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株式会社オーナミ　堺事業所

職種/仕事内容

仕事内容 ＼＼未経験歓迎！創業75年超の安定企業／／ 資格取得支援あり！手に職つけられる♪ 第二新卒・既卒歓迎★教育・研修制度充実！ ―――――――――――――――― ■工場、公共施設などで 機械や設備の設置・修理・点検業務 ―――――――――――――――― 現場に出向き、機械や設備を 安全に使えるようにメンテナンスします。 ＜具体的には＞ ◇空港や公園などの照明塔・カメラ塔の設置 ◇ダムや水門の点検・修理 ◇油圧シリンダーの分解・整備 ◇天井クレーンの設置・解体・部品交換 ◇電気工事（低圧設備）※資格必須 ◇玉掛けや足場の組立など現場作業 ◇協力会社との打ち合わせや工程管理・現場監督 ※基本的にはチームでの作業です。 ※重量物を扱ったり、高所作業があります。 ＜現場について＞ 関西エリアを中心に、 全国の案件にも対応しています。 ※遠方への出張あり ―――――――――――――――――― 携わる仕事は多岐に渡るため、 さまざまな作業の経験が積めます◎ 未経験から手に職つけたい方は大歓迎！ 類似の工事での現場作業や 現場管理の経験者は、 即戦力で活躍していただけます！ 【 当社について 】 創業75年超の総合物流企業です。 センコーグループホールディングスの 一員として安定した経営基盤のもと、 多種多様な事業を展開しています。 物流を通じて社会に貢献し続けてきた 私たちの誇りは“人”です。 自社商品はありませんが、 社員一人ひとりが会社の強み。 小さな仕事も丁寧に、協調しながら進め、 誠意を持って人と向き合える方を大切にしています。 人間力こそ最大の価値と考えています！ 今回はメンテナンス職の募集です。 大型重量物の輸送から 据付、工事までの一貫作業を 実施できることを強みとしております。 ―――――――――――――――――― ✅未経験から手に職をつけられる！ 最初は先輩や上司と一緒に各現場をまわり、 作業を覚えていただきます。 実務を通して学んでいけるため、 機械・電気設備などの知識や技術も しっかり身に付けられます！ 仕事を通じて学んだ技術を活かして、 プライベートでコンテナハウスを作った スタッフもいます！ ✅街づくりに貢献できる仕事 私達がおこなうのは、様々な人の生活や 企業の生産活動を支える上で 不可欠な施設や設備のメンテナンス。 空港など日頃利用する施設や、 誰もが知っている製品を製造している工場設備、 某有名テーマパークまで幅広く携わるので、 社会貢献度の高さを実感できます。 自分が作業に携わった施設等が増えてくると、 自分事として一層誇らしい気持ちになりますよ♪ 縁の下の力持ちとして、やりがい充分の仕事です！ ✅安定した評価制度あり！ 電気工事士などの資格を取得することで、 業務の幅も広がっていきます。 資格取得支援制度を利用して、 会社の費用負担で取得を目指せます！ どんどん経験を積みスキルを磨いていけば、 その分しっかり給与にも反映されますし、 現場責任者として大きな工事案件も 任せてもらえるようになっていきます。 ✅毎日が新鮮！変化を楽しむ仕事 案件ごとに現場が変わるので、単調な作業はなし！ 工場設備の設置や公共施設工事など、幅広い経験が積めます。 基本は関西勤務ですが、全国出張あり（費用会社負担＆手当あり） 「新しい環境が好き」「いろんな経験をしたい」方にピッタリ！ スキルアップしながら、毎日ワクワク働けます◎

勤務地

アクセス

交通・アクセス 南海本線・石津川駅よりバスで12分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 8：30～17：15（現場により異なる） ◆実働8時間／休憩45分 ◆月平均残業時間：30時間～（業務の繁閑により大きく変動） 【 1日のスケジュール例 】 ※「天井クレーンの月例点検」の場合 ◆6:30／事業所に集合 チームで現場に移動 （工具や機材を積んだ社用車を使用） ◆8:00／工事現場に到着 作業開始前の朝礼 （作業内容や工程、危険ポイントなどの確認） 体操後、作業開始 ・各部外観、触診点検 ・巻上ワイヤーロープ測定 ・ワイヤーの素線切れ確認 ・制御盤点検 ・電球玉切れ箇所の交換 など ◆12:00／昼休憩 ◆13:00／作業再開 ・各軸受けグリスの補給 ・フックの点検 ・試運転動作確認 など ◆17:00／作業終了 車で事業所に移動 ◆18:30／事業所に到着 工具や機材を片付けて帰宅 ※翌日も同案件であれば 機材は車に積んだままでOK

