募集情報
\未来の幹部候補を積極募集/あなたの経験を正当に評価します
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月給195,000円以上
交通・アクセス 東仙台駅から徒歩5分*駅チカ*転勤なし
株式会社Flower of life 見守りケア クレッシェンド
生活相談員/生活支援員
勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 〜 23日 ▼下記時間帯でシフト交代制 【日勤】8:00~17:00(休憩60分) 【夜勤】17:00~翌8:00(休憩180分)
\未来の幹部候補を積極募集/あなたの経験を正当に評価します
仕事内容 【正社員】 あなたの経験が“新しい福祉のスタンダード”になる \柔軟な施設づくりを一緒に担ってください/ 月給 30万円以上可能※試用期間有 東仙台駅から徒歩5分*駅チカ*転勤なし 宮城県仙台市宮城野区東仙台6-13-36 お仕事について 仕事内容 求人のポイント 1年に1回、100%昇給できる厚待遇あり 連休の相談可&長期休暇もあり私生活充実!賞与あり!各種手当あり!長期安定雇用 ◆役所や地域機関との連携・調整 ◆ご利用者様の見守りケア・介助 ◆ご家族や各関係機関との連携・調整 ◆事務手続き ◆送迎など 【充実した福利厚生の実現】 地域社会のためにサービスを提供するため、一人ひとりの頑張りや功績を正当に評価し、 モチベーションや新たな資格やスキルの向上に繋げられるよう、仙台市で業界イチの待遇を目指し、 「年間昇給100%」や「キャリアアップ資格」の制度を設けています。 *業界の標準が、しっかり身につく学びの環境を整えやすい! 年功序列の廃止。柔軟な思考を持って、地域社会の人たちのために働く人を応援するチャレンジ精神溢れる環境。 【代表(女性)よりメッセージ】 わたしの医療的ケア児の娘を持つ経験から、すべての子供達や親が、平等にチャンスや選択肢を諦めないで、選べる世の中を創りたい。 また、そのようなご家庭のお母様方の就職率を上げるために、積極的に採用サポートを行っています。 ▼ホームページ https://japanfloweroflife.wixsite.com/carecrescendo
株式会社Flower of life 見守りケア クレッシェンド
983-0833宮城県仙台市宮城野区東仙台6-13-36
株式会社Flower of life 見守りケア クレッシェンド
交通・アクセス 東仙台駅から徒歩5分*駅チカ*転勤なし
シフト制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 〜 23日 ▼下記時間帯でシフト交代制 【日勤】8:00~17:00(休憩60分) 【夜勤】17:00~翌8:00(休憩180分)
月給195,000円以上 給与詳細 基本給:月給 19万5000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◆夜勤手当:月8800円~ ◆資格手当:月1万5000円~
休日休暇 週休2日制 *連休相談OK *長期休暇あり(12月30日~1月6日まで年末年始休暇)
【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給随時(年間100%) ・賞与あり ・交通費支給(規定あり) ・社会保険完備 ・夜勤手当 ・資格手当 ・転勤なし ・研修制度充実
職場環境 身近にサポートが必要な方がいて、 何かできることはないかとお考えの方は ぜひお気軽にご連絡ください! *第二新卒歓迎 *フリーター歓迎 *主夫・主婦歓迎 *扶養内勤務歓迎
仕事内容の特徴
求めている人材 【必須条件】 福祉業界の経験ある方(経験年数不問) 普通免許をお持ちの方(AT限定可) 【歓迎条件】 *経験不問 *資格不問 *学歴不問(中卒・高卒歓迎) *ブランクOK 【以下当てはまる方はぜひ】 ・福祉や介護の仕事、人助けに興味がある方 ・今後の成長業界で、しっかりした環境で一から挑戦したい方 ・深夜帯を有効活用したい方
試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 17万5000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
選考プロセス 【1】応募(エントリーorお電話) 【2】面接(写真貼付の履歴書持参) 【3】採用(勤務開始時期調整可能) *面接1回のみの予定 *ハローワークで求職中の方も歓迎
会社名
株式会社Flower of life
代表者
手代木 明美
所在住所
宮城県仙台市宮城野区原町5丁目10-51
応募に関するお問い合わせ
0222906288
事業内容
福祉・独立行政法人・NGO・NPO
掲載開始日:2025/06/17
原稿ID:dc30d0aa9b95cad8
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