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株式会社イズ　和歌山店

職種/仕事内容

仕事内容 ◆◆2024年9月／新事業所オープン◆◆ ＜オープニングスタッフを大募集！＞ ～～～～～～～～～～～～～～～～ ＊「引越し支援金」150,000円支給（会社規定による）！ ＊不動産・住宅関係の営業ご経験をお持ちの方を歓迎！ ＊現場施工（職人）ご経験・をお持ちの方も大歓迎！ ＊昇給／賞与年2回／インセンティブあり！年収UP！ ＊住宅・営業・家族・資格など手当充実！ ＊完全週休2日制／水曜＆隔週火曜休み！ ＊自由休暇あり！年間休日115日！ ＊残業月平均10h~20h程度／1日実働7.5時間！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 06-6643-5050（採用担当）まで ＜詳細はこちら／採用サイト＞ https://ishome.recruitsite.net/ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜仕事内容＞ 住宅リフォームに関する営業業務をお任せします。 ＊住宅設備機器および外壁塗装の営業、住宅設備機器の施工を行っていただくことも可能です。 ＊現地調査から見積もり提案、契約、施工まで一貫して業務をお任せするので、お客様としっかり信頼関係を築くことができ、やりがいは抜群です！ ＊業績好調のため仕事量は安定！ ＊現場情報は事前に専用アプリにて確認可能なのでしっかり準備や把握ができて安心です。 ＜具体的には＞ ■問い合わせ対応（ホームページ・ポータルサイト・チラシ・電話等の反響対応） ■現地調査・採寸・ヒアリング等 ■プラン・見積もり提出 ■プラン（仕様）決定・契約 ■商品発注・工事手配（工事監督に引き継ぐ場合もあります）・施工等 ■完成・お引渡し・アフターフォロー ＜入社後について＞ 入社後まずは入社研修を受講していただき、基本的な業務の流れや社内の仕組みについて学んでいただきます。 当社での業務について大枠を理解していただけたら、徐々にひとり立ちへ！ これまでの経験や身に付けてきた知識・コミュニケーションスキルを活かして職人さんやお客様から信頼をいただける社員として活躍してください！ ー ＜中枢を担う存在として◎＞ 今回は2024年9月に新しくオープンする新規事業所でのオープニングスタッフ募集！あなたにはこれから、当支店の中枢となる人材として活躍していただきたいと思っています◎一緒にスタートする仲間とともに、協力し合いながら、地元に根付く雰囲気のいい支店づくりをしていきましょう！ ＜経験を活かして即戦力へ！＞ 今回は営業経験や施工の経験がある方を即戦力として歓迎！と言っても、最初から多くのことをお任せするわけではなく、個人の経験値やスキルに合わせてお仕事を割り振りますのでご安心ください。また、「昇給・賞与」「インセンティブ」なども完備。頑張りはしっかり給与に反映するのでやりがいも抜群です！ ＜プライベートも大切に◎＞ 年間休日115日、さらに1日の実働時間は7.5時間で残業も少なめ！残業月平均10時間ほどと、ワークライフバランスを大切にしながら働ける職場です◎また、お子さんの急な体調不良などの際にも半休制度が使えたりなど、柔軟に対応可能！全員がフォローし合って働いており、有給取得率も高く、学校行事や家族旅行に行きやすいと社員から好評です◎ ＜充実の福利厚生が自慢です！＞ 当社では「社会保険完備」や「交通費支給」などの基本的な福利厚生に加え、「住宅手当」「営業手当」「家族手当」「資格手当」「勤続年数手当」など充実した各種手当もご用意しています。どんなライフステージの方にとっても働きやすい環境があるからこそ、業務に集中して取り組むことができています◎ ＜当社について＞ 現地調査、見積もりや設計から、最適なプランの提案、お引き渡し後のアフターフォローまでをトータルにサポートしている当社。全員共通のミッションとして「お客様に愛される会社になること」をモットーに掲げています。お住まいに関する全てのことを学びながら、住まいの悩み解決にプライドを持つことで、お客様に満足を提供し続けていきます。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 和歌山市駅から車で7分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり167時間 勤務時間：9:00～18:00（休憩時間60分） ※月平均残業時間17時間

給与

月給395,100円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 31万8000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万7100円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※経験・能力等を考慮の上、給与を決定します ～～ 他、各種手当など ～～ ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆インセンティブ ◆交通費支給（月上限2万円） ◆住宅手当：月1万円 ◆営業手当：月3,000円 ◆家族手当：配偶者／月1万円、子1人につき／月3,000円 ◆資格手当：月1,000円～2万円 ◆勤続年数手当：月5,000円～ 【給与例】 給与例 ・403万円以上＋インセンティブ＋諸手当 ～ 未経験1年目 ・508万円以上＋インセンティブ＋諸手当 ～ 経験者の場合

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制（水曜・隔週火曜＋自由休暇） ※上記は会社カレンダーによる 【休暇制度】 ＊有給休暇（入社6か月後に10日付与。1日単位、半日単位、時間単位の取得可能） ＊夏季休暇（年間/2024会社カレンダーよる） ＊冬季休暇（年間/2024会社カレンダーよる） ＊育児休暇 ＊介護休暇 ＊慶弔休暇 ★年間休日115日

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆インセンティブ ◆交通費支給（月上限2万円） ◆住宅手当（会社規定による） ◆営業手当（月3,000円） ◆家族手当（配偶者／月1万円、子1人につき／月3,000円） ◆資格手当（月1,000円～2万円、会社規定による） ◆勤続年数手当（月5,000円～、会社規定による） ◆退職金制度（企業型DC、入社6か月後） ◆各種研修制度 ◆資格取得支援 ◆引越補助リフォーム割引 ◆結婚・出産祝い金 ◆定期健康診断 ◆まかない・食事補助あり ◆寮・社宅あり（会社規定による） ◆道具持ち込みOK（支給もOK） ◆携帯電話支給