募集情報
経験のない方、ブランクのある方も大丈夫！土日休み♪賞与4ヶ月実績★寮や託児所の利用可能◆知立駅より徒歩5分◎【知立市・知立駅・病院・医療ソーシャルワーカー・正職員】
《 秋田病院について 》 名鉄「知立駅」より徒歩5分に位置。整形外科・内科・外科を主要3科とし、知立市の中心的病院として地域に貢献するべく取り組んでいます。 理念にも掲げている「明るく活気のある病院づくり」には、人々の笑顔が根底にあると考え、院内で働いている職員がまずは笑顔でイキイキとしている必要があると思っています。 そのような病院であれば、患者様もホッと安心できますし、院内の雰囲気も明るくなり、患者様の表情もほころぶようになる。そのような「笑顔の循環」を繋げていきたいです。 誠実で明るいメンバーたちとともに、地域の皆様のために歩んでいける100年続く病院を目指していきたいと願っております。 ■設立：1962年5月（2003年2月に新病院設立） ■病床数：150床（一般92床/地域包括ケア8床/回復期リハ50床） ■従業員数：250名 《 当院は「愛知県ファミリー・フレンドリー」を取得しています！ 》 従業員のワーク・ライフ・バランスの実現に取り組む企業として「愛知県ファミリー・フレンドリー」を取得。仕事と育児・介護の両立を支援する制度を整えています。 ◇時短正社員制度で無理なく両立 週20時間以上の勤務で、時短正社員になれます。賞与や福利厚生は正社員と同様で、家事や育児と両立しながら、安定した待遇で長く働けます。（基本給と職種手当は勤務時間数に応じて変動） ◇充実の休暇制度 通常の有給休暇に加え、子の看護休暇や介護休暇も取得可能です。お子様の急な体調不良や学校行事など、もしもの時も安心して対応できます。 ◇育児休暇取得率100%！ 当院の育児休暇取得率は100%です。多くの先輩が制度を利用して復帰しており、これから育児を控えている方も安心して取得できます。 ◇子育て世代への理解と助け合いの風土 子育てを経験しているスタッフが多いため、お互いにフォローし合う温かい風土があります。急な休みが必要な時も、周りが理解しサポートしてくれるため、安心して子育てと仕事を両立できます。 《 託児所・寮を完備しています！ 》 ●託児所「まこと保育園」 ・定員：50名 ・対象：生後3ヶ月～小学校6年生 ・場所：知立市宝1-3-3 （病院から徒歩4分） ・24時間対応可能 ・月極料金：1万円※食事・おやつ・教材代込み ・一時料金：500円/回 ※夜間保育は10ヶ月～、病児保育は応相談 ●単身寮・家族寮 ・立地：名鉄名古屋本線「知立駅」より徒歩5分 ・駐車場：無料完備 ・間取り：1K、１DK、1LDK、2LDKの4タイプ ・料金： 家族寮：4万円/月 独身寮：3万5000円～3万6000 円/月 ※水道・光熱費は自己負担 《 医療相談室、スタッフインタビュー 》 Q: 入職の「きっかけ」や「決め手」は何でしたか？ A: 大学卒業後、三次救急の医療機関に勤めましたが、自分が思い描くソーシャルワーカー像とのギャップに戸惑いました。特に、患者様のご家族と一度しか関われないまま、転院先を急いで決める必要がある状況に疑問を感じていました。 そんな中、秋田病院が多様な病床を持ち、患者様やご家族の生活全般に長期的に関われる点に魅力を感じ、入職を決めました。 Q: 入職前と入職後で、何かギャップはありましたか？ A: 医療ソーシャルワーカーの業務の一つである「受診、受療援助」に、決まった業務フローや相談の流れがないことにギャップを感じました。相談内容に合わせて多職種と連携しながら、受診や入院につなげる難しさを痛感しています。 Q: 仕事の「やりがい」は？ A: 回復期リハビリテーション病棟や地域包括ケア病床だけでなく、救急からの入院も受け入れているため、様々な患者様と関わる機会があります。 患者様やご家族が安心して次の生活を送れるよう、多職種や他機関と連携して支援し、笑顔で退院される姿を見るたびに、私自身も安心し、多くのことを学ばせてもらっています。 Q: 最後に一言お願いします！ A: たくさんのことを学び、成長できる環境です。私たちと一緒に働きませんか？ぜひご応募ください！ 《 医療相談室、管理者インタビュー 》 Q: まずは、管理者さんの自己紹介をお願いします！ A: はい、管理者をしております40代の女性です。もともとは病院、クリニック、施設などで勤務していましたが、結婚を機に、育児のことなどを考え通勤しやすい当院への転職を決めました。現在は2児の母で、子育てと両立しながら仕事をしています。 Q: 秋田病院の特徴はございますか？ A: 秋田病院は、救急車での入院の方や、急性期病院からのリハビリ目的の転院、外来通院など、本当に様々な患者様がいらっしゃいます。地域に根差した診療で、長く通院してくださっている患者様も多いので、退院後の生活状況も確認でき、寄り添った支援ができることに魅力を感じます。 Q: どんな仲間がいますか？ A: 4名のスタッフが所属しています。社会福祉士が3名と、今年から入退院支援業務を担う看護師も1名加わりました。メンバーは全員女性で、20代の若手からベテランまで幅広く在籍していますよ。 Q: 職場の「ここがオススメ！」というポイントは？ A: 時短勤務ができることですね。子育てをしながら働いている人が多いので、子どもの行事など、相談しながらお休みが取れるのは本当に助かります。 Q: 管理者として、どんなことを心がけていらっしゃいますか？ A: 基本的には担当が一人なので、面談で困ったことや他機関からの情報などを、その都度共有するように心がけています。そうすることで、みんながより良い支援ができるよう工夫しています。 Q: 最後に一言お願いします！ A: 外来での相談や入退院支援など、幅広い業務に携わることができます。患者様やご家族の笑顔や「ありがとう」の言葉が、何よりのやりがいになりますよ。患者様やご家族が望む生活ができるように、私たちと一緒に考えていきませんか？
