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株式会社シースリー

職種/仕事内容

仕事内容 ＼ITエンジニアデビューをぜひ当社で！／ 研修制度と先輩の手厚いサポートのもと、 ITエンジニアを目指してみませんか？ 基本的なIT知識から丁寧に教えます！！ 取引先には大手企業も多数！大手企業の ソフトウェア開発に関わっているからこそ 業績安定。1997年の創業時から現在まで 約20年間、新卒の採用を実施しているほど 未経験から丁寧に育てられる研修体制が あるのが特徴です。 ＊完全週休二日(土日祝休み）＆長期連休 ＊残業少なめ(月平均約20時間) ＊意欲さえあれば応募OK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 鉄道の電力供給システムや 自動列車制御システム、 医薬品製造管理システム、 OS関連システム開発など ＜業務の進め方＞ 5～10名程度のチームで業務を行います。 わからないことがあれば、 すぐ横にいる先輩に話を聞ける環境なので 安心してください！ フォロー体制はしっかり整っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【入社後の流れ】 先輩エンジニアが教育担当として付き、 丁寧にお教えします。 IT業界の知識や技術を少しずつ学びながら 簡単な業務から挑戦していきましょう！ ＜研修制度あり＞ 必要に応じて社会人の基礎研修を実施。 2ヶ月間のプログラミング研修(同条件)や 階層別の研修もあるため、 着実にキャリアを築ける環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な開発案件例】 ＜社会インフラシステム（電力・列車）＞ ＜OS関連ソフトウェア開発（Windows・Linux）＞ ＜制御系ソフトウェア開発（医薬・組込み）＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社の事業内容】 実はみなさんの暮らしにも、陰ながら貢献。 鉄道の電力供給システムや 自動列車制御システム、 医薬品製造管理システムなど も手がけ、日常生活を支えています。 【会社HP】 https://www.c3w.co.jp/

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR常磐線「大甕駅」から徒歩5分

勤務時間

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 【標準就業時間帯】 9:00～17:45 【1日標準労働時間】 7時間45分 ＊月平均残業時間:月16時間(2024年度社員平均) ＊ノー残業デーあり 当然ですが、 残業した分は超過勤務手当として、 しっかり支給します。

給与

月給200,000円～250,000円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊昇給あり（年1回） ＊賞与あり（年2回/6・12月） 【その他手当】 ＊交通費支給あり（規定） ＊超過勤務手当あり ＊住宅手当あり ＊資格手当あり ＊扶養手当あり ＊職務手当あり

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制（土日祝休み） ＊年間休日125日 【年次有給休暇あり】 ＊最大20日/経験による ＊有給取得推進中！ ＊平均取得日数14日 【長期休暇あり】 ＊夏季休暇 ＊冬季休暇 【その他休日休暇】 ＊介護休暇 ＊育児休暇 ＊産前産後休暇 ＊創立記念日 ＊特別休暇 他 ＼産休・育休取得実績あり／ 育休取得率男女ともに100％！

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＊昇給あり（年1回） ＊賞与あり（年2回/6・12月） ＊社会保険完備 ＊資格取得支援あり ＊退職金あり ＊財形貯蓄制度 ＊健康診断、人間ドック（35歳以上） ＊親睦行事、同好会等 ＊車通勤OK ＊バイク通勤・自転車通勤OK 【手当充実！】 ＊交通費支給（規定） ＊超過勤務手当 ＊住宅手当 ＊資格手当 ＊扶養手当 ＊職務手当

対象となる方

求めている人材 ＜ITに興味があればOK！未経験者歓迎！＞ 当社の選考基準は、常に【人物重視】。 これまでも文系・理系問わず意欲ある 人材を採用し、育成してきました。 「ソフトウェア業界はちょっと…」 と壁を作らず、新たな可能性を求めて ぜひ当社へ飛び込んできてください！ by 代表取締役社長 佐野 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊業界未経験者歓迎・経験不問 ＊第二新卒歓迎 ＊異業種からの転職OK ＊資格不問・無資格歓迎 「IT業界に興味がある」 「学生時代にITを学んでいた」 「システムエンジニアやプログラマーに なってみたい」そんな方を応援します！ (社内SE、サーバーエンジニア、 システム運用などIT関連職からの転職も もちろん歓迎します！) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼「面白いこと大好き」な社員ばかり／ 【 社内イベントも全力で楽しみます 】 春のバーベキューに秋の芋煮会など 社長はもちろん、家族も一緒になって アウトドアイベントを楽しんでいます。 特にバーベキューでは、 上司が肉を焼き、部下が食べる… といった光景も珍しくなく、 上下関係をあまり感じさせない フラットな社風が表れています。 当社の仕事はグループとして一つの プロジェクトを推進していくのがほとんど。 活発な社内交流が、 立場や階級の垣根を越えた結束力を生み、 仕事を進める上でもチームワークが 活きています！

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

選考プロセス

選考プロセス WEBまたは電話にてご応募ください。 【選考の流れ】 [1] 応募 [2] 応募フォームを元に書類選考 [3] 面接1回～2回(予定) [4] 採用 ＊WEB面接も可能。 ＊面接終了後、1週間ほどで 選考結果をお伝えします。 ※応募後、履歴書(写貼)・職務経歴書 の送付をお願いする場合あり ※TEL：0294-52-6900(採用担当)