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正社員
トラボックス株式会社

社長直下で経営判断を体感。物流DXを推進するアライアンス担当/リモート可事業企画

物流DXプラットフォーム事業を展開する当社にて、アライアンス推進業務をお任せいたします。社長のすぐそばで、パートナー企業との要件整理から契約交渉、事業立ち上げまでの全プロセスを担当いただきます。

月給580,000円以上

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無）休憩：60分残業：有備考：固定残業代の相当時間：40.0時間/月

休日休暇

休日休日：124日（内訳）完全週休二日制土曜日曜祝日その他（夏季/年末年始/慶弔/アニバーサリー/産休）有給休暇：有（10～20日）

勤務地

トラボックス株式会社

東京都渋谷区渋谷２丁目１５－１渋谷クロスタワー21F

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予定勤務地東京都渋谷区勤務地勤務地① 事業所名：本社所在地：東京都渋谷区渋谷２丁目１５－１渋谷クロスタワー21F 最寄駅：JR 山手線渋谷駅徒歩5分喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）備考：上記及び会社が認めた就業場所（リモートワークを行う場所を含む）勤務地の変更範囲：会社の定める場所（出向等を含む）転勤：無

仕事内容

企業・求人の特色 ■運送業界向けに運送会社同士の荷物とトラックをマッチングする「自社プラットフォーム」を提供。 ■2020年2月、ビズリーチなどをグループ会社に持つビジョナル株式会社にジョイン。第二創業フェーズを迎えています。

企業名トラボックス株式会社求人名社長直下で経営判断を体感。物流DXを推進するアライアンス担当/リモート可仕事の内容物流DXプラットフォーム事業を展開する当社にて、アライアンス推進業務をお任せいたします。社長のすぐそばで、パートナー企業との要件整理から契約交渉、事業立ち上げまでの全プロセスを担当いただきます。 ■社長から引き継いだアライアンス案件の要件整理と論点抽出 ■アライアンス先の実務担当者との定例コミュニケーション設計・運営 ■座組の詳細設計（収益分配、業務分担、KPI、ガバナンス） ■契約書ドラフト交渉のリードと法務・経営陣との連携 ■プロジェクト立ち上げから事業部への引き継ぎまでの伴走 ■社長の経営層TOP商談前リサーチと会食・現場訪問のセットアップ等募集職種社長直下で経営判断を体感。物流DXを推進するアライアンス担当/リモート可

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】■アライアンス実務経験3年以上、または法人営業・事業開発の実務経験3年以上 ■複数ステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験 ■先方部長クラスと対等に議論できるビジネス基礎力【歓迎要件】アライアンス・事業開発の実務経験5年以上で契約締結や座組設計の経験がある方、経営企画・戦略コンサル出身者。【求める人物像】物流DXのミッションに本気で共感し、相手の事業のPLを理解して「座組全体の成功」に快感を覚えるサーバントリーダー気質の方。自ら情報収集し、別角度から再提案できる粘り強さを持つ方。学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校高校語学力：資格：

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
転勤なし
在宅OK
土日祝休み

給与/待遇

月給580,000円以上想定年収 812万円～1,200万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥580,000～基本給￥441,904～固定残業代￥138,096～を含む/月 ■賞与実績:年2回(業績連動) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制超過分別途支給）試用期間有期間：6ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間6ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備在宅勤務（一部従業員利用可）リモートワーク可（一部従業員利用可）その他制度退職金：無社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：無制度備考：関東ITソフトウェア健康保険組合各種サービス、持株会制度、各種交流会等 ≪参考記事≫ ■トラボックス株式会社、代表取締役社長に皆川拓也が就任 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000004.000116354.html ■Visional、物流業界へ。新たな仲間と共に、物流の未来を創る。 https://blog.visional.inc/n/nec25bfca97c3 ■Visionalが物流業界に新規参入する理由（THE BRIDGE グループ代表南の寄稿） https://thebridge.jp/2020/02/why-visional-enter-logisitics-market ■M＆Aで物流業界に参入、Visionalが20年間運営のトラボックス子会社（THE BRIDGE 掲載） https://thebridge.jp/2020/02/visional-buys-logistics-platform-trabox

職場環境・雰囲気

配属先情報現在専任者はいないため、社長直下でアライアンス業務をリードいただける方を募集しております！

その他

備考【働き方】フレックスタイム制（コアタイム：無） ※制度としてはフレックスがございますが、配属部署は9:00-18:00時を基本とした就業をしております。標準的な始業時間帯： 5:00～13:00／標準的な終業時間帯：12:00～22:00 【仕事内容の変更の範囲】当社業務全般【金融事業について】物流事業で培った決済・金融の知見を活かし、業界を問わず全ての中小企業が使えるSaaSプロダクト「Finto」をリリースしました。物流業界で私たちが目撃した「資金繰りやアナログ業務の課題」は、実は日本の全産業に共通する課題でした。だからこそ私たちは、あえて「物流」という看板やミッションの枠を超え、ホリゾンタルな市場への挑戦を決断し、事業を急成長させています。採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：物流DXプラットフォーム「トラボックス」の運営クラウド請求書管理/決済プラットフォーム「Finto」の運営設立：2000年03月代表者：代表取締役社長皆川拓也従業員数：32人資本金：55百万円株式公開：非公開主な株主：ビジョナル株式会社 100.0％本社所在地：〒150-0002 東京都渋谷区渋谷２－１５－１渋谷クロスタワー２１階関連会社：ビジョナル株式会社（親会社・2023年12月東証プライム上場）その他備考・企業からのフリーコメント：≪当社について≫ HR Tech領域を中心に、事業承継M&A、サイバーセキュリティ領域等、産業のDXを推進する様々な事業を展開しているVisionalグループ。次なる挑戦である物流Tech領域への参入に伴い、2020年2月、M&Aの形でグループジョインしたのが当社トラボックスです。ミッションである「物流の仕組みを、未来へ加速させる」の実現に向け、グループの資本やリソースを活かしつつ、独立した事業領域としてダイナミックな挑戦ができる、非常に面白い環境がそろっています。 ≪ともに取り組みたい挑戦≫ M&A以前より、国内最大級の求荷求車サービスを運営してきた当社。物流業界のうち約19兆円を占める運送会社のマーケットプレイス化においては、唯一無二のポジションとして、他社が真似できない顧客基盤を築いてきました。ここからの第二創業フェーズは、培ってきた強み・資産を活用し、半世紀以上進化してこなかった物流業界の構造を根本的に変革する、事業・プロダクトへの挑戦。ゼロベースで業界の課題を捉え、デジタル技術を活用した新しいプロダクト開発を進めています。決算情報：決算期売上高非公開経常利益非公開 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：3回程度（目安）筆記試験：無採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。