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  • 契約社員
函館造林企業組合

造林作業の現場管理スタッフ

通勤・現場用にランクル貸与!年齢・経験不問!現場作業のサポート業務!

  • 月給200,000円~250,000円

勤務時間

勤務時間

固定時間制 期間の定め あり 期間 4月中旬〜5月中から12月25日位まで ※勤務開始日はご相談に応じます。 ※翌年も再雇用可能。 契約の更新 あり(希望による) 契約の上限 なし 時間 8:00~16:40(休憩120分/実働6時間40分)

休日休暇

休日 日曜、第二・第四土曜日 休暇 お盆
勤務地

勤務地

函館造林企業組合

〒040-0003北海道函館市松陰町31-16クオレ松陰1F

函館造林企業組合

表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

〒040-0003北海道函館市松陰町31-16クオレ松陰1F

勤務地情報 勤務先 基本現場(函館市内及び近郊)への直行直帰。 現場での業務がない日は事務所での勤務となります。 ※通勤・現場用として車両(ランドクルーザー)貸与。 ※日帰り勤務のみです。 <事務所>函館市松陰町31-16 現場 渡島総合振興局管内の道有林(函館市内及び近郊) 受動喫煙防止措置 屋内禁煙

仕事内容

仕事内容

アピールメッセージ 主に公共事業を請け負っているため、業務は安定! 縁の下の力持ちとして、現場作業のサポートをお願いします! ◇4月中旬頃〜12月末頃までの期間限定のお仕事! ◇通勤・現場用にランクル貸与! ◇定年後の方もOK 主に公共事業を請け負っているため、安定した仕事量になります。 現場では、作業員が植林や草刈り、除間伐といった、環境保全や森林資源を後世に残すための大事な業務を行っています。 あなたには、その現場をサポートしていただきます! 現場で使用する草刈り機やチェーンソーを準備したり、裏方のイメージです! もちろん最初は簡単な業務からスタートし、順を追ってステップアップしていきますので、未経験の方もご安心ください! 現在はスタッフ12名が活躍中! 昨年入社したスタッフからベテランまで幅広く活躍中。 みんなでしっかりサポートするのでご安心ください。 定年退職後の方も、年齢を問わず活躍できる職場です!

仕事内容 植林や、草刈り、除間伐といった森林を育てていく造林作業の管理・サポート業務です。(主に公共事業です) <具体的には> ◇作業員が業務に使用する、草刈り機やチェンソーに不具合が生じた場合に、現場に新しいものを届ける ◇社用車の車検やタイヤ交換の日程調整や業者とのやり取り ◇現場の写真撮影業務 など

対象となる方

資格 普通自動車免許(AT限定可) 求める人物像 未経験者応募OK 年齢不問

仕事の特徴

  • 固定時間制
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
給与/待遇

給与/待遇

月給200,000円~250,000円 給与 月給200,000〜250,000円

試用期間

試用期間あり 試用期間3カ月有(同条件)

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 諸手当 交通費規定支給 福利厚生 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、車通勤可(無料駐車場完備)、車両・道具貸与(車両は通勤に使用可) 昇給・賞与 昇給有、賞与有(夏、冬、期末) ※試用期間終了後に昇給になる場合もあります(能力による) 試用期間 試用期間3カ月有(同条件)
その他

その他

教育・研修について 初めのうちは先輩スタッフと現場をまわり、作業を見ていただいたり、道を覚えていただきます。 補足情報 ★40〜60代中心の職場。チームで作業を進めますので、分からない事があればすぐに聞ける環境です! 事業内容 造林業 電話 <受付/8:30~17:00/土日以外> 電話 0138-55-8270 住所 函館市松陰町31-16クオレ松陰1F
応募情報

応募情報

選考プロセス

応募方法 まずはお気軽にお電話下さい。 (WEB応募は24時間受付OKです。追ってご連絡致します。) 面接は松陰町で行います。面接時には写真付履歴書をご持参下さい。

会社情報

会社情報

事業内容

林業

所在住所

〒040-0003 北海道函館市松陰町31-16

代表者

山畔敏嗣

代表電話番号

0138558270

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  • 月給200,000円~250,000円

  • 期間の定め あり 期間 4月中旬〜5月中から12月25日位まで ※勤務開始日はご相談に応じます。 ※翌年も再雇用可能。 契約の更新 あり(希望による) 契約の上限 なし 時間 8:00~16:40(休憩120分/実働6時間40分)

    • 固定時間制

    掲載開始日:2026/02/13

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    原稿ID:d5a30dbbc70fa3da

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