募集情報
【郡山・立ち上げ】コールセンターSV（将来の幹部候補）｜賞与×2／住宅手当2万円／年間休日120日
アピールポイント: ◆1. 立ち上げメンバーとして「最初から関われる」貴重な経験 郡山拠点はこれから本格始動する新規部署。仕組み作りやチーム文化づくりに“最初から”携われるため、ただの運営ではなく「未来の基盤を創る」ポジションです。 ゼロから立ち上げる経験は今後のキャリアに大きな武器になります。 ◆2. 幹部候補としてのキャリアアップが明確 まずはSVとして現場をマネジメントしながら、センター長 → 事業責任者 → 幹部候補へとステップアップ可能。 経験次第ではスピード昇格もあり、実力を正当に評価されます。 ◆3. 高収入＋安心の待遇 - 月給35～42万円スタート／年収例：514万～612万円 - 賞与は年2回（各1ヶ月分） - 住宅手当20,000円／月 - みなし残業代超過分は全額支給（ブラックな働かせ方は一切なし） 安定と挑戦の両方を得られるバランスの取れた待遇です。 ◆4. プライベートも充実できる環境 - 完全週休2日制（土日祝休み） - 年間休日120日 - 服装自由で堅苦しさなし 仕事もオフも大切にできる環境だから、長く安心して働けます。 ◆5. 若手が活躍中のベンチャー気質 平均年齢20～30代。フラットで風通しの良い文化が根付いており、役職に関係なくアイデアを出し合える雰囲気です。 「もっとこうした方がいい」がすぐに実行に移せるスピード感があり、自分の提案がセンターの成長に直結する手応えを味わえます。 ◆6. U・Iターンや地域貢献にもつながる - 郡山での勤務、転勤なし - 寮・社宅あり、U・Iターン支援あり 地域に根差しながらキャリアを積みたい方に最適です。
