田線 芝公園駅 徒歩12分 東京メトロ日比谷線 神谷町駅 徒歩14分

勤務時間

固定時間制 勤務曜日・時間 9:00~18:00（休憩1時間） 夜勤 夜間緊急時対応（オンコール）なし

給与

月給300,000円～351,000円 給与 月給：300,000円~351,000円 + 賞与 残業代別途支給（上記金額には、みなし残業手当は含まれていません） 臨床経験3年未満の方：上記より-0.6~-1.4万円の月給を想定 「モデル年収」※臨床経験3年で入社し、勤務して2年目の場合 臨床経験3年（残業10時間/月実施、決算賞与ありの場合） 想定月給：32.5万円~ 想定年収：433.5万円~ 「役職者モデル年収」 509万円以上 （賞与、役職手当、月20時間の残業代込） ※役職者になった場合年収500万円以上可 その他モデル年収は備考欄に記載しています

休日休暇

休日・休暇 完全週休2日制 曜日固定休み 目安年間休日数 117日以上 長期休暇取得可能 連休取得OK ※土日出来る方、歓迎！ フレッシュアップ休暇制度 8日 結婚休暇 慶弔休暇 有給休暇 産前産後休業 育児・介護休業 時間有給制度（1~3時間単位で使える制度）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇 賞与：年1回 基本給の1.3ヶ月分（12月支給）＋決算賞与（3月支給） 定期昇給有（毎年昇給の実績有） 継続勤務手当 社会保険完備 住宅手当 子ども手当（1人5,000円/月※扶養加入対象児で小学生のお子様3人まで） 通勤手当（上限20,000円/月） 年末年始手当 インフルエンザ予防接種補助金 社内懇親会費用（4か月毎に一人5,000円の補助） 結婚・出産お祝い金 従業員紹介制度（1人紹介で最大15万円支給） 従業員持株会 「業務関連」 ユニフォーム貸与 スマホ1人1台貸与 自転車保険 その他保険（ケア中の事故、物損等）

その他

備考 ・モデル年収 1．臨床経験5年で入社し勤務して3年目の場合 （残業10時間/月実施、決算賞与ありの場合） 想定月給：34.2万円~ 想定年収：456.4万円~ 2．臨床経験3年で入社し勤務して2年でマネージャーになった場合 （残業20時間/月実施、決算賞与ありの場合） 想定月給：39.5万円~ 想定年収：522.7万円~ ・フレッシュアップ休暇制度とは？ 心身ともにリフレッシュしていただくための制度です。 入社時に付与され、休暇を自由に取得できます。（入社時期により最大8日付与※別途社内規程有り） 公休日や有給休暇と合わせることで連休を取ることも可能です。 ・時間有休制度とは？ 予定があって遅めの出勤や早い帰社が必要な時に1~3時間単位で使える制度です。 社員からも大変好評です。