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株式会社ゲオホールディングス

職種/仕事内容

企業名 株式会社ゲオホールディングス 求人名 【フルリモート(東京)/社内SE(店舗システム開発)】プライム上場/フルフレックス 仕事の内容 社内SEとして当社POSシステムの保守・開発をご担当いただきます。当社では社内システムの刷新や新システムの開発に数年単位で取り組んでおり、新旧両方のシステム稼働のための増員採用です。 【業務内容詳細】 1.案件チーム：新規 / 既存事業の開発案件の一貫した工程の対応 2.保守チーム：問い合わせ対応 / 障害調査 / 障害対応 などの保守業務 3.刷新チーム：アーキテクトの検討/導入や、開発メンバーのリード 4.海外POSチーム：USA向けPOSの開発及び保守運用の改善 ※入社後の配属先については、ご経験・適性に応じて決定いたします 募集職種 【フルリモート(東京)/社内SE(店舗システム開発)】プライム上場/フルフレックス

勤務地

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：360.0時間/年

給与

年俸4,500,000円以上 想定年収 450万円～900万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：年俸制 備考：年俸￥4,500,000～ 基本給￥3,656,112～ 固定残業代￥843,888～を含む/年 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 その他（慶弔休暇 / 育児休暇 / 介護休暇） 有給休暇：有（10～40日）（有給は非常に取得しやすい社風です）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：確定拠出年金制度(401K) / 引越補助金 / 従業員持株会 / 財形貯蓄等 ※その他は備考欄をご覧ください。

職場環境・雰囲気

配属先情報 情報システム部 店舗システム開発課 全体の人数：社員21名＋協力会社11名

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■グループ会社の経営企画・管理ならびに子会社の管理業務受託 設立：1989年01月 代表者：代表取締役社長 遠藤 結蔵 従業員数：6,512人 平均年齢：38.0歳 資本金：9,263百万円 株式公開：プライム市場 主な株主：株式会社城蔵屋 38.9％ 日本マスタートラスト信託銀行 8.4％ 常興薬品株式会社 4.2％ 本社所在地：〒460-0014 愛知県名古屋市中区 富士見町８番８号 ＯＭＣビル５Ｆ 本社以外の事業所：■2,186店（グループ全体） 関連会社：(株)ゲオ,(株)ゲオストア,(株)セカンドストリート,(株)ゲオクリア,(株)おお蔵ホールディングス,(株)グラモラックス,(株)チェルシー,(株)ワールドモバイル他 その他備考・企業からのフリーコメント：【■仕事内容補足】今回の大規模な業務刷新では需要予測、MD Planning、Procurement、Distribution、Warehouse Management、ECとの連動等々におよぶ全ての基幹業務が刷新のスコープとなります。【■会社の将来性】現在、レンタル・中古ゲーム業界シェア全体の約半分を取得しており、市場を独占している状況。そのキャッシュフローをベースにしながら 2025年には 3兆2500億円規模に成長が見込まれるリユース事業に軸足を移していています。コロナ禍の影響下でも黒字継続・出店数増加と逆風に負けない強い経営基盤を基に、更なる発展を担うIT企画ポジションです。【■コロナ等、不景気にも強いビジネスモデル】事業を複数保有するからこそ、リスクも分散し安定的な事業運営をしています。故に、採用等の投資にも一切手を緩めることなく、拡大に向けて突き進んでいます。「安定」と「キャリア」の両方を実現できる企業です。 決算情報： 決算期2024/03 売上高433,848百万円 決算期2025/03 売上高427,669百万円 ※決済単位：連結