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放課後等デイサービスひかりのにわ

職種/仕事内容

仕事内容: 指導員・専門職員業務 ・支援準備 ・療育支援 ・指導、活動記録の作成 ・専門的支援計画の作成・記録 ・事務処理 ・保護者さまへの相談援助 ・自宅への送迎　等 【１日の流れの例】 9：30　元気に挨拶して出社しましょう ＊出勤～活動事務・準備・買い出し等 《具体的な業務》 朝は全体的な確認事項を行うため、出勤しているスタッフで朝礼を行います。 活動事務では、前日の業務の残りがあれば取り組みます。 その日の利用の確認（追加、キャンセル）や送迎の調整を行います。また、おやつや工作で使うものの買い出しに行ったりします。そのほか、活動で使うものを作ったり、作るものの準備も行います。 児童発達支援のお子さんの利用がある場合、お子さんの対応に入る場合があります。児童発達支援は個別なので、お子さんとの相性を見ながら最終的には担当者２名程度で１対１で対応します。 ※業務は他のスタッフと分担して行いますので、必ずしも一人が全て行うわけではありません。 12：00　お昼休み（一時帰宅可） お昼休憩では、思い思い過ごしています。昼寝をするスタッフ、買い物をするスタッフ、時々近くにあるクレープ屋さんや３１アイスクリームで自分へのご褒美を買って食べるスタッフ…中には一時帰宅される方もいます。 13：00　調整事務など 《具体的な業務》 直前でもお休みの連絡や変更の連絡が入る場合があるので、予定を調整します。また、翌日以降、翌月の予定確認や調整を行うこともあります。 スタッフミーティング 《具体的な業務》 午後から出勤される方もいるので、お子さんの送迎に出る前にその日の確認業務を行います。車に乗せる場合の注意点や、活動中の注意点の共有、直近の変化・変更の共有などを行います。 活動（子ども達の送迎・曜日別プログラム・支援・おやつやトイレ等の介助） 《具体的な業務》 学校へ順次送迎を行い、お子さんが事業所に集まってきます。学校により下校時間は様々なため、個別の活動は来所次第、グループでの活動は全員がそろってから取り組みます。 特に放課後は、下校が遅いお子さんは１６時前後に到着するため、プログラムとおやつだけで終わってしまう場合もあります。 来所しているお子さんの対応としては、個別プログラムの対応もですが、トイレや手洗いうがい、おやつなど日常的な活動の支援やお手伝いがあります。お子さんによってはトイレトレーニングをしているお子さんもいます。 お子さんが自由時間を過ごしている場合、職員は見守り、又は必要に応じて支援を行います。お友達と落ち着いて遊べていれば、大人が介入する必要はありませんが、トラブルにならないように常に見守りは必要です。 17：30　送迎開始 《具体的な業務》 帰りの送迎では、個々のご自宅に送迎していきます。ひかりのにわではスマホを使った連絡帳機能を利用しているため、送迎時に引継ぎ等を行うことはあまりありません。 但し、特変や事故・怪我があった場合、改めてお伝えする必要がある場合があります。 事務仕事 事業所に残ったスタッフは、その日の記録を連絡帳機能を使って保護者と共有します。強度のようなことがあったか、どのようなことに取り組んだか、一人ひとりのお子さんの写真を選びながら記録を作成します。 18：30　退社 《具体的な業務》 時間になったら退社です。現在はほとんど定時に上がっており、残業はありません。翌日できる仕事は、翌日に回します。 ※送迎業務・事務業務があります。 転勤、業務範囲の変更なし

勤務地

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 残業ほぼなし 残業月20時間以内 9:30～18：30 10:00～19:00 休憩時間60分 ※時間外月20時間以内 ※学校行事、通院、家族の都合等、お休み考慮します

給与

月給300,000円以上 給与: 月給300,000円～350,000円 基本給　260,000円～ 固定残業代　40,000円（月15時間含む） ※15時間を超える時間外労働、休日労働および深夜労働に対して割増賃金を追加で支給します。 交通費　上限　30,000円/月（当社規定による） 昇給あり　実績による 賞与あり　年2回（実績による） ※試用期間3ヶ月（その間は月給249,000円～）

休日休暇

休暇・休日: 週休2日 年間休日120日以上 有給消化率ほぼ100% 月1シフト提出 日曜・祝日・その他 週休２日制 年間休日125日！（公休120日＋有給5日） ※有給は規定支給しております。10日以上支給を受ける方は年間5日の消化義務があり、10日消化すれば130日が年間休日となります。 プライベートも充実！ 年末年始 夏季休暇 有給休暇 産休・育児休暇 慶弔休暇 GW 別途資格取得休暇制度 カフェテリアプランを活用した有給取得制度

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備,再雇用制度 ・交通費支給（上限30,000円/月） ・退職金:あり ・ベネフィット・ワン会員 (宿泊施設・スポーツクラブ・映画館などの優待制度) ・インフルエンザ予防接種補助 ・定期健康診断補助 ・婦人科検診補助 ・保育士手当：2,500円(資格保有者のみ) ・幼稚園教諭手当：2,500円(資格保有者のみ) ・モンテディプロマ：国際5,000円 その他2,500円 ・技能手当：10,000円

その他

その他: "<本求人は、FUNCOLECTが採用支援・就職支援を行う求人です> 【お仕事開始までの流れ】 ●Step1：応募 まずはWebまたはお電話からご応募ください。担当スタッフよりご連絡いたします。 ●Step2：ヒアリング面談 ご希望の働き方や勤務地、これまでのご経験などを丁寧にお伺いします。 無理なくスタートできるお仕事をご提案いたします。 ●Step89：職場決定・就業スタート マッチした企業へのご紹介後、条件が合えばスピーディーに入社が決まります。 就業初日までしっかりフォローいたします。" 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 300,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 資格と免許: * 理学療法士 (望ましい)