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放課後等デイサービス　カイト KANNABE

職種/仕事内容

仕事内容 発達障がいや知的障がいを持つ子どもたちの「できた！」を一緒に喜びませんか？ 当施設では、一人ひとりの個性と成長を大切に、遊びや学びを通して子どもたちの可能性を最大限に引き出す支援を行っています。 ～具体的な業務内容～ 【子どもたちへの直接支援】 ・室内・屋外での遊びのサポート、学習支援、生活習慣の指導など、子どもたちが日々の活動を通して成長できるようサポートします。 ・療育活動の企画・実施: 子どもたちの興味・関心や発達段階に合わせた療育プログラムを考案・実行します。 あなたのアイデアや得意なことを活かして、子どもたちが楽しめる企画をぜひ実現してください！ ・送迎業務: 施設とご自宅間の送迎をお願いします。（使用車種：事実確認必須） ・保護者様との連携: 日々の様子や成長を保護者様と共有し、 共に子どもたちの成長をサポートしていきます。 ・活動記録の作成: タブレット・PCを用いて、日々の支援内容や子どもの様子を記録します。 ・施設内の環境整備（5S活動）: 安全で清潔な環境を保つため、 整理・整頓・清掃・清潔・躾をスタッフ全員で心がけています。 【現場の声が会社を動かす】 ただ経営判断をするだけでなく、実際に現場に立って業務を行うことも多くあります。 これが、スタッフの皆さんが気軽に意見を言える環境を作り出しています。 例えば、「こんな設備があったらもっと効率よく作業できるのに」といった声があれば、その必要性が明確であれば、すぐに導入を検討します。 現場の「リアルな声がダイレクトに経営に反映される」そんな職場環境です。 【代表からのメッセージ】 スタッフが「働きやすい」と感じ、日々の仕事に「やりがい」を持てることを何よりも大切にしています。 子どもたちのために働くスタッフの頑張りを正当に評価したい。そんな理念をもとに給与やお休みなど、スタッフの働き方にに対してしっかりと還元していく ここが、一般的な職場とは一線を画す大きなポイントです。 【在籍スタッフのインタビュー】 前職では気になる子たちに、もっとしっかり向き合ってあげたいのに、なかなかそれができないっていうジレンマがずっとありました。 ここには前の職場への不満や勢いで転職を考えている人ではなく、そんな「目の前の子どもたちと真摯に向き合いたい」気持ちを持ったスタッフばかりの職場です。

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR福塩線「湯田村駅」より車で5分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ＜平日＞ 10:00～19:00（休憩60分） ＜土曜・学校休業日＞ 08:00～17:00（休憩60分） ＊残業は原則なし ～1日の流れ（例）～ [1]出勤 [2]業務連絡・送迎確認 [3]当日の活動手順などを確認・翌週の同曜日の活動予定確認 [4]活動の準備 [5]お昼休憩 [6]活動の準備 [7]子どもたちのお迎え・直接支援 [8]療育の実施 [9]子どもたちのお送り [10]掃除 [11]活動記録の記入 [12]当日の振り返り（対利用者+活動） [13]退勤

給与

月給196,000円～224,500円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 16万6000円 〜 19万4500円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり3万円 ※スキル・経験により応相談 ・資格手当 ※保有資格に応じて決定 ・職能手当 ※経験・能力を考慮の上、決定 ・役職手当 ※経験・能力を考慮の上、決定 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ★昇給・昇進できるよう全面的にバックアップいたします！ 【給与例】 給与例 【モデル年収】 350万円＝月給25万円×12ヶ月＋賞与 入社5年目

休日休暇

休日休暇 ・年間休日120日 ・完全週休2日制 ・シフト制（日曜+いずれかの平日） ・ゴールデンウィーク休暇 ・お盆休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費支給（上限 10,000円） ・研修制度あり ・資格取得支援あり ・制服貸与 ・昼食手当（勤務日数×100円） ・お弁当用意可能 ・健康診断 ・書籍購制度 ・残業手当 ・マイカー通勤可 ・無料駐車場完備 ・社内禁煙 ・産前産後休暇 ・育児休暇取得推奨