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プラウドライフ株式会社(ソニー・ライフケアグループ)のアルバイト・バイト求人情報-01

正社員
プラウドライフ株式会社(ソニー・ライフケアグループ)

[公式]介護付き有料老人ホームの介護職 / はなことばプラス練馬中村

【はなことばプラス練馬中村】ケアスタッフ＊正社員＊月給30万円以上も可＊年間休日113日

アクセス: 『はなことばプラス練馬中村』へのアクセス練馬駅よりバス　南蔵院バス停下車　徒歩3分自転車・バイク・車通勤可
プラウドライフ株式会社(ソニー・ライフケアグループ)
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
中村1-15-23はなことばプラス練馬中村
アクセス: 『はなことばプラス練馬中村』へのアクセス練馬駅よりバス　南蔵院バス停下車　徒歩3分自転車・バイク・車通勤可
月給294,500円～349,500円

勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: A.早番　07:00〜16:00 B.日勤　09:00〜18:00 C.遅番　10:00〜19:00 D.夜勤　17:15〜翌9:15 ※A〜Cは実働8h（休憩1h）、Dは実働14h（休憩2h）

休日休暇

休暇・休日: 【休日・休暇】 ◎月公休：8日〜10日（1ヶ月ごとのシフト制） ◎年間休日：113日 ◎有給休暇：入社6ヶ月後に付与 ◎その他：年次有給休暇、特別休暇

勤務地

プラウドライフ株式会社(ソニー・ライフケアグループ)

中村1-15-23はなことばプラス練馬中村

プラウドライフ株式会社(ソニー・ライフケアグループ)

勤務地: 東京都練馬区中村1-15-23

アクセス

アクセス: 『はなことばプラス練馬中村』へのアクセス練馬駅よりバス　南蔵院バス停下車　徒歩3分自転車・バイク・車通勤可

仕事内容

アピールポイント: 【DXの積極導入について】 2020年より「はなことば」では『スタッフの業務効率化』『エビデンスに基づいた介護の実践』を目的とし、全室にライフリズムナビ®＋Dr.を導入！ ↓↓ 導入後、『夜勤業務の負担軽減』『日勤帯の見守りの効率化』などの効果が出ています

仕事内容: ＞>老人ホームの介護スタッフ募集中<＜　有資格者・実務経験者の方は即戦力に！　￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐️月給33万円以上を目指せるお仕事 ⭐️頑張り＝給与に！昇給・賞与あり◎ ⭐️”リロクラブ”加入！施設利用可能！＼あなたの成長を徹底サポート／初任者研修・実務者研修の受講料・介護福祉士の受験料を会社が全額支援！さらに、受講日・受験日は勤務扱いです♪ 【仕事内容】介護付き有料老人ホーム内での介護業務を担当していただきます。～詳しい業務内容～ ◎食事介助・入浴介助・排泄介助 ◎起床・就寝介助・口腔ケア ◎バイタルチェック ◎トランスファー・体位変換 ◎服薬介助・機能訓練サポート ◎記録入力 ◎レクリエーションの企画・実行 ◎LifeFocusの検討・実行　など＝1日の流れ（日勤例）＝ 09:00　出勤 09:15　朝礼　夜勤者→日勤者への申し送り 09:30　バイタルチェック、排泄介助 10:00　入浴介助 11:30　昼食誘導、食事介助 12:30　休憩 13:30　口腔ケア、体操サポート 15:00　おやつの準備・配膳 16:00　レクリエーション、見守り 17:15　終礼　日勤者→夜勤者への申し送り 17:30　介護記録の入力 18:00　退勤

対象となる方

求める人材: 【必須資格】下記いずれか必須です◎ ■初任者研修 ■実務者研修 ■基礎研修 ■介護福祉士 ■社会福祉士【経験者の方お待ちしています】 ▶介護の実務経験がある方【年齢】 64歳まで（65歳定年制）＼若手～中高年まで活躍中！／ ◎20代30代40代50代の方在籍中 ◎第二新卒の方OK ◎仕事にブランクがある方OK ◎現在、フリーターの方OK ◎ハローワークで求職中の方もOK！

仕事の特徴

即日勤務OK
シフト制
昇給あり

給与/待遇

月給294,500円～349,500円給与: 《給与》月給：294,500円～349,500円（一律諸手当含む）＜内訳＞〇基本給　211,000円〜241,000円〇資格手当　15,000円〜40,000円〇夜勤手当　30,000円（6,000円/回）※月5回想定〇処遇改善手当Ⅰ　38,500円＜想定年収＞ 3,884,000円〜4,544,000円（賞与年2回含む）＜別途支給＞（１）処遇改善手当Ⅱ　16,000円/月計画シフトを遵守した場合に支給（２）居住支援手当 10,000 円／月（同一法人勤続５年目までは 10,000 円を加算） 2025 年 4 月より 2026 年 3 月まで支給 2026 年 4 月以降は東京都の制度により変更の可能性あり ※所定労働時間または実労働時間が週 20 時間以上または月 80 時間以上の勤務をされる方が対象 ※その他支給条件にルールあり＊処遇改善手当は変動する可能性がございます

試用期間

試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ⭐2025年4月に制度改定！！要チェック⭐ 〇昇給年 1 回〇賞与年 2 回〇福利厚生サービス「リロクラブ」加入〇年末年始手当〇永年勤続者表彰制度〇退職金共済加入〇資格取得支援制度〇ユニフォーム貸与〇インフルエンザ等の予防接種〇健康診断〇年次有給休暇〇交通費支給（上限 100,000 円/月）〇自転車、バイク通勤可（駐車場の自己負担なし） ✅当社の自慢の福利厚生制度〇社会保険完備（ソニー健保加入）ソニー健保のメリット保険料が安価従業員本人 40％、会社 60％（他健保は基本 50％ずつ）出産育児一時金・出産手当金・傷病手当金に上乗せ給付あり例えば、出産育児一時金付加金１児につき 20 万円支給その他、ソニーグループの福利厚生が受けられます〇産前産後休業、育児・介護休業制度あり 2025 年 4 月より、育児のための所定外労働の免除期間が小学校入学まで延長〇子の看護休暇制度あり 2025 年 4 月より、子の看護休暇が変更になりました ①病気・けが ②予防接種・健康診断 ③感染症に伴う学級閉鎖等（新規追加） ④入園（入学）式、卒業式（新規追加） ※対象期間も小学校第３学年修了まで延長〇介護休暇制度あり 2025 年 4 月より、入社６か月未満のスタッフも取得可能になりました

その他

その他: 【就業の場所、変更の範囲について】会社の定める場所(すべての拠点、本社での勤務を含む) ＜プラウドライフ株式会社について＞ 2006年の設立以来、介護業界をリードし続けてきた【プラウドライフ株式会社】ソニー・ライフケアグループの一員である当社では”お客様がその人らしく生活できる環境づくり”を目指し、有料老人ホーム・デイサービス「はなことば」を全国に約30拠点を展開＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝～全社スタッフ構成～ ◎男女比…3：7 ◎年齢層…40代中心に10～50代まで幅広く活躍中！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【採用フロー】 [1] 応募フォームにてご応募ください　　▼ [2] 面接日の調整　　▼ [3] 施設見学・面接（1回）※適性検査あり　　▼ [4] 採用雇用形態: 正社員給与・報酬: 294,500円 - 349,500円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間