• 正社員

株式会社ぺルゴ

職種/仕事内容

お仕事内容 ※あなたにお願いしたいことはコチラ※ 餃子の王将店舗の運営業務全般 （接客・調理・売上管理・スタッフ育成） ◎現場を理解した上で、将来的には店舗運営の中心へ。 ◎経験者には早期にリーダーポジションをお任せします。 ◎各店舗に裁量があるため、現場判断で改善提案も可能。 「現場主導で動ける」からこそ、 あなたの経験が即戦力として活きます。 【“中華経験ゼロ”でも歓迎】 和・洋・居酒屋など、 他ジャンルからの転職者が多いのも特徴です。 実際に、元焼肉店店長が副店長に、 元居酒屋マネージャーがエリアマネージャーに。 「業態が違っても、経験はちゃんと評価される」 それが王将のスタイルです。 【ブランドの安定感×挑戦できる環境】 全国で愛されるブランドだからこそ、 安定した経営基盤があります。 でも中身は“挑戦の連続”。 若手が新しい店舗運営を提案したり、 新メニュー企画に関わることも。 「守りじゃなく、攻める王将」 そんな現場をあなたの手でつくってください。 勤務地：埼玉県さいたま市見沼区南中野92-5

勤務地

勤務時間

固定時間制 勤務時間 10:00～22:00の間でシフト制 （実働8～10時間・休憩2時間）

給与

年俸4,800,000円～7,800,000円 給与 昇給・賞与 年収 4,800,000円 ～ 7,800,000円 年収480万円～780万円 （月給25万円以上＋賞与年3回） ■基本月給：230,000円～350,000円 ■地域手当：20,000円 ※残業手当は1分単位で全額支給 ※ご経験によって年収は変わります ************************* 【モデル年収】 ・一般社員（入社直後）：480万円 ・主任（1～2年目）：550万円 ・副店長（2～3年目）：660万円 ・店長（3～5年目）：780万円 2年目の主任・副店長の昇格例もあります！ 頑張りが反映される環境です。 ************************* 年収4800000円～7800000円 賞与：年3回 （8月・12月・3月）

休日休暇

休日・休暇 月8～10日（シフト制） ※土日休みの取得も可能 有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇 ※平均有休取得日数：12日以上

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 ・通勤交通費支給（上限20,900円） ・住宅補助（借上げ社宅／家賃補助60％） ※自宅通勤圏に店舗がない方 ・昼食補助あり ・奨学金返済支援手当（在職中は無期限支給） ※飲食での経験を次のステージで活かしながら、 将来の不安も減らせる制度。 ・確定拠出年金／退職金制度 ・永年勤続表彰制度 ・車・バイク通勤OK

その他

概要 餃子の王将の店舗運営スタッフ（店長候補） 募集職種 シェフ・調理師 雇用形態 正社員 勤務先店舗・オフィス 株式会社ぺルゴ 募集内容 この求人のポイント 年功序列に、もう我慢しない。 実力で昇給・昇格できる環境へ。【経験を評価して年収480万円以上】 ■中華や和洋中などの経験を正当に評価 ■賞与年3回・昇給年1回で高収入が可能 ■残業代は1分単位で全額支給 【技術×スピードで磨く中華の仕事】 ■高火力×チーム連携で技を極める現場 ■鍋振り・火力調整・火入れスピードを徹底習得 ■店舗によっては新メニュー提案も可 【1年目は調理中心→2年目以降は運営へ】 ■まずは調理・接客で現場を把握 ■2年目から食材・衛生・労務・売上管理に挑戦 ■店長やエリアマネージャーなどのキャリアアップを目指せる 【安定とやりがいの両立】 ■昼食補助・奨学金支援あり ■借上げ社宅制度（家賃補助60％）で転居も安心 ■産休・育休・介護休暇など長期就業に対応 【共に挑戦できる仲間と働く】 ■「失敗を恐れずチャレンジ」「成長し合う」が社風 ■チームで支え合う環境で、前向きに働ける 【ステップアップできる環境】 調理・接客を中心にスキルを磨き、 1年目から即戦力として現場に立つことができます。 2年目以降は、仕入れ・在庫・労務・売上管理などの店舗運営を学び、 将来的には店長・副店長として店舗マネジメントを担う道も。 実力が正当に評価されるからこそ、年収700万円超も目指せます。 【働きやすさと安定した制度】 賞与年3回・昇給年1回に加え、 奨学金返済支援や住宅手当など「将来を見据えた制度」が充実。 調理に集中できるよう、サポート体制も整っています。 全国40店舗以上を展開する安定企業だから、 転勤や異動にも柔軟に対応でき、長期キャリアを築けます。 業種・業界 飲食業 必須スキル・経験・資格 ・飲食業での業務経験がある方 ・実力で上を目指せる環境に挑戦したい方 ・安定企業で長期的にキャリアを築きたい方 ・チームの中心としてリーダーシップを発揮したい方 ※中華の経験は不要です。 他業態の経験がしっかり活かせます。 ※60歳未満の方（60歳定年のため・例外事由1号） 受動喫煙防止措置条項 敷地内すべて禁煙

試用期間

試用期間なし

選考プロセス

採用までの流れ 応募方法 応募 → 面接（1～2回）→ 内定 → 入社 下部の応募フォームからエントリーください。 ※応募フォームよりエントリーください。 ※キッチン経験の詳細を備考欄にご記入いただくと選考がスムーズです。 ※お電話は「下4桁2514」からご連絡します。