正社員
ラデュレ羽田空港第1ターミナル店

仏・老舗パティスリーの店舗責任者

【※ラグジュアリー／ホテル業態でのマネジメント経験(2年以上)必須】マカロン発祥、パリの歴史あるメゾン。英語力とマネジメント経験を活かす「プロフェッショナル人材」としての店長（店舗責任者）候補募集｜想定年収520万円〜

アクセス: 羽田空港第1ターミナル駅（東京モノレール）から徒歩1分羽田空港周辺には様々な店舗があり、スターバックスやタリーズコーヒー、ドトールコーヒーなどもあり行き帰りで買い物や食事も楽しむことができます！
ラデュレ羽田空港第1ターミナル店
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
東京都大田区羽田空港3-3-2第1旅客ターミナル2F特選洋菓子館
アクセス: 羽田空港第1ターミナル駅（東京モノレール）から徒歩1分羽田空港周辺には様々な店舗があり、スターバックスやタリーズコーヒー、ドトールコーヒーなどもあり行き帰りで買い物や食事も楽しむことができます！
月給400,000円～500,000円

勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: シフト制/1日8時間以上 - シフト自己申告 ※始発・終電は考慮します＜勤務例＞ - 早番 9:00～18:00（休憩1時間） - 中番 10:00～19:00（休憩1時間） - 遅番 11:00～20:00（休憩1時間） ※店舗により異なります

休日休暇

休暇・休日: ＜年間休日111日＞ - 月間公休日数9日～10日（シフト制） - 生理休暇 - 慶弔休暇 - 結婚休暇 - 産前産後休業（取得実績あり） - 育児休業（取得実績あり） - 介護休業 - 年次有給休暇 ⬛ 選考の流れ ⬛ ①Indeedからご応募(1分間で簡単応募) ②書類審査 indeedのメッセージにてアンケートをお送りします。ご回答をもってエントリー完了となります。 ※アンケートの所要時間3~5分程度です。 ※履歴書・職務経歴書のアップロードは必須ではございません ③面接(2回) 1次面接：オンラインで実施 2次面接：対面面接 ④内定オファー面談(オンライン)を実施し、詳細な条件説明をさせていただきます。 ※面接日・入社日などはご相談に応じます

勤務地

ラデュレ羽田空港第1ターミナル店

東京都大田区羽田空港3-3-2第1旅客ターミナル2F特選洋菓子館

ラデュレ羽田空港第1ターミナル店

勤務地: 東京都大田区羽田空港 3-3-2第1旅客ターミナル 2F 特選洋菓子館

アクセス

アクセス: 羽田空港第1ターミナル駅（東京モノレール）から徒歩1分羽田空港周辺には様々な店舗があり、スターバックスやタリーズコーヒー、ドトールコーヒーなどもあり行き帰りで買い物や食事も楽しむことができます！

仕事内容

アピールポイント: ＜キャリアアップを前提とした採用＞新業態立ち上げ期からの参画となるため、将来的には・複数店舗マネジメント・業態全体の責任者といったキャリアを見据えたポジションです。＜世界基準を学べる研修制度＞選抜制でフランス研修の機会があり、 LADURÉEのブランド思想・サービス哲学を本国で直接学ぶことができます。《キャリアステップ事例》入社後は既存店でオペレーション・ブランド理解を深め、成長スピードに応じて店長業務をお任せします。キャリアアップ事例 30代前半女性・入社1年目：店長・入社3年目：SV ・入社5年目：ブランド責任者

仕事内容: ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー JOURNAL STANDARDなど人気アパレルを展開するベイクルーズグループが運営！マカロン発祥ブランド『ラデュレ』で店長（店舗責任者）候補を募集します。商品企画等の機会もあるのでやりがいを持って働けますーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー＼この求人のおすすめポイント／・店長職に留まらず、複数店舗・業態全体を担うキャリアを前提とした採用！・ブランドの世界観・価値を理解し、店舗ごとの体験設計に裁量を持てる！・選抜制でフランス（パリ）研修の機会あり！ └ ブランド理解・サービス思想を本国で直接学べます・退職金制度・賞与年1回＋業績賞与・昇給年1回！・グループ約450店舗展開の安定基盤！・時短制度・産育休実績あり！女性管理職も活躍中！・髪色自由 ※青、赤などの原色以外はOK ＜応募は簡単！所要時間5分、エントリー時は履歴書等不要です＞ ⬛ LADURÉEについて ⬛ 1862年にパリで誕生した、マカロン発祥の老舗メゾン「LADURÉE」。ラデュレは、マカロン以外にも、ケーキ、サブレ、ショコラ、紅茶など、様々なスイーツを提供しています。世界中で愛されてきたラデュレが大切にしてきたのは、スイーツそのものだけでなく、空間・サービス・所作を含めた“体験価値”です。店舗は単なる運営の場ではなく、ブランドの世界観を現場で体現する最前線。その中核を担うのが、店長という存在です。【お仕事内容】店長候補として、以下の業務をお任せします。・サービスクオリティ／接客体験の設計と改善・スタッフ育成、チームづくり・売上管理、FLコントロール、KPI管理・在庫管理、発注業務・商品／イベント／季節施策の企画・実行・ブランド価値向上を目的とした店舗運営全般 ※決められた型を守るだけでなく、「この店ならでは」を現場からつくる役割です。 ⭐︎月9〜10日休みでしっかり休める⭐︎ オン／オフのメリハリをつけながら、中長期的なキャリア形成が可能です。

