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本社・千鳥営業所

職種/仕事内容

仕事内容 ✨⭐ 京成グループ×オリエンタルランド出資の安定基盤で働く ⭐✨ 千葉県北西部を走り地域の方々の日常を支える京成バス千葉ウエストで、運行管理のプロを目指しませんか？ 運転士が安全・安心に業務をこなし、お客様が快適にバスを利用できるよう運行を支える、社会貢献性の高いお仕事です。 「未経験から一生モノの国家資格を取りたい」 「賞与もしっかり出る安定企業で、腰を据えて働きたい」 そんなあなたに最適な環境がここにあります。 ■ 具体的な業務内容 ―――――――――――――――― バスの安全・定時運行を支える運行管理業務全般をお任せします。 運転士のサポート業務 出勤・退勤時の点呼（健康状態やアルコールチェック）、安全運行に関する指示出しなど。 コミュニケーションを取りながら、運転士が安全に運転できるように支えます。 運行スケジュールの作成・管理 バス運転士のシフト（業務割）を作成し、日々の運行を円滑に進めます。 車両・施設の管理業務 バス車両の保守管理や、休憩・仮眠施設の管理も行います。 緊急時の対応 交通事故や悪天候など、予期せぬ事態が発生した際に的確な指示を出します。 ■ アピールポイント ―――――――――――――――― ⭐業界高水準の給与・待遇でお迎えします 賞与はなんと5.0ヶ月分！ 未経験からでも年収400万円～530万円を目指せます。 【年収例】年収400万円／28歳／入社1年、年収480万円／30歳／入社2年 ⭐未経験からでも安心の研修制度 入社後はOJTを通じて、先輩社員がイチから丁寧に業務をお教えします。 資格をお持ちでない方も、会社の支援制度を利用して国家資格である「運行管理者」の資格取得を目指せます！ ⭐京成グループならではの充実した福利厚生 生活サポート:家族も使えるバス家族乗車証、退職金制度、引越支援金制度（最大30万円/規定有）、社員食堂など。 健康サポート:健康診断（年2回）、人間ドック、睡眠時無呼吸症候群検査など、健康経営を推進しています。 その他:永年勤続・無事故表彰、各種割引制度（商業施設・保養所）など多数！ ⭐働きやすさを追求した職場環境 快適な設備:男女別の休憩室・仮眠室・ロッカールーム・シャワー室・浴場・社員食堂を完備！ その他:営業所内フリーWi-Fi、コンビニ自販機、フリードリンク、お弁当便もあり、泊まり勤務も快適です。 通勤ラクラク:自動車通勤OK！従業員用の無料駐車場も完備しています。

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR京葉線「舞浜駅」より車で10分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 1カ月単位の変形労働時間制（週平均実働40時間以内） ＜勤務時間帯の例＞ ※シフトによって休憩時間は異なります。 日勤：8：30～17：00 泊り：8：30～翌日9：00 基本一昼夜交替制勤務となります。 <平均残業時間> 月30時間～40時間程度

給与

月給260,000円以上 給与詳細 基本給：月給 26万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 想定月収：30万円以上 ・月給26万円～+諸手当 ・賞与年2回（5カ月分／130万円） ※経験や能力等を考慮の上、当社規程により決定致します ・超勤手当 ・交通費支給（規定あり） 賞与 年2回（7月・12月／昨年度実績：5.0カ月分・130万円） 昇給 年1回（5月） 【給与例】 給与例 入社時の想定年収年収400万円～530万円 社員の年収例 年収400万円／28歳／入社1年 年収480万円／30歳／入社2年

休日休暇

休日休暇 シフト制（年間休日104日） 有給休暇（最大20日） 産前・産後休暇（取得・復帰実績あり） 育児休暇（取得・復帰実績あり）※パパ育休も取得・復帰実績あり！ 介護休暇（取得・復帰実績あり）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 制服貸与 バス家族乗車証 割引制度（商業施設や保養所など） 健康診断（年2回） 人間ドック（※規程あり） 睡眠時無呼吸症候群検査 慶弔金支給 退職金制度 表彰制度（永年勤続、無事故、BMK（ベストマナー向上）） 定年・再雇用制度（定年/60歳・再雇用/嘱託社員として最長70歳迄） 大型自動車第二種免許取得支援制度（3年勤務すれば返済免除） 引越支援金制度（3年勤務すれば返済免除） ＜施設＞ 社員食堂あり 休憩室完備（男女別） 仮眠室（男女別） ロッカールーム（男女別） シャワー室あり（男女別） 浴場 コンビニ自販機 フリードリンク お弁当便 営業所内フリーWi-Fi完備 入社祝金支給 ／ ★U・Iターン支援制度あり★ ＼ 遠方より営業所付近へ引越される方は、最大30万円まで費用支援あり（貸付）！ これまでも北海道・大阪・九州・神奈川など、全国から転職した先輩が利用しています。 ※入社後3年勤務すれば返済は免除されます。 【引越支援金制度（3年勤務すれば返済免除）】 遠方より営業所付近へ引越される方は、最大30万円まで利用可（貸付） ※実際に北海道や関西、九州から転職してきた先輩もいます！ 【定年・再雇用制度】 定年/60歳・再雇用/嘱託社員として最長70歳まで）

対象となる方

求めている人材 《こんな方を求めています》 ✅責任感を持って仕事に取り組み、社会貢献にやりがいを感じられる方 ✅チームワークを大切にし、人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ✅資格取得支援制度などを活用して、前向きにスキルアップしたい方 《こんなスキル・経験が活かせます》 ✨運行管理者（旅客または貨物）の資格 ✨運輸・物流業界での実務経験 ✨店長やリーダーなど、マネジメントやスタッフ管理の経験 《こんな方にぴったり》 ⭐未経験から専門職に挑戦したい方 ⭐大手グループの安定した環境で長く働きたい方 ⭐U・Iターンを考えている方（引越支援制度あり！） ⭐学歴は問いません。あなたの意欲を重視します！

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

採用予定人数

2名

選考プロセス

選考プロセス 【採用までの流れ】 1. 応募 2. メール・メッセージ・電話でご連絡 3. 面接＋適性検査 4. 内定！ ＜＜ 京成バス千葉ウエストについて ＞＞ 当社は2025年4月1日に4つの会社が統合して誕生しました。 京成電鉄バスHDと（株）オリエンタルランドの共同出資による安定した経営基盤の下、地域に根差した路線バスからリゾート輸送まで幅広い運行を手がけています。