• 正社員

株式会社ジャパンファーマシー

職種/仕事内容

仕事内容: 【仕事内容】 ＜職務概要＞当ポジションのメインミッションは、同社南エリアでの各店舗課題解決と、店舗フォロー、人財教育・マネジメントを行っていただき、ブロック内の業務効率化をはかり業績向上に繋げることです。 ＜業務詳細＞ ①実際にラウンダー勤務をしていただきつつ、管轄ブロック店舗の売り上げ管理による課題抽出と、売り上げ増進施策の立案、検討 ②管轄スタッフの育成・ケアによる定着率の向上 ③管轄ブロック・管轄エリアにて各店舗目標に沿った伴走、適性かつ効率的な店舗の運用 ＜マネジメント規模＞ まずは2店舗（大阪市内住之江区・中央区）からスタートしていただき、将来的には他ブロックも含めてマネジメントをしていただく可能性もございます。適性によってはエリアマネージャーへの上申も検討させていただきます。 ＜ブロック内重点取り組み項目＞ ◆住之江店：人員定着・派遣社員マネジメントと、門前医院との関係維持・継続。 将来的には現状請け負いの無い在宅の請け負いや、加算を取っていただくための体制作りを整えていただきます。 ◆国立大阪店：同店売上を上方への軌道修正（単価の高い薬品が多いため先発品処方へ軌道修正）や、マニュアル化により業務改善など

勤務地

アクセス

アクセス: 南海本線「住ノ江」駅より徒歩6分／谷町四丁目駅より徒歩2分

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: ＜開局時間＞ 1ヵ月単位の変形労働期間導入 各店舗の開局時間に依る ※参考※ ・A店：月火水金／9：00〜22：00、木土／9：00〜17：00 ・B：月〜金／9：00〜18：00、土／9：00〜13：00（第5土曜以外） ・C店：月〜金／8：30〜20：00、土／9：00〜13：00 ＜休憩時間＞法定通り

給与

月給305,000円 給与: 【給与補足】 月給 305,000円〜　※ご経験等により決定 【その他諸手当】 賞与：年2回（過去実績計3.5ヶ月分） 昇給有／昇給年１回有

休日休暇

休暇・休日: 【休日休暇】 有給休暇 年末年始休暇 出産・育児休暇 慶事休暇 介護休暇 その他休暇 週休2日制、月単位の変形労働時間制（週40時間基本）、年間休日120日相当※門前に合わせて開局・年度・店舗変動有り、年末年始30日〜翌3日まで公休

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 育児休職制度 永年勤続制度 その他 【福利厚生詳細】 永年勤続制度、社員旅行、親睦会（花火大会の招待、年末年始忘年会5,000円支給)、協会けんぽでの基本健診に加え、オプション検査の補助あり、eラーニング（15,000円の受講の際）4,000円補助、インフルエンザ予防接種2,000円補助

その他

その他: 禁煙（敷地内禁煙） 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 305,000円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間