• 正社員

特定非営利活動法人丸亀街づくり研究所　自立援助ホーム nature

職種/仕事内容

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「資格を活かして、安定もやりがいも。」 ――保有資格が、次のステージでも活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方にぴったり♪】 ● 資格を眠らせていませんか？ ● 子どもとの関わりが好き ● 正社員で安定した生活を築きたい ● オン・オフをしっかり分けて働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆POINT◆ ■ 年間休日119日＋リフレッシュ休暇＋希望休あり 連休取得もOK♪ 旅行や趣味の時間もしっかり取れる◎ ■ 無理のない働き方が可能 残業なし＆宿直時は就寝OK♪ メリハリつけれる＆ワークライフバランス重視◎ ■ 未経験OK 疑問や不安など相談しやすい♪ 資格を活かして働きましょう◎ こんなに働きやすくて、 賞与3か月分！住宅手当や扶養手当あり！ 退職金制度など福利厚生も充実♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【施設紹介♪】 「自立援助ホーム nature」は、 15歳以上の子どもたちが 様々な事情で家庭で過ごすことが難しい状況の中、 自分の力で未来を切り開くための支援を行う施設です！ 少人数（定員6名）だから、 一人ひとりとしっかり関われます◎ 子どもたちの笑顔をたくさん増やし、 褒めてもらう・認めてもらう体験を作りませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お仕事内容♪】 子どもたちの生活・自立支援をお任せします！ 子どもたちが安心して生活できる環境を整え、 親身になってサポートします♪ □健康管理 □自炊やお金のやりくりのサポート □食事の準備及び調理 □勉強のサポート □子供の日常会話や相談 □食事などの買い出し（社用車を使用）等 ※定員6名 ※日勤3名・宿直1名体制 ※宿直時の22:10〜翌06:00は就寝OK（緊急時は対応必要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【教育・サポート体制♪】 ○STEP1： 職場の雰囲気や仕事の流れを掴みましょう。 ○STEP2： OJTで実際に業務を行いながら、 先輩スタッフがしっかりサポートします。 ○STEP3： 独り立ち！慣れてきたら1人で作業をお任せ！ 疑問点や不安なことはいつでも 相談して一緒に解決していきましょう♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼夜勤スタッフの1日（例） 20:00｜出勤・引き継ぎ …子どもたちの寝かしつけ・添い寝もあり 21:00｜朝食の仕込み＆会話タイム …子どもたちと少しお話したり、朝の準備をしたり 22:00〜翌6:00｜待機・仮眠時間 …ほとんど寝て過ごせます（就寝スペースあり） 緊急時のみ対応あり 6:00｜朝の支度サポート …朝食づくり、着替え・準備の見守り 7:00｜登校の見送り …「いってらっしゃい！」と笑顔でお見送り 8:00｜お掃除などの軽作業で終了！

勤務地

アクセス

最寄り駅 丸亀駅 アクセス 丸亀駅から車で7分

勤務時間

固定時間制 勤務時間 【勤務時間】 (1) 07:00～15:40（休憩60分） (2) 11:30～20:10（休憩60分） (3) 11:30～翌11:30（22:00～06:00は手持ち時間） ┗手待ち時間は就寝可能です。就寝スペースもございます。 ※緊急時はご対応をお願いいたします。 ※残業なし 【休日・休暇】 ・月10日休み（2月は9日） ・希望休あり（前月15日までに申請） ・年間休日119日 ・リフレッシュ休暇（3日間） ・年次有給休暇（入社半年後に付与） ・産休育休 ・介護休業

給与

月給208,950円～226,950円 給与 月給 208,950円〜226,950円 【上記の詳細】 ・基本給：165,000円〜165,000円 ・資格手当：3,000円〜6,000円 ・従事者処遇改手当：10,950円〜10,950円 ・住宅手当：10,000円〜20,000円 ・宿直手当：20,000円〜25,000円（月4～5回分） ┗5回以上の場合も5,000円/回支給 【その他手当・昇給・賞与】 ・扶養手当：1,000円または3,000円/人 ・通勤手当：上限31,600円 ・昇給：6,000円〜8,000円/月（前年度実績） ・賞与：年2回/計3.0ヶ月分 ※民改費一時金あり 試用期間：3ヶ月（同条件） 試用・研修 試用・研修の有無：本文中に記載

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 特徴・メリット 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 服装自由 交通費支給 昇給・賞与あり ブランクOK 禁煙・分煙 車通勤OK 社会保険完備 研修あり

その他

職種 生活支援員 雇用形態 職業紹介（正社員） 【福利厚生】 ・社会保険完備（法定通り） ┗健康保険 ┗厚生年金 ┗雇用保険 ┗労災保険 ・退職金（勤続年数不問） ・健康診断（全額負担） ・コロナ/インフルエンザの予防接種 ・子連れ出勤OK ・マイカー通勤OK（駐車場あり） ・服装自由（規定あり） 【雇用期間の定め】 雇用期間の定めなし