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CHAVATY(チャバティ)嵐山店

職種/仕事内容

仕事内容 お茶を通じた豊かなひとときを、世界へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 京都・嵐山の四季と自然に囲まれた「CHAVATY（チャバティ）」では、 お茶を通じて“豊かなひととき”を届けるストアマネージャー候補を募集しています。 CHAVATYは「Relux & Clear」をコンセプトに、ティーラテや焼きたてスコーン、フィナンシェ、 嵐山限定のアフタヌーンティーなどを提供しています。 お客様へ“特別なひととき”を届けながら、 ブランドを一緒に育てていく仲間をお待ちしています！ ✅年間休日110日 ✅東証上場グループ企業 ✅経験を活かして即戦力としてスピード昇進可能！ ✅安心のサポート体制◎ ――【 主な業務内容 】―― ●店舗運営・売上・人員管理 ●スタッフ育成・シフト管理 ●アフタヌーンティー、ティーラテ、スコーン、フィナンシェなどの提供 ●接客・ホールサービス ●発注・在庫管理 ●ブランドコンセプトに沿ったサービス品質の維持・向上 経験に応じて、まずは店舗業務全般を習得し、 ゆくゆくは店長・エリアマネージャーとしてご活躍いただけます。 ○*.｡CHAVATYの世界観をつくるメンバーに ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「CHAVATY（チャバティ）」は、東洋の“CHA”と西洋の“TEA”が融合したティーブランド。 「一杯のお茶から繋がっていく世界と、そこから広がる新たな出会いや発見を大切にしながら、 人々の日常をより豊かに上質にしていく」という想いから始まりました。 私たちは、「ユニークさ」を大事にしながら、一人一人が熱量と使命感をもって、 実現させたい未来に挑戦できる場所を目指しています。 あなたもCHAVATYの世界観を一緒に創り上げ、 共感の輪を広げながら、豊かな可能性を育てていきませんか？ ○*.｡仲間と共に磨き合うチームカルチャー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ CHAVATYでは、スタッフ一人ひとりの感性と誠実さを大切にしています！ 相手を思いやる気配りと前向きなコミュニケーション。 チームで動き、仲間の成長を喜び合う―― そんなあたたかい空気の中で、リーダーとして人を導く力を磨けます。 ○*.｡“本物志向”を支える環境と働きやすさ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日110日以上。 働く人が心身ともに豊かに過ごせる仕組みを整えています。 ブランドを支えるのは、現場で輝く一人ひとりの存在。 だからこそ、CHAVATYは“人”を大切にする文化を何より重んじています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 独自の福利厚生 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「39DAY」：年に一度、3月9日には「39DAY」という特別な日があります。 感謝の気持ちを手紙に綴り、 グループの店舗で使えるお食事券を大切な人に贈ることができる制度です。 幅広いキャリアパスと成長の機会 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1998年の創業以来、国内外に30以上の多様な飲食ブランドを展開し、 レストラン事業を基盤に、海外事業や地方創生事業、DX事業など、 東証上場グループとして安定的な経営をしつつ新しい事に挑戦している会社です。 多彩なキャリアパス：店長やエリアマネージャーに加え、 サポートオフィス職（物件開発、店舗開発、デザイナー、商品開発、採用、教育、広報、経理など）や、 グループ会社でのキャリアチェンジのチャンスもあります。 ライフスタイルに合わせたサポート：ライフイベントや個々の「やりたい」を実現するために、会社全体でサポート。 あなたらしいキャリアを一緒に考え、実現を支援します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

勤務地

アクセス

交通・アクセス 阪急電車 嵐山駅から徒歩5分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 ●原則8:00~21:00内でシフト制（実働8h・休憩1h） ＃平均月21日勤務／残業月20h以内／終電考慮 ＃時短勤務制度あり ＃柔軟な働き方OK！

給与

月給318,000円～350,000円 給与詳細 基本給：月給 31万8000円 〜 35万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※月給31.8万～35万円＋賞与年2回 ※固定残業34～43h分（63,000～84,000円）含む ※超過分別途支給 【想定年収】想定年収400～600万円 ※交通費：全額支給（上限35,000円） ※賞与年2回

休日休暇

休日休暇 ●年間休日110日 ●月8～9日休（シフト制） ＃有給／産休育休／介護／慶弔 ＃土日休・連休の相談も可

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ●社会保険完備 ●社員持株会・ストックオプション制度 ●財形貯蓄／引越補助あり（転勤時） ●定期健康診断（インフルエンザ補助） ●慶弔休暇

対象となる方

求めている人材 【応募資格】 ＜必須要件＞ ・業務遂行に必要な日本語能力（日本語能力試験JLPTN1保持者） ・日本国内での就労が可能な有効な在留資格をお持ちの方（定住ビザ・配偶者ビザ・永住権以上） ※業務マニュアルや接客業務で必要になる為。 Qualifications (MUST): 1,Japanese Language Proficiency Test (JLPT) N1 level or above is required 2. VALID residence status or working visa for employment in Japan どちらかの経験がある方 １，正社員での飲食店での店長経験 ２，正社員でのサービス業や小売業などでの店長経験 ※在庫管理、シフト作成、パートナー(アルバイト)の教育・指導等の経験者を求めております ≪歓迎条件≫ ＊カフェ・レストランでストアマネージャー経験のある方 ＊日本語での接客が可能な方（JLPT N1 以上） ＊おしゃれなカフェ・ブランドカフェ・紅茶専門店での勤務経験がある方 ＊接客・販売・サービス業経験を活かしてキャリアアップしたい方 ＊新店舗立ち上げ・チームマネジメント経験者歓迎 ★こんな方は大歓迎！★ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・飲食店やホテルなどでの接客・運営経験を活かしたい方 ・マネジメントやチーム育成に関心のある方 ・お茶やスイーツ、アフタヌーンティー・焼き立てスイーツが好きな方 ・お客様に上質な時間を提供することに喜びを感じる方 ・英語など語学力を活かしたい方（観光地のため） ※未経験でもマネジメント志向のある方は歓迎します。 【店舗＆会社の特徴】 ●落ち着いた店内での上質な接客・接遇を学べる環境 ●20～30代中心、チームワーク重視のカフェ運営スタイル ●接客スキル・販売スキル・店舗運営力を磨けるキャリアパスあり ●年間休日110日でワークライフバランスも充実 ●**経験者はスピード昇格可能！**実績に応じて評価・報酬アップ ●安定基盤の東証上場グループ運営で、安心して長期活躍が可能

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

選考プロセス

選考プロセス 1.エントリー（最短1分） ↓ 2.書類選考 ↓ 3.一次面接（WEB） ↓ 4.最終面接（対面またはWEB） ↓ 5.内定 ＃職場見学OK／WEB完結OK／面接日・入社日相談可