正社員
株式会社クレア　クレア藍住

【RACキッズ】児童発達支援の保育士【藍住町】

「子どもの“できた！”を一緒に増やす。児童発達支援スタッフ募集！！」

アクセス: 藍住町役場から藍住東中学校に向かって西に600m 藤ノ木バス停留所すぐ地図を見る
月給210,000円～300,000円

勤務時間

変形労働時間制勤務時間・曜日: 変形労働時間制（１か月単位）勤務時間：８時３０分～１７時３０分実働８時間、休憩６０分勤務日は月ごとの勤務表によります。業務の状況により時間外勤務をお願いする場合があります。

休日休暇

休暇・休日: ・完全週休２日制（土曜日・日曜日）・年間休日１２０日・年末年始休暇・お盆休暇・ゴールデンウィーク休暇・年次有給休暇（入社６か月後に１０日付与）・こどもの看護休暇（小学3年生まで）

勤務地

株式会社クレア　クレア藍住

徳島県板野郡藍住町住吉83-2有料老人ホームクレア藍住　東館1階

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勤務地: 勤務地は児童発達支援事業所「RACキッズ」です。原転居を伴う転勤はありません。受動喫煙防止措置：屋内禁煙

アクセス

アクセス: 藍住町役場から藍住東中学校に向かって西に600m 藤ノ木バス停留所すぐ

仕事内容

アピールポイント: 【子どもの「できた！」を、一緒に増やす職場です】 RACキッズは、発達に支援が必要な未就学児を対象とした児童発達支援事業所です。子どもを一つの型に当てはめるのではなく、一人ひとりの個性や発達のペースを大切にしながら、遊びや運動、日常生活につながる活動を通じて成長を支援しています。 ■子ども一人ひとりに丁寧に関われます集団全体を見守るだけではなく、それぞれの得意なこと、苦手なこと、興味のあることを把握し、その子に合った関わり方を職員同士で考えます。小さな変化や成長を身近で感じ、子どもや保護者と一緒に喜べることが、この仕事の大きな魅力です。 ■保育経験を療育の現場で活かせます児童発達支援が初めての方も、保育園や認定こども園などで培った経験を活かせます。子どもとの関わり方、活動の進め方、支援記録の作成などは、入職後に段階的にお伝えします。分からないことを一人で抱え込まず、職員同士で相談しながら支援を進められる環境を大切にしています。 ■チームで子どもの成長を支えます職種や経験年数にかかわらず、それぞれの視点や気づきを共有しながら支援を行います。「もっとこうしたら楽しめるかもしれない」「この方法なら伝わりやすいかもしれない」と、職員の意見やアイデアを日々の活動に活かせる職場です。 ■働きながら学び、成長できます外部研修手当、資格取得支援制度を設けています。児童発達支援や療育について専門性を身につけたい方、保育士として新しい分野に挑戦したい方を応援します。子どもの個性を尊重し、小さな「できた！」を一緒に喜んでくださる方をお待ちしています。まずは職場見学からでも歓迎します!!

仕事内容: 児童発達支援事業所「RACキッズ」で、発達に支援が必要な未就学児への療育・保育業務を担当していただきます。子ども一人ひとりの発達段階や特性に合わせ、遊びや運動、制作活動、日常生活動作などを通じて、「できた！」という経験を増やしていく仕事です。【主な仕事内容】・子どもへの個別支援、集団活動の実施・遊び、運動、制作、生活動作などの療育支援・活動プログラムの企画、準備・支援記録、連絡帳などの作成・個別支援計画に基づく支援の実施・保護者への活動報告、相談対応・職員間での情報共有、ミーティング・事業所内の環境整備・利用児童の送迎業務（社用車使用）子どもたちの小さな変化や成長を、保護者や職員と一緒に喜べる仕事です。保育士だけでなく、児童指導員やリハビリ専門職など、多職種で相談・連携しながら支援を行います。児童発達支援や療育分野での経験がない方も、これまでの保育経験を活かして働くことができます。入職後は、子どもとの関わり方、支援記録の作成、送迎業務などについて、職員が段階的にお伝えします。保育園とは少し違う環境で、子ども一人ひとりに丁寧に向き合い、成長を支える仕事に挑戦してみませんか？ ※業務の変更範囲：会社の定める業務

対象となる方

求める人材: 【必須資格】・保育士資格・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）【経験】児童発達支援や障害福祉分野での勤務経験は問いません。保育園、認定こども園、幼稚園、放課後等デイサービスなどでの勤務経験がある方は、その経験を活かしていただけます。【このような方を歓迎します】・子ども一人ひとりの個性や発達のペースを大切にできる方・子どもの小さな変化や成長を一緒に喜べる方・保護者や職員と丁寧にコミュニケーションを取れる方・職種の垣根を越えて、チームで協力できる方・療育や児童発達支援について前向きに学べる方・活動や支援方法について、自分の意見やアイデアを発信できる方児童発達支援が初めての方や、保育現場から新しい分野に挑戦したい方も歓迎します。入職後は、支援の進め方や記録の作成、送迎業務などを段階的にお伝えします。

仕事の特徴

変形労働時間制
交通費支給
週2・3日からOK
昇給あり

給与/待遇

月給210,000円～300,000円給与: 昇給：年1回賞与：7月・12月（昨年度実績4.5ヶ月）基本給：150,000円〜職責手当：10,000円〜資格手当：30,000円勤勉手当：10,000円等級手当：10,000円〜計：210,000円〜　＋交通費前職年収を考慮します。

試用期間

試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 【雇用形態・契約期間】正社員雇用期間の定めなし【待遇・福利厚生】・昇給あり・ボーナス、賞与あり・各種社会保険完備・通勤手当支給（会社規定・上限あり）・退職金制度あり（勤続５年以上）・資格取得支援制度あり・外部研修手当あり・私服業務（髪色自由）・副業、Ｗワーク可・マイカー通勤可・再雇用制度あり ※昇給、賞与および処遇改善一時金は、会社の業績や本人の勤務実績等によります。