募集情報
【年2回の賞与あり】経験を活かして働くなら実績がある榮建に決まり!【週休2日制】
アピールポイント: \ 信頼関係が実績に繋がる【完全反響型営業】!/ あらゆるコンテストで賞も獲得している 県内実績No.1な榮建リフォーム・システムだからこそ… ⏩️飛び込み営業は一切なし!! ⏩️お客様からのお問い合わせからスタートする完全反響型営業!! 提案から施工まで社内で一括管理しているため 今まで培った営業力・提案力をそのままに、 榮建ならではの顧客満足度を上げるノウハウを学ぶこともできます◎ ✨こういう悩みありませんか?✨ 「お客様の心を掴むのは得意だけど、そこに行くまでの営業が苦手…」 「1を10や100にする方が得意だけど、0から1を作るのが苦手…」 「今までの営業でとにかくリピーター率が高いけど、純新規は少なめ…」 そんな悩みを抱えているあなたに朗報です!! 榮建は完全反響型営業なので 大切なのはあなたが『得意』としているところです◎ 苦手を克服するよりも得意をさらに活かして伸ばしていきましょう! ✨職場の先輩Aさん(30代男性)に聞きました✨ Q「リフォームアドバイザーのやりがいを教えてください!」 A「この仕事は、お客様と共に商品やデザイン決めていき一緒に快適な空間作りをしていきます。一人一人デザインも形も違うので毎日が新鮮な気持ちになります。『あなたに任せて良かった』と感謝の言葉をいただいた時に一番のやりがい・喜びを感じます。」 ✨会社の雰囲気をご紹介します✨ ✅フラットな職場環境! 年齢層は幅広く、提案から施工まで社内で一括管理しているため職種も様々です。 だからこそ上下関係や年功序列などはなく、 フラットな関係で意見を言い合ったり、相談し合える職場環境です。 ✅実際の声もご紹介!! 「入社して4ヶ月しか経っていない私の誕生日を全員で祝福してくれたりなど。 アットホームな雰囲気に魅力を感じます☆」(1年目 女性 23歳) 「施工実績が豊富な為他社では出来ないといわれた事でも榮建では出来ることがある。 大分県施工実績No1な所が本当に榮建の強みや魅力だと思います。」(2年目 男性 40代) 「自社施工で営業~現場管理~職方が連携してるので、社員同士のコミュニケーションが多いです。 チーム力やみんなで喜び合えるところにやりがいを感じます。」(5年目 女性 40代) 「お客さんのイメージしているものが、形になって喜んでもらえた。 またそれを一緒に喜んでくれる仲間がいることがとても嬉しかったです。」(1年目 女性 20代) \ 榮建はあなたと一緒に働ける日を楽しみにしています!/