募集情報
関東エリアのお仕事多数★医療・介護業界におすすめシグマスタッフ/履歴書不要ok/交通費全額等の待遇も
使ってみる
時給1,280円
アクセス JR高崎線/JR宇都宮線〔東北本線〕・JR上野東京ライン 行田西口徒歩約1分、JR高崎線/JR宇都宮線〔東北本線〕・JR上野東京ライン 吹上(埼玉県)北口徒歩約31分、秩父鉄道線 ソシオ流通センター徒歩約38分 行田駅からバスで6分、車で7分 ※車通勤推奨(駐車場無料♪)
勤務時間 (1)7:00~16:00 (2)9:30~18:30
関東エリアのお仕事多数★医療・介護業界におすすめシグマスタッフ/履歴書不要ok/交通費全額等の待遇も
仕事内容 ――――――【お仕事詳細】―――――― ■食事の配膳、下膳 ■入浴介助 ■ベットの搬送 ■車椅子異動 ■おむつ交換 など ――――――――――――――――――― <医療行為はナシ◎無資格OKのお仕事>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 看護助手は医師や看護師と違い、 専門的な資格などは必要ありません。 看護師さんの手が足りないところの サポートをお願いします♪ <30代~60代まで幅広い世代が活躍中>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 16時終わり or 18時半終わりのお仕事! なのでプライベートの両立もばっちり♪ 家事や育児と両立して働いている主婦スタッフさんも 多数いらっしゃいます。 <未経験・久しぶりのお仕事復帰さんも大歓迎>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ イチから丁寧に教えますので、 医療業界で初めて働く方や、ブランク復帰の方、 看護助手の経験が浅くて不安な方でも大丈夫◎ 分からないことは先輩スタッフにすぐに聞ける環境です。 <交通費規定支給&車通勤OK>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 無料駐車場があるので、行田市だけでなく 鴻巣市、東松山市、吉見町、滑川町、嵐山町、 加須市、羽生市、深谷市など近隣エリアから 通勤しているスタッフもいます♪ 【未経験歓迎★人柄重視の職場】 ★主夫・主婦活躍中! ☆コロナ対策も万全! ★未経験でも高収入 ☆30~60代のスタッフ活躍中! ★即日勤務OK <スタッフインタビュー> 「元々は飲食で働いていて、子育てをきっかけに退職。 久しぶりのブランク復帰で、 医療関係の経験もなかったので不安でした。 ですが、先輩スタッフが丁寧に教えてくれて、 分からないこともスグに聞ける環境だったので 安心して働くことが出来ています。 ありがとう!と嬉しいお声を頂いたときは、 この仕事にやりがいを感じています◎」 (元飲食勤務の30代女性スタッフ)
株式会社シグマスタッフ
埼玉県行田市持田
勤務地備考 〒361-0056 埼玉県行田市持田
アクセス JR高崎線/JR宇都宮線〔東北本線〕・JR上野東京ライン 行田西口徒歩約1分、JR高崎線/JR宇都宮線〔東北本線〕・JR上野東京ライン 吹上(埼玉県)北口徒歩約31分、秩父鉄道線 ソシオ流通センター徒歩約38分 行田駅からバスで6分、車で7分 ※車通勤推奨(駐車場無料♪)
シフト制 勤務時間 (1)7:00~16:00 (2)9:30~18:30
時給1,280円 給与 時給 1280円 交通費:交通費支給
休日 4週10休 ★シフト相談OK
【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・無料駐車場あり ・社会保険完備 ・有給休暇制度 ・定期健康診断 ・無料PC研修 ・名湯宿泊券割引 ・旅行代金割引 ・資格取得講座割引 ・タイピングレッスン割引 ・お友達紹介制度
職場環境 【職場の雰囲気】 立ち仕事 知識、経験不要
その他 友達と応募OK、履歴書不要、職場見学可、面接1回 【ブランド名】 シグマスタッフ
資格 【歓迎条件】 ・学歴不問 ・未経験歓迎 ・人と話すことが好きな方 ・主婦(主夫)歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランク復帰、ブランク歓迎 ・長期歓迎 ・フルタイム歓迎 ・看護助手、看護スタッフの経験者
試用期間なし
選考プロセス 最寄り駅での現地面談もしくはWEB面接も可能! https://www.sigma-staff.co.jp/ 【問合せ先について】 問合せ先:0120-206-851 【面接地】 ・埼玉支社 〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区 桜木町1-9-1 三谷ビル7F 応募方法 WEB・TELよりご応募 0120-206-851この番号からお電話致します。 面接にてお仕事をご案内。
会社名
株式会社シグマスタッフ
代表者
所在住所
東京都品川区上大崎2-25-2 新目黒東急ビル6階
代表電話番号
0364174201
事業内容
人事・人材サービス
掲載開始日:2025/05/23
原稿ID:dc27c46aba283997
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