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ゆめの園りふれ中野林デイサービスセンター

職種/仕事内容

★髪色・カラコン・ピアス・ネイル自由★入社の決め手は、自分らしく楽しく働けるかどうか。陶芸などレクも一緒に行います♪ デイ介護スタッフ 埼玉県さいたま市西区中野林650-1ゆめの園りふれ中野林デイサービスセンター 正社員 求人の特徴 深夜勤務なし デイサービス e ラーニング受講 e ラーニング補助あり インフルエンザ予防接種無料 交通費支給 介護休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり ブランク OK 主婦・主夫歓迎 子育て世代歓迎 未経験者歓迎 電話で応募・問い合わせ ネイル OK ピアス OK ひげ OK 髪型・髪色自由 残業手当あり 賞与あり 業務内容 ▼髪の色や目の色、髪型等が自由! 自分らしく意欲的に働ける職場であるために、 多様性を受け入れています! ▼充実の研修制度『e-ラーニングシステム』 法定研修や興味のある分野の研修を受講し放題! (法定研修は勤務時間内で受講) ▼残業は1分単位で支給 業務で残業した場合は法定通り「1分単位」で支給! ▼残業は常勤1人あたり月平均10.9時間(2024年度実績) 会議の延長、計画や記録の作成等で、 サービス残業はゼロ!! ▼キャリアパス制度 年齢に関係なく、実務経験年数や実績評価に応じて キャリアアップ(昇給)していけます。 ▼充実した資格支援制度 資格取得後にお祝い金を支給! (例:介護福祉士取得:5万円) 施設見学も随時実施中♪ ☆まずは本求人にご応募いただき、メッセージにて見学希望の旨をお知らせください☆ 見学日時はご希望に合わせて、調整させていただきます。 【主な仕事内容】 ■食事、排泄、入浴、外出、水分補給支援 ■レクリエーション企画及び運営 ■介護記録作成 ■利用者様送迎業務：キャラバン使用 ★日常会話やリハビリ、レクリエーションなどを一緒に楽しみながら、あたたかな雰囲気の中で一日を楽しく過ごしていただけるようなお手伝いをお願いします★ 職種 デイ介護スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 高齢介護事業、障がい福祉事業、児童福祉事業 当法人は東京・埼玉に25施設・60事業所を展開する総合福祉法人です。 埼玉県より「多様な働き方実践企業」として、 最高評価の「プラチナ+」を認定されております。 また、東京都が行っている「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言」事業所でもあります。 PR①高齢・障がい・児童といった福祉全てを担う貢献度の高い法人 PR②有給を取得しやすい環境♪※2023年度：年間12.0日 PR③プライベートとお仕事の両立がしやすい環境♪ ※中途採用比率について 2018年度：66% 2019年度：62% 2020年度：71% 2021年度：77% 2022年度：60% 2023年度：73％ 2024年度：89％

勤務地

アクセス

沿線・最寄駅 JR「大宮駅」西口下車 →バスターミナル1番乗り場より「二ツ宮行」もしくは「馬宮団地行」→バス停「足立神社」下車→徒歩10分 または「二ツ宮行（三条町経由）」→バス停「中野林」下車→徒歩1分

勤務時間

シフト制 就業時間 ・08:00～17:00 ・08:30～17:30

給与

月給213,500円～313,500円 給与 月給：213,500円 〜 313,500円 固定残業：なし 賞与：年3回 計3.0ヶ月～3.2ヶ月(7月・12月・3月）※前年度実績 ※上記の下限は「30歳、介護福祉士、世帯主、配偶者もしくは扶養家族あり」想定金額です。 ※基本給は経験年数・年齢により異なります。 ※月給は基本給（職務給＋処遇改善手当＋業務手当＋支援補助）+資格手当+住宅手当含む金額です。 ※上記月給に職責手当、通勤手当、時間外手当は含まれておりません。 ■賞与/年3回 計3.0ヶ月～3.2ヶ月(7月・12月・3月）※前年度実績 ■一時金支給 ・処遇改善金：年度末支給 ・特定処遇改善金：6月支給 ★各種手当★ ■資格手当 5,000～20,000円 ■職責手当 1,000～90,000円 ■住宅手当 3,000円・10,000円（該当者） ■通勤手当 上限40,000円 試用期間 試用期間：なし

休日休暇

休日 ■2月：8日休 ・4・6・9・11月：9日休 ・1・3・5・7・8・10・12月：10日休 ■結婚休暇 ■出産休暇 ■育児休暇 ■忌引休暇 ■看護休暇 ■介護休暇 ■年間休日119日 ■2022年度 平均休日取得実績125日 ★2022年度法人全職員の有給取得率は「82.7％」です★

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 通勤手当 通勤手当（上限40,000円） 待遇・福利厚生 ■賞与/年3回 計3.0ヶ月～3.2ヶ月(7月・12月・3月）※前年度実績 ■産休・育休・介護休(実績あり) ■育児短時間勤務(実績あり) ■定年後再雇用制度(実績あり) ■インフルエンザ予防接種(法人負担) ■定期健康診断 ■キャリアステップ制度 ■資格支援制度 ※資格取得祝い金等を設け、職員の待遇やモチベーションを高める環境も整えております。 ■永年勤続旅行(※勤続5周年旅行/グアム3泊4日、台湾3泊4日、北海道2泊3日、沖縄県2泊3日、セブ島3泊4日他) ■退職金制度（埼玉県共助会） ■慶弔見舞金制度 ■対象入会制度によりリゾートホテル割引券、テーマパーク割引券等 ■職員交流イベント 加入保険 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり

その他

受動喫煙防止措置 屋内・敷地内全面禁煙 勤務先本社所在地 〒338-0831 埼玉県さいたま市桜区南元宿2丁目6-22 勤務先ウェブサイトURL https://www.happynet.or.jp/facility/nakanohayashi/ 会社名 社会福祉法人ハッピーネット 業種 老人福祉施設 代表者名 伏見広一 所在地 埼玉県さいたま市桜区南元宿2丁目6-22 事業内容 （高齢介護事業） 特別養護老人ホーム、デイサービス(通所介護)、ショートステイ事業 (短期入所)、ヘルパー(訪問介護)、地域包括支援センター、在宅介護支援センター、 居宅介護支援センターの設置または受託、運営。 （障がい福祉事業） 多機能型事業所(知的障がい者通所)、日中一時支援事業(知的障がい児通所)、 行動援護、移動支援、障がい居宅介護、障がい者生活支援センターの設置または受託、運営。 （児童福祉事業） 放課後等デイサービスの設置、運営。 事業所内保育の運営。 電話番号 048-767-3822