• 正社員

株式会社ten 未来の森保育園

職種/仕事内容

仕事内容 ＼未来の森保育園について／ 「子どもファースト」がモットー♪ ●定員97名の企業主導型保育園 ●0～5歳児 ●子連れ出勤OK(保育料は会社負担で託児所代わりになります) ●クリニック等の医療機関での経験だけでも大丈夫！ ●賞与年2回支給あり 【仕事内容：保育園での看護師業務】 ◇体温チェック ◇体調不良児がいないか表情や顔色を観察 ●体調不良児の看護 別室で保護者の方がお迎えに来られるまで看護。 遊んでいる途中に転んで怪我をした子の処置といったこともあります。 ●衛生管理 消毒や手洗いうがいの指導、看護に関する物品の整理など。 【★現役看護師から一言★】 日勤だけなので生活リズムが整い体調も安定。 子どもを連れて勤務しています。 親がいるから保育しづらくなるのでは？と不安視していましたが、どの先生もみんなに平等。 寝かしつけは園で習って、家でも実践！ パパ・ママのための学びが働きながら得られています。 251123_看護正社未来の森

勤務地

アクセス

勤務地・最寄駅 最寄り駅やアクセス／豊肥本線「肥後大津駅」車9分

勤務時間

シフト制 勤務時間・期間 【勤務時間】 朝勤 昼勤 夕勤 夜勤 深夜 月単位の変形労働制 7：00～20：00の間のシフト制勤務 残業や持ち帰り仕事はありません。 残業があった場合は、必ず残業代をお支払いします。 【勤務期間】 長期

給与

月給200,000円～265,000円 給与 【給与】 月給 200,000円～265,000円 ※特例処遇改善手当：10,000円含む 賞与年2回＋処遇改善一時金(前年度実績) 昇給あり(人事査定 年2回) 給与は前職を考慮します。

休日休暇

休日・休暇 4週8休(週休二日シフト制) 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 慶弔休暇 結婚休暇 希望休が取得しやすい！ 急な休暇が必要！となった時も相談していただける雰囲気です。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 福利厚生・加入保険 【待遇・福利厚生】 ・退職金制度 ・無料託児所完備(自園に預けての勤務) ・研修制度(勤務時間内に実施) ・給食あり(月極4,000円で利用可) ・子連れ出勤可 ・マイカー通勤可 【加入保険】 社会保険完備

その他

募集求人 】定員97名／正社員登用前提雇用！日勤のみで残業なし！お子様を連れて一緒に出勤OK！ 職種 企業主導型保育での看護師 雇用形態 正社員 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 交通費支給 社会保険制度あり スタッフ大量募集 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 募集情報 資格を活かして働こう！安定雇用の社員募集！ tenのあれこれ☆ ●職員は20代から70代まで在籍。(平均年齢40.8歳の職場) ●多職種がそれぞれの知恵を活かして働いています ten way-tenの行動指針ー 【思いやる】 「子どもファースト」「利用者ファースト」をすべての判断の基準にして、子どもや利用者を思いやりつつ、いつも元気で笑顔で対応できる会社を目指します。 【助けあう】 「保護者・地域・社員」が互いに助けあい、前向きに挑戦することで、地域と福祉の架け橋となることを目指します。 【信じあう】 ひとり一人の人格と個性を尊重し、信じあい、縁ある人を大切にすることで、社会に貢献する新しい会社を目指します。 【管理コード：九州_正職員】 【保育管理コード：Z001】 本求人はセントスタッフ株式会社が依頼をいただいている 株式会社ten 未来の森保育園 の求人です。 その他 関連ワード：看護助手、看護師、ハローワークで仕事探し中の方へもおすすめ

対象となる方

経験・資格 ●看護師または准看護師免許をお持ちの方 ●保育園未経験の方も歓迎です！ ●第二新卒の方ももちろんご応募いただけます。 ●シニア世代も活躍中！20代から60代まで幅広く活躍しています。

試用期間

試用期間なし

選考プロセス

選考について ■■採用までの流れ■■ ①「応募画面へ進む」よりご応募 ②セントスタッフよりご連絡 ③面接設定・実施 ④採用決定のご連絡 ⑤入職手続き 求人に関するご質問・ご相談はセントスタッフまでお気軽にご連絡ください。 お電話こちらから 0800-222-2200 応募するか迷っている方もお電話にてご相談いただけます。 応募について 【応募方法】 WEB応募にて、お気軽にご応募ください。 【応募先企業名】 株式会社ten 未来の森保育園 【応募先担当者】 採用担当者 【応募先住所】 熊本県菊池郡大津町引水204-4