• 正社員

株式会社加賀屋

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、宿泊/ホテルコンシェルジュ、フロント 「いつか、旅館づくりの中心で仕事がしたい。」その一歩目を踏み出せるのが、総合職という道です。 加賀屋の総合職は、まず現場でおもてなしの基本を体で覚えるところから始まります。 フロントや料飲などの一連の業務を経験しながら、自分の適性を見つけていきます。 そのうえで、帳場・料飲・物販といった各セクションを率いる立場や、経営や人事を担うグループ本部、宿泊プランや予約を動かす営業本部へと進んでいく。 旅館の全体を見渡し、動かしていく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆お任せしたいお仕事 はじめは、旅館の現場を一通り経験していただきます。 フロントでのお客様対応、料飲でのサービスなど、加賀屋のおもてなしを支える仕事です。 現場を知ることが、将来どのセクションに進んでも必ず活きてきます。 適性を見ながら、少しずつ専門の道へと進んでいきます。 ・帳場・料飲・物販など、各セクションのトップを目指す道 ・経営方針を決めるグループ本部（経営企画・人事）の道 ・宿泊プランや予約を担う営業本部（Web予約・広報・企画・予約センター）の道 どの道に進むかは、あなたの強みと希望に合わせて、一緒に考えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆この仕事のおもしろさ 総合職の魅力は、旅館という仕事の全体像に関われることです。 現場のおもてなしから、経営の判断、集客のしかけまで。一つの旅館が動くしくみを、内側から見て、自分の手で動かしていけます。 「自分の考えた企画で、お客様に来ていただけた」。そんな手ごたえは、経営に近い場所で働くからこそ味わえます。 加賀屋のモットー「笑顔で気働き」を、現場でも経営でも貫いていく。 それが総合職の仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 入社後も安心 2028年4月には、20名以上の新入社員（同期メンバー）を迎える予定です。 入社後はみんなで一緒に、加賀屋のおもてなしの心や歴史、サービス・接客の基礎をじっくり習得していきます。 社会人マナーはもちろん、挨拶の基本や心地よい発声など、おもてなしの基本から丁寧にお伝えします。 だから、未経験でも安心してください。 同期入社の仲間は、社会人になってからも悩みを共有し、共に成長していけるかけがえのない存在になります。 一歩ずつ、一緒に歩んでいきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆この仕事の先にあるもの 総合職は、加賀屋の未来を担う人を育てる道です。 現場で培ったおもてなしの力を土台に、マネジメントや経営、企画へと進んでいけます。 人を育てる立場、旅館の方針を決める立場へ。 あなたの歩み方しだいで、道は大きく広がっていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 私たちについて 加賀屋は、120年を超える歴史を重ねてきた旅館です。 創業のときから受け継いできた「心のこもったおもてなし」を、多くのお客様にご評価いただいてきました。 「プロが選ぶ日本のホテル・旅館100選」では、通算42回、総合第1位に選んでいただいています。 現在は令和6年能登半島地震の影響で、和倉温泉の旅館は休業しています。 2028年度以降、新館のオープンをはじめ、順次営業を再開していきます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 加賀屋新館について ＜世界が注目する、隈研吾氏設計の「世界基準のラグジュアリー宿」＞ 世界的な建築家・隈研吾氏の設計により、和倉温泉・加賀屋の新館が誕生します。 これまでの団体向け旅館から一転し、全33室すべてにプライベート温泉の半露天風呂を備えた「個人向け最高峰の隠れ家旅館」へと生まれ変わります。 館内には輪島塗や九谷焼などの美術品を展示する「アーカイブ棟」も新設。 能登の豊かな自然と伝統文化を五感で体感できる美空間で、グローバルな富裕層やインバウンドのお客様を魅了する、これからの時代に選ばれる「世界基準の宿」を一緒に創り上げるメンバーを募集しています。 ＜加賀屋が培ってきた「最高峰のおもてなし」を受け継ぐ誇り＞ 能登半島地震を乗り越え、大規模な投資により動き出したこの計画は、日本の観光業の復興を象徴するプロジェクトです。 新しい加賀屋では、お部屋食を中心に、お客様お一人おひとりに寄り添う極上の一対一のおもてなしを追求します。 旧建物で愛されてきた装飾や歴史を継承しながら、新しい時代の接客スタイルを確立していくやりがいは、ここでしか得られません。 日本の伝統と未来が交差する特別なステージで、あなたの情熱やスキルを存分に活かし、最高のキャリアをスタートしてください。