• 正社員

株式会社NTTデータ九州

職種/仕事内容

仕事内容: 【業務概要】 九州地場企業の課題解決につながるシステム・サービスの営業・提案活動・基幹/情報系システム、インフラ提案　 例）販売管理、財務管理、人事給与、ワークフロー、システム基盤、NW・セキュリティなど ・DXに関わる各種サービス提案　　例）Tableau、Snowflake、AWS、Salesforce　他多数 基本的な営業スタイルとしては、顧客へのヒアリング結果に基づきNTTデータグループのオファリング（ERP、D&I、CRMなど）を九州地場企業に紹介・提案して案件化するPUSH型と、お客様から問合せ・要望内容に基づき、グループ内外から最適な製品・サービスを選定・提案するPULL型の2つのスタイルとなります。入社当初は、先輩社員との同行等を通して業務経験を積んでいただき、徐々に案件を引き継いでいきます。 【業務詳細】 ・営業スタイル／営業手法：既存・新規の割合：既存7割・新規3割 大規模案件では顧客の予算化から仕様検討、提案、受注に向けて長いものでは数年単位で追いかけていきます。同時に顧客のDXにつながるサービスや、システム企画・構想のコンサルティング、ソリューション提供など様々な営業活動を行っています。 新規営業については紹介や過去人脈からのアプローチが多く、飛び込み営業等はありません。 ・担当企業数：1人当たり5～10社 ・案件獲得までのリードタイム：数カ月～2年（※企画・予算化を行う案件では、平均で1年程度となります） ・受注目標：1人当たり年間で1億～3億円程度（担当する顧客、年度ごとの案件状況によって異なります） ・受注金額：1案件あたりの受注単価は数百万～数億円と幅広く、様々な規模の案件を担当していただけます 【職場の雰囲気】 主に九州地場のエンタープライズ企業（売上高：1,000億円超）向けに、ERPやDXソリューションを中心に様々なITサービスを検討・提案・提供しています。日々の営業活動はチーム、組織で考え実行しており、組織力で勝ちに行く営業組織です。 平均年齢も若く、明るい統括部全体の雰囲気の中、社員一人一人のチャレンジを尊重しています。 【働き方】 ・年間休日は123日 ・有給休暇は取得率100％／最大年間20日付与され1日・半日・時間単位で取得可能 ・在宅勤務あり ・フレックスタイム制あり

勤務地

アクセス

アクセス: JR博多駅を降りて博多口より福岡交通センタービル方面へ徒歩5分 ※車通勤：不可

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 就業時間／9:00～17:30 休憩／60分 フレックスタイム制／有 残業時間／月平均20時間程度、繁忙期40時間程度

給与

年俸5,000,000円～6,050,000円 給与: 月給（基本給）　311,000円～375,000円 ※ご経験やスキルに応じて決定します。 ＊年収・月収は時間外手当（25時間／月）を含んで算出しております。時間外手当は別途実績に応じて支給します ＊別途子育て・介護手当あり ＊別途住宅手当・社宅制度あり（勤務地による） ・賞与：年2回（6月、12月）2023年度実績　7.24カ月 ・昇給：年1回（4月） ・昇格：年1回（10月） ※前年実績（4月～翌年3月）の業績面・行動面・専門性にて判断。本人の業績達成度、行動発揮度、専門性（資格等）の習得状況によって、昇格を判断するため、個人の能力により昇格時期は変動します。 【昇格条件】 年度初めに目標を上長とすり合わせて設定、業績面・行動面・専門性（社内外資格）を判断し、昇格が決定されます。 【諸手当を含めたモデル年収】 勤務：　23歳～30歳（年収）515万円 主任：　27歳～36歳（年収）620万円 課長代理：35～46歳（年収）765万円 課長：　40歳～50歳（年収）945万円 ※時間外手当（25時間／月）を含む。想定の諸手当を含み算出。「子育て・介護手当」「住宅手当」等、諸手当は対象の方のみ、申請に基づき支給。手当については変動要素があります。

休日休暇

休暇・休日: ・年間休日／123日（2024年実績） ・年次有給休暇（最大年間20日付与、休暇取得単位【1日・半日・時間】） ・夏季特別休暇／5日（6～9月の好きなタイミングで取得可） ・リフレッシュ休暇／入社5年毎に5日間 ・完全週休２日制（土、日、祝） ・年末年始休暇 ・看護休暇 ・介護休暇 ・特別休暇（結婚・忌引・産前産後等） ・休職制度（育児・介護等）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 【諸手当】 ・時間外手当 ・子育て・介護手当 ・通勤費（全額支給）※規程あり ・住宅手当（扶養なし30,000円/月、扶養あり42,000円/月 【福利厚生】 ・確定給付企業年金 ・総合福祉団体定期保険 ・財形貯蓄制度 ・社内資制度 ・借上社宅 ・健保診療所・保養所の利用 ・永年勤続表彰制度 ・退職金 ・育児介護短時間勤務制度 【各種保険】 ・雇用保険 ・労災保険 ・NTT健康保険組合 ・企業年金基金

その他

その他: この求人は人材紹介エージェントパソナHSの求人です。 本求人にご興味をお持ちいただけましたら、下記「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。 ご案内が可能な場合のみ、３営業日以内にご連絡をさせていただきます。 ※状況により、転職のご支援に至らないことがございます。その場合、当社からのご連絡は控えさせていただきます。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。いきなり応募はちょっと・・という方も、まずはお気軽にご連絡ください。 ■ご推薦までのステップ Step1:パソナHSキャリアアドバイザーとの事前面談 ↓ Step2: 求人企業様へご推薦　 ↓ Step3: 書類通過後、企業での面接実施（１～３回程度） ↓ Step4: 内定（必要に応じオファー面談、条件交渉） ↓ Step5:入社決定 ■パソナHSの支援内容について ・本人材紹介サービスは全て無料でご利用いただけます。 ・ご希望に沿う求人のご紹介、履歴書添削、面接対策、入社までのフォローなど、お一人お一人に合わせてきめ細やかにバックアップさせていただきます。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 5,000,000円 - 6,050,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 150時間