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正社員
株式会社Earth　Top　Holdings

【東京/事業開発・ソリューション営業】空港向け緑地管理ロボット/特許取得済機械技術営業

GaaS(Green as a Service/Grounds as a Service)事業部にて、「草踏み技術」を応用し自動で雑草抑制を行う空港向け緑地管理ロボットを用いた既存顧客向けの事業開発およびソリューション提案をお任せいたします。

月給380,000円～600,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間07時間30分）フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～16:00）休憩：60分残業：有備考：固定残業代の相当時間：40.0時間/月

休日休暇

休日休日：125日（内訳）完全週休二日制土曜日曜祝日夏季5日年末年始5日その他（）有給休暇：有（10～20日）

勤務地

株式会社Earth　Top　Holdings

東京都渋谷区渋谷1-17-4　ＰＭＯ渋谷8Ｆ

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予定勤務地東京都渋谷区勤務地勤務地① 事業所名：本社所在地：東京都渋谷区渋谷1-17-4 ＰＭＯ渋谷8Ｆ（東京メトロ渋谷駅B1出口より徒歩2分）最寄駅：東京メトロ半蔵門線渋谷駅喫煙環境：屋内全面禁煙備考：※館内に喫煙室あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める場所転勤：無

仕事内容

企業・求人の特色【屋外作業ロボット開発/社会貢献】■自律型ロボットで草を踏圧し緑地管理を革新 ■草刈り業務の環境問題、人手不足にアプローチ ■全国の空港+自衛隊基地への展開を目指す新規事業 ■特許・ISO認証取得済みで市場優位性◎

企業名株式会社ＥａｒｔｈＴｏｐＨｏｌｄｉｎｇｓ求人名【東京/事業開発・ソリューション営業】空港向け緑地管理ロボット/特許取得済仕事の内容 GaaS(Green as a Service/Grounds as a Service)事業部にて、「草踏み技術」を応用し自動で雑草抑制を行う空港向け緑地管理ロボットを用いた既存顧客向けの事業開発およびソリューション提案をお任せいたします。空港の土木担当者に寄り添い現場課題を抽出、ロボットのデータ（植生や鳥類等）を活用した施設管理や鳥獣対策の新たなソリューションを企画・具現化します。商談や実証実験から導入支援、不具合対応まで顧客の課題解決を全面的にリード。さらにマーケティングや開発連携、特許取得、将来的な海外展開など、事業拡大に向けた多岐にわたるプロジェクトのマネジメントまで、一貫して推進していただくポジションです。募集職種【東京/事業開発・ソリューション営業】空港向け緑地管理ロボット/特許取得済

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】 ■全国の空港等への出張対応が可能な方（最長1週間ほど/月数回）【歓迎】■事業会社やコンサルティング会社などでのプロジェクト推進/プロジェクトマネジメント経験。【組織情報】当社代表直下の部署にて事業責任者1名、営業4名、エンジニア5名の10名体制で業務に当たっています。エンジニアの中には大手企業でのロボット開発経験者やIPOや事業売却を経て当社に参画したAIエンジニアも在籍。学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校高校語学力：資格：第一種運転免許普通自動車

仕事の特徴

転勤なし
土日祝休み

給与/待遇

月給380,000円～600,000円想定年収 456万円～720万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥380,000～￥600,000 基本給￥285,000～￥450,000 固定残業代￥95,000～￥150,000を含む/月諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制超過分別途支給）試用期間有期間：3ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備出産・育児支援制度（一部従業員利用可）継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可）その他制度退職金：無社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：無その他制度：産休育休・介護休暇：取得者の実績あり制度備考：【定年】65歳再雇用制度あり（1年ごとの嘱託社員) 【昇給】有：年1回※前年の業務実績を勘案し、月額給与の見直しを実施【賞与】定期賞与無※決算賞与として臨時賞与の支給実績あり【選考について】 1次面接はオンライン面接→2次面接は来社面接→内定の前後に、役員懇談の場合あり。【キャリアパス】まずは職務詳細欄に記載の業務を通してPMF（プロダクトマーケットフィット）を推進し、その後はPdMとして解決する空港の課題を拡げていっていただきたいと考えています。また、将来的には事業責任者・役員として、事業を通じて世界中の空港/飛行場の安心安全を支える役割を目指していただけます。【事業の現状】現在全国約20の空港などにサービス本導入/トライアル導入を行い顧客数/導入台数を着実に増やしており、営業活動の拡充だけでなく事業全体の発展に関わるさまざまな取り組みを進めています。

職場環境・雰囲気

配属先情報 GaaS(Green as a Service/Grounds as a Service)事業部事業部の詳細について労働条件備考に記載。

その他

備考業務内容の変更の範囲：当社業務全般 ※建物に改変を加える作業は発生しません。【標準就業時間】10:00～18:30【フレキシブルタイム】7:30～11:00／16:00～19:30 ※休日出勤が発生する場合、振替休日を設定しお休みいただいております。【当社について】・当社はクレジットカード決済サービスを軸に、アロマ空間デザインやロボティクス事業などを展開、グループ経常利益10期黒字を維持するなど安定した収益性。・当社は「信頼」をキーワードとして「顧客満足度100%」など5つの行動指針を策定、ホスピタリティの高い社員が多数在籍。【魅力情報】・社会貢献性：環境・人手不足問題の解決に直結・新規事業：立ち上げ期の事業グロースを牽引・先進性：ロボット×AIを活用する先進環境・ニッチ分野：特許等による高い参入障壁と優位性・世界への広がり：海外空港も草地管理の課題を抱えており、海外展開も視野に入れた事業開発が可能採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：当社グループでは、決済サービスプロバイダー事業のほか、アロマ空間デザイン事業、グリーン×ロボット事業、その他投融資ビジネスなどを展開しています。設立：2006年11月代表者：代表取締役土屋洋一郎従業員数：40人資本金：39百万円株式公開：非公開本社所在地：〒150-0002 東京都渋谷区渋谷１－１７－４ＰＭＯ渋谷８階関連会社：株式会社CREDIX、株式会社CSE、GaaS株式会社その他備考・企業からのフリーコメント：【GaaS事業とは】緑地管理ロボットを用いての環境問題・人手不足問題の解消(Green as a Service)をはじめとしロボットによる地表面の継続的な観測・解析サービスの提供(Grounds as a Service)など日本全国の空港や国・自治体を主なターゲットとし持続可能なソリューションを提案しています。 ■【空港などでの植生管理の問題を当社開発のロボットで解決】全国９３の空港などのターゲット市場で当社技術は注目を集め、すでに多くの引き合い。■【社会貢献度の高い事業】高齢化による人手不足が深刻な草刈り業務を革新的な方法で解決し、過酷な労働環境を改善する社会貢献度の高いプロジェクトです。■【フィールドエンジニアリングと提案営業】取引先との商談から導入・運用支援まで。開発スタッフとワンチームとなってプロジェクト推進するスタイル。■【技術営業チームを束ねるリーダー候補】新型機開発の完全内製化と全国展開フェーズの初期コアメンバー。キャリアを積み、より高みを目指していただけます。決算情報：決算期売上高非公開経常利益非公開 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：2～3回（目安）筆記試験：無採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。