給与

月給210,000円～300,000円 給与詳細 基本給：月給 21万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆年1回賃金改定あり（4月） ※年齢を基に賃金・資格等級制度上の本給幅の間で決定します 【 各種手当 】 ◆交通費規定支給／月10万円まで(高速代等は対象外) ◆技能手当／月2,000～5,000円まで(対象資格に対して支給) ◆職能手当 ◆役職手当 ◆時間外手当／所定外労働＋休日労働分を全て、割増で支給 ◆出張手当 ※出張にかかる費用も会社負担 【 賞与 】 年2回支給（6月・12月） ※2025年度実績：年間4.5ヶ月分 【給与例】 給与例 【 モデル年収例 】 ◆25歳／約450万円 380万円(基本給23.5万×12ヶ月+賞与2回計） ＋残業代70万円(時間外労働30H／月×12ヶ月の場合） ◆30歳／約490万円 415万円(基本給26万×12ヶ月＋賞与2回計） ＋残業代75万円(時間外労働30H／月×12ヶ月の場合） ◆35歳／約535万円 450万円(基本給29万×12ヶ月＋賞与2回計） ＋残業代85万円(時間外労働30H／月×12ヶ月の場合）

休日休暇

休日休暇 週休2日制（原則土日祝休み） ※ただし、業務の都合により休日出勤あり。 （全額休日割増手当として支給） 【 年間休日124日 】 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇／入社時に付与 ※4～9月入社は14日、10～3月入社は7日 ◆有給休暇積立制度 ◆育児休業 ◆介護休業 ✅男性の育休取得実績あり！ メンテナンス部門の男性職員も産後パパ育休を取得しました。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆退職金制度（勤続3年以上） ◆各種教育・研修制度（職種別・階層別研修など） ◆労働組合あり ◆有給休暇積立制度 ◆持株制度 ◆担当業務に直結する資格取得の費用負担免除(受験回数制限あり) ◆総合型福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」利用可 ◆車通勤OK ◆定年60歳 ◆再雇用制度あり／65歳まで

対象となる方

求めている人材 ■高所作業や遠方への出張に抵抗がない方 ■チームワークを大切に出来る方 ■円滑にコミュニケーションが取れる方 - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 未経験歓迎！無資格OK・学歴不問◎ 現場管理の経験がある方は歓迎！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ＼こんな方は積極採用中！／ ・電気工事士をお持ちの方 ・メンテナンス作業の経験者 ✅こんな方も歓迎！ ・技術職でスキルアップをしたい方 ・電気系、機械系の学科を卒業された方 ・機械いじりが好きな方 ✅こんな方にピッタリ！ ・手に職つけたい方 ・新しい技術や資格を学びたい方 ・がっつり働いて稼ぎたい方 ・出張で各地に出向くことを楽しめる方 →ご当地のご飯も食べられる！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ＜未経験の方へ＞ 「新しいことに挑戦したい」 「技術を身につけて手に職をつけたい」 ――そんな意欲があれば、経験は一切問いません。 ベテラン社員がマンツーマンで丁寧に指導するので、 機械の知識がなくても安心です。 交通費や宿泊費は会社が全額負担。 技術習得に集中できる環境を整えています。 未経験から現場リーダー、さらには将来的な マネジメント職へのステップアップも可能。 あなたの成長を会社全体で応援します！ ＜経験者の方へ＞ これまで培ったスキルを活かしていただき、 ゆくゆくは重要なポジションをお任せしていきたいと考えています。 面接では、ぜひあなたの経験や強みをお聞かせください。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

選考プロセス

選考プロセス まずは応募フォームよりご応募ください。 追ってこちらよりご連絡いたします。 【 面接について 】 部門の責任者および人事担当者にて面接を行います。 ※面接は1回を予定しておりますが、 業務の都合により全員が出席出来ない場合、 2度面接を行う可能性がございます。 ✅WEB面接も可能です！ お気軽にお問い合わせください◎ 【 問い合わせ先 】 電話：06-6445-9451