対象となる方

求める人材: ◆必須条件・飲食／食品業界、特にラグジュアリー領域でのマネジメント経験2年以上 └ラグジュアリーブランド、5つ星ホテル、またはハイエンドなレストラン等・PL（損益）管理、KPI設定、およびスタッフの評価・育成経験 ◆歓迎条件・新店立ち上げ、業態刷新、オープニングフェーズの経験・菓子・スイーツブランド、カフェ、レストラン、ホテルでの運営経験・ラグジュアリー／メゾンブランドに近い環境でのチームマネジメント経験・ブランドの世界観を理解し、店舗体験に落とし込むことにやりがいを感じる方・複数店舗の管理やエリアマネージャー経験をお持ちの方・メニュー開発や店舗ディレクションなどに興味がある方・ビジネスレベルの英語力・フランス語力をお持ちの方 ※目安：TOEIC 800点以上、または実務での折衝経験・コンシェルジュ業務、外商対応、バトラー経験など ◆こんな方に向いています・決められたオペレーションを回すだけでは物足りない方・サービス・空間・チームづくりを現場から磨き上げたい方・店長の枠を超え、ブランドの世界観を体現・発信できる方、事業やブランドに関わるキャリアを描きたい方・歴史ある伝統を尊重しつつ、日本市場に合わせて柔軟な提案ができる方・多様な背景を持つチームを統率し、高いホスピタリティと数値成果の両立にコミットできる方

仕事の特徴

交通費支給
シフト制
昇給あり

給与/待遇

月給400,000円～500,000円給与: ■ 給与 ■ 月給：40万円〜50万円（役職残業手当含む）一律諸手当含む < 想定年収> 年収：520万円〜650万円一律諸手当含む ※ご経験・スキル・前職給与を考慮の上、当社規定により決定します ※賞与年1回＋業績賞与あり

試用期間

試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ●社員割引Ｌベイクルーズグループのアパレル等５０％ＯＦＦ（ジャーナルスタンダード、スピックアンドスパン、エディフィス、イエナ、パリサンジェルマン等）Ｌその他家具、フィットネスなども適応Ｌ飲食事業はシフトイン中の食事５０％ＯＦＦ（J.S.BURGERS CAFÉ 、FLIPPER'S、BOUL'ANGE、CITYSHOP等） ●採用公式Instaglam 求人票でお伝えしきれない情報や新規ポジションを発信中！アカウント名：baycrewsfood リンク：https://www.instagram.com/baycrewsfood?igsh=bW4xbWRvcGs3azNo ●髪型自由・髪色自由 ※青、赤などの原色以外はOK ●交通費支給(上限5万円/月) ●昇給年1回 ●賞与年1回 ●決算賞与（業績による） ●新規事業提案制度 ●グループ内異動希望制度Ｌ希望者の内30％が希望のキャリアを実現 ●退職金（正社員の在籍3年以上） ●契約保養所（逗子、熱海等に保有） ●時間外手当 ● 役職残業手当 ●残業手当 ●深夜業手当 ●休日出勤手当 ●制服貸与 ●各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ●育児休職制度 ●介護休職制度

その他

その他: ⬛ その他 ⬛ 【連絡先】〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1-23-21 SHIBYA CAST 4F 戦略人事飲食事業担当: 目黒電話番号:03-5459-5803 【企業概要】 - 社名:株式会社ベイクルーズ - 設立:1977年 7月22日 - 従業員数:6,031名(2024年9月1日時点) - 店舗数:418店舗(2024年9月1日時点) - 事業内容:レディース・メンズのトータルファッションの企画・製造・販売・直営店の運営、飲食店の運営、インターネット通販サイトの運営、及び家具の販売、フィットネス事業の運営雇用形態: 正社員給与・報酬: 400,000円 - 500,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間