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トヨタカローラ千葉　鬼高店

職種/仕事内容

仕事内容 ＼トヨタ系列企業の正社員になろう！／ 車の売上歩合以外にも手当がたくさん。 未経験でも、"普通にちゃんと稼げる" トヨタ車の営業スタッフ大募集！ ❖入社4年で年収700万円突破する社員も ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 絶対に潰れない安定企業で、トヨタという ブランド商品を扱う、安心感とやり甲斐。 あなたの未来が大きく変わる転機です。 ｢車が好きだから、それを仕事にしたい」 ｢今の職場だと将来結婚も考えられない｣ ｢どの会社も口コミが微妙。転職先を絞れない｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── …⭐他の転職先候補と比べて下さい⭐… 当社で働くPOINTをサクっとご紹介 ─────────────────── ✅3種のインセンティブ＋充実の手当多数 ✅厳しい行動管理なし。自由度高く働ける ✅売上の個人ノルマもありません ✅トヨタ育英年金制度・財形貯蓄制度あり ✅充実の家族手当・住宅手当支給 ✅転居を伴う県外への転勤なし ✅残業は月平均14時間(ほぼ定時で帰宅) ✅車の社割購入制度あり ✅提携スポーツクラブもいつでも利用可 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖トヨタカローラ千葉ってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 1961年に設立され、千葉県内に59店舗を 展開するトヨタ車の正規ディーラーです。 従業員1287名、直近の売上高は677億円。 まず潰れる心配のない安定企業です。 ────────────────── ……⭐お任せする業務について⭐…… ────────────────── トヨタ車の提案販売・ご購入後の各種 アフターフォローサービスを担当します。 様々なお客様との人情味ある交流を通じて トヨタ車の魅力を知っていただくこと。 これがあなたの役割です。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①お客様と世間話をして仲良くなる。 ────────────────── ▨担当地域のお客様へご挨拶にうかがう。 ▨世間話から信頼関係を築いていく。 ▶すぐに車を売るのではなく、まずは 顔を覚えてもらうところからスタート。 ②興味のあるお客様に車のご提案。 ────────────────── ｢そろそろ買い替えようかな｣という お客様がいらっしゃったら… ▨ショールームへご案内。 ▨家族構成や予算感をヒアリング。 ▨希望に応じた車のご案内。 ▶見事に成約になったら、各種手続き。 1年目の平均成約数は3ヶ月で2～3台程。 ③ご購入後のお客様のアフターフォロー ────────────────── 車をご購入いただいた後も、定期的に お客様にご連絡をとっていきます。 ▨車検や点検整備の案内。 ▨自動車保険の提案・見直し。 ▨そしてワイワイと世間話。 ▶売って終わりでなく、ずっと長い お付き合いができるので楽しい♪ ✅必要以上に厳しい行動管理は無し。 社員の考えを尊重する当社では 個人の裁量で自由度高く働けます。 ✅個人ノルマはありません。 指標となる店舗売上目標はありますが 個人に対する圧迫などは行いません。 ✅毎日ほぼ定時に帰宅できます。 残業は月平均14時間程度。 自分や家族との時間を大切にできます。 ────────────────── ………⭐お給料事情について⭐……… ────────────────── 初年度年収は343万円となりますが 2～3年目になると担当顧客も増えるので それに対しほぼ自動発生する手当も加算。 ▼▼ ✅つまり長く働く程自然と収入が上がる♪ ｢あれ？今月なんでこんなに給料高いの？｣ と給与明細を見て、驚く社員も多いそう。 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 入社4年目営業スタッフ/年収例712万円 入社6年目営業スタッフ/年収例890万円 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ❖＜インセンティブ・各種手当の詳細＞❖ 【販売台数マージン】 ・1台販売につき2000円～1万5000円。 ※販売台数により支給条件は変動します。 ─────────────────── 【利益コミッション】 ・利益のうち最大5％を支給。 ※車の価格により支給額は異なります。 ─────────────────── 【車検マージン】 ・1台につき600円～支給 ※車検台数により支給条件は変動します。 ─────────────────── 【12ヶ月点検紹介手数料】 ・1台につき500円支給 ※点検台数により支給条件は変動します。 ─────────────────── 【その他手当】 ・家族手当(配偶者/12000円・お子さん/＋3000円) ・保険・カー用品の販売手当も別途支給。 ────────────────── ………⭐1日の仕事の流れ⭐……… ────────────────── ▨10:00/開店、当日のスケジュール確認 ▨10:30/お客様との商談＆ヒアリング ▨12:00/昼食休憩 ▨13:00/点検の予約対応・訪問準備 ▨14:00/外出して既存のお客様への訪問 (車検のご案内など） ▨16:30/店舗に戻り、次回の商談準備 ▨18:15/退勤 ┏━━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討中の方へ ┗━━━━━━━━━━┛ ※当社は育成を3年かけて行うため 採用枠に限りがあります。気になる方は ぜひお早めにご応募下さい。

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR下総中山駅より車6分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 21日 9：45～18：15(実働7時間30分/休憩60分) ※残業時間は月平均14時間前後と少なめ！ ※基本的に土日祝はお客様のご来店が多いため、 出勤をお願いいたします。

給与

月給192,800円～243,800円 給与詳細 基本給：月給 19万2800円 〜 24万3800円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ 343万円(入社1年目/営業スタッフ) 月給19万円＋インセンティブ＋賞与(年2回) 734万円(入社4年目～/係長) 月給31万円＋インセンティブ＋賞与(年2回) 890万円(入社6年目～/副課長) 月給37万円＋インセンティブ＋賞与(年2回) ✨3つのインセンティブ制度あり！ ① 台数マージン ②利益コミッション ③車検・12ヶ月点紹介手数料 あなたの頑張りをインセンティブにて しっかりと還元いたします！

休日休暇

休日休暇 ＜年間休日112日＞ 月8日～12日(長期休暇含む) ⇒会社定休日月曜日(祝日を除く) ＋自分で決められる休日4日 ＊年末年始休暇 ＊GW休暇 ＊夏季休暇 ＊年次有給休暇 ＊特別有給休暇(結婚・出産・育児・忌引)

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＊社会保険完備 ＊昇給年1回(5月) ＊賞与年2回(6月・12月) ＊販売奨励手当(インセンティブ) ⇒自動車・保険・カー用品の販売手当、 自動車の点検獲得手当など ＊家族手当 ＊通勤手当 ＊準社用車制度 ⇒販売に関わる社員が自家用車を購入し 仕事に使う場合、特別割引制度を適用。 準社用車手当支給、活動に必要なガソリン代支給 ＊退職金制度 ＊トヨタ育英年金制度 ＊財形貯蓄 ＊社員自家用車購入割引制度 ＊提携スポーツクラブ ＊各種サークル活動(野球・フットサルなど) ＊新卒内定者入社前研修 ＊入社後導入研修 ⇒マナー研修、商品知識、査定、サービス実習、 保険講習など ＊配属後フォロー研修 ＊新型車商品研修会 ＊ステップアップ、メーカー研修他

職場環境・雰囲気

職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋外）