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株式会社LEOC(レオック)　関西支社

職種/仕事内容

仕事内容 【京阪神拠点／社食・学食・寮担当】事業部長（SV）候補募集！※SV経験・給食業界経験必須 事業部長（SV）候補募集！入社後、1～2か月は事業所に配属され、LEOC調理や衛生について学んでいただきます。 事業部長としては、各種管理（収支管理、労務管理等）、CL対応（契約交渉・各種会議の出席）、新規オープン事業所の立ち上げ・事業所での欠員対応・イベントリーダーなども担当していただきます。 クライアント対応 各施設の施設長など、責任者や担当者の方と定期的に面談。 メニューや提供方法についてのご意見などを伺いながら、現場にフィードバックも行います。 売上管理 店舗責任者と定期的にミーティングを実施。 例えば数値データをもとに、食材管理に対してフィードバックをするなど、状況に応じた指導を行います。 また、現場の意見も聞きながら一緒に改善策を検討していきます。 スタッフの採用・教育 店舗の調理スタッフや栄養士の採用をはじめ、既存社員のキャリアアップなどについて、現場責任者や本部の人事・教育部門と連携しながら進めていきます。 また、定期的に現場スタッフとの面談も実施。 相談事に寄り添い、各部署と連携しながら解決を図っていきます。

勤務地

アクセス

アクセス OsakaMetro御堂筋線 新大阪4番口徒歩約4分、ＪＲ東海道新幹線 新大阪4番口徒歩約4分、ＪＲおおさか東線 新大阪4番口徒歩約4分 新大阪駅より徒歩5分

勤務時間

シフト制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり162時間 ＜70歳定年制＞ LEOCでは、社員の方々の定年年齢を70歳に設定しております。 LEOCで安心して働いてほしい、70歳を過ぎてもより充実した人生を送ってほしいという願いから、本制度の導入に至りました。 制度の導入によって、シニア社員が経験やスキルを活かしながら働くことで、より元気にいきいきと生活を送っていただける場を提供いたします。 【勤務シフト】 9:00-18:00 ＊勤務地により異なります。 ■年間休日121日 公休月9日～11日

給与

月給360,000円～400,000円 給与 月給 36万円～40万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり8万円～11万円（固定残業時間：35時間～46時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 想定年収：504～560万円 役職手当6万円、職務手当2～5万円含む 時間外労働の有無に関わらず「役職手当」として26～27時間相当分の固定残業代を支給。超えた場合は別途支給。 休日労働の有無に関わらず「職務手当」として8～20時間相当分の固定残業代を支給。超えた場合は別途支給。 別途交通費全額支給

休日休暇

休日 休日・休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産前産後休暇 （大多数の社員が復帰しております） ■育児・介護休暇 ■私傷病積立休暇 LEOCは、飲食企業の現場で起こる 長時間残業に対し、会社全体で是正施策を 講じております。 また、年間休日は121日に設定し、従業員 一人ひとりがご家庭やプライベートの時間を 充分に確保し、体力的にも無理なく 心身ともに健康な状態で 働ける環境整備を続けております。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＜待遇・手当＞ ■交通費全額支給（車通勤も可 ※規定有） ■社会保険完備 ■昇給・賞与（業績による） ■時間外・休日出勤手当 ■母子父子家庭手当 ■休憩手当 ■制服貸与 ■定年70歳 ■給与：月1回払い ■正社員登用制度（年2回） ■育児短時間勤務制度 ＜福利厚生＞ ■福利厚生サービス（宿泊・レジャー割引等） ■慶弔・災害見舞金 ■誕生日お祝い品 ■横浜FCホーム試合無料観戦 ■労働組合 ■確定拠出年金 ■退職金制度（正社員・地域正社員） ＜社内企画＞ ■LEOC Award（社内表彰） ■LEOC感謝祭 ■従業員紹介報酬 ＜求める人物像＞ ・強みを活かして働きたい方 ・会社と共に成長し、キャリアUPしたい方 ・チームで目標達成することに喜びを感じる方 ＜仕事のポイント＞ 本部の手厚いサポートがあるので安心です。 例えば、メニュー開発支援、調理技術指導、採用協力など、各専門部署が現場を力強くバックアップ。 他のSVとも協力し合える環境で、スムーズに業務を進められます。

その他

その他 【ブランド名】 株式会社LEOC(レオック) 【事業内容】 病院・各種施設、企業・学校などの食堂、スポーツ施設などにおけるフードサービスの提供及び運営・